《行政学》课程教学大纲(20130512).doc_第1页
《行政学》课程教学大纲(20130512).doc_第2页
《行政学》课程教学大纲(20130512).doc_第3页
《行政学》课程教学大纲(20130512).doc_第4页
《行政学》课程教学大纲(20130512).doc_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

行政学课程教学大纲一、基本信息课程名称(中英文)公共关系学(Public Administrations)课程类别BA公共基础课 B专业基础课 C专业限选课 D专业任选课学时(学分)共 48 学时( 3 学分),其中理论教学48 学时,课内实验教学 学时适用学科专业行政管理,劳动与社会保障考核方式考试责任审核人签字院长: 教学院长: 二、课程简介(不超过300字)行政学是行政管理及劳动与社会保障专业的一门专业基础必修课。它是研究政府如何依法对国家事务、社会公共事务和机关内部事务进行有效管理的客观规律的科学,是公共部门管理者必备的专业知识。本课程主要介绍行政管理学的基本理论、基本知识和基本方法。紧密结合中国实际,突出中国特色,强调理论性和应用性。课程的教学目的在于对学生进行有关行政管理方面的基础理论教育,培养学生树立现代的科学的行政意识,增强学生的行政管理的理论素质。提高运用行政管理理论知识分析问题和解决实际行政问题的能力。三、知识点(一)基本知识点1行政、行政学的含义和特点,行政学产生和发展的过程,行政学的研究对象,行政学的研究方法。2. 政府职能的含义,政府职能的特点和意义,市场失灵、政府失灵和政府的基本职能,我国政府职能转变的必然性、内容和趋势。3.行政体制的含义,行政体制的特点,行政体制的类型,我国行政体制的结构与功能。4.行政组织的含义与特点,行政组织构成要素和行政组织体制,各个时期有代表性的行政组织理论、行政组织结构,行政组织结构设计的原则。5领导、行政领导、行政领导者的含义,行政领导的特点和作用、行政领导的类型与产生方式,行政领导理论、行政领导者的素质结构,强化行政领导者的责任意识、提高行政领导者素质与能力的方法。6.人事行政机关、政府人力资源、政府人力资源管理、公务员的含义,人事行政与人事管理、人力资源管理的关系,人事行政的原则和作用,我国公务员制度的主要环节和内容、公务员道德规范。7办公室工作的性质、基本任务与后勤管理体制改革的主要内容,办公室管理科学化的基本要求。8.行政决策、行政决策体制的含义,行政决策的特点、作用,行政决策的原则和类型、行政决策的民主化与科学化,行政决策程序、行政决策体制的构成。9行政执行、行政指挥、行政控制、行政沟通、行政协调、行政执行评估等重要概念,行政执行的原则与作用,行政执行的过程与方法,排除行政执行障碍的对策。10.行政监督的含义与特点,行政监督的原则与作用,行政系统的内部监督、行政系统的外部监督,改革与完善我国行政监督体制的思路与方法。11.依法行政的含义,依法行政的作用,行政法律责任与违法行政责任的含义、制定行政法律规范的原则,承担行政法律责任的方式、行政法律规范执行的主要手段。12.公共财政的含义与特点,公共财政的职能,公共预算与决算的管理、税收、财政支出、政府采购,公共预算与决算编制的程序。13.行政效率的含义,行政效率的特点和作用、公平与效率的关系,行政效率测定的原则、标准、方法和程序,提高行政效率的途径和方法。14.行政改革的含义、当代中国行政改革的进程,行政改革的目标取向、行政改革的阻力与动力,西方发达国家的行政改革、行政改革的对策,当代中国行政改革的经验、难点和展望。(二)重要知识点1.行政学的研究对象,行政学的研究方法。2.市场失灵、政府失灵和政府的基本职能,我国政府职能转变的必然性、内容和趋势。3.行政体制的类型,我国行政体制的结构与功能。4.各个时期有代表性的行政组织理论、行政组织结构,和运用行政组织结构设计的原则。5行政领导理论、行政领导者的素质结构,强化行政领导者的责任意识、提高行政领导者素质与能力的方法。6.人事行政的原则和作用,我国公务员制度的主要环节和内容、公务员道德规范。7.行政决策的原则和类型、行政决策的民主化与科学化,行政决策程序、行政决策体制的构成。8行政执行的过程与方法,熟练掌握排除行政执行障碍的对策。9.行政系统的内部监督、行政系统的外部监督,改革与完善我国行政监督体制的思路与方法。10.行政法律责任与违法行政责任的含义、制定行政法律规范的原则,承担行政法律责任的方式、行政法律规范执行的主要手段。11.公共预算与决算的管理、税收、财政支出、政府采购,公共预算与决算编制的程序。12.行政效率测定的原则、标准、方法和程序,提高行政效率的途径和方法。13.西方发达国家的行政改革、行政改革的对策,当代中国行政改革的经验、难点和展望。四、基本要求(一)知识要求(熟练掌握、掌握、理解、了解)1.了解行政、行政学的含义和特点,理解行政学产生和发展的过程,掌握行政学的研究对象,熟练掌握行政学的研究方法。2.了解政府职能的含义,理解政府职能的特点和意义,掌握市场失灵、政府失灵和政府的基本职能,熟练掌握我国政府职能转变的必然性、内容和趋势。3.了解行政体制的含义,理解行政体制的特点,掌握行政体制的类型,熟练掌握我国行政体制的结构与功能。4.了解行政组织的含义与特点,理解行政组织构成要素和行政组织体制,掌握各个时期有代表性的行政组织理论、行政组织结构,熟练掌握和运用行政组织结构设计的原则。5了解领导、行政领导、行政领导者的含义,理解行政领导的特点和作用、行政领导的类型与产生方式,掌握行政领导理论、行政领导者的素质结构,熟练掌握强化行政领导者的责任意识、提高行政领导者素质与能力的方法。6.了解人事行政机关、政府人力资源、政府人力资源管理、公务员的含义,理解人事行政与人事管理、人力资源管理的关系,掌握人事行政的原则和作用,熟练掌握我国公务员制度的主要环节和内容、公务员道德规范。7.了解办公室工作的性质、基本任务与后勤管理体制改革的主要内容,办公室管理科学化的基本要求。8.了解行政决策、行政决策体制的含义,理解行政决策的特点、作用,掌握行政决策的原则和类型、行政决策的民主化与科学化,熟练掌握行政决策程序、行政决策体制的构成。9了解行政执行、行政指挥、行政控制、行政沟通、行政协调、行政执行评估等重要概念,理解行政执行的原则与作用,掌握行政执行的过程与方法,熟练掌握排除行政执行障碍的对策。10.了解行政监督的含义与特点,理解行政监督的原则与作用,掌握行政系统的内部监督、行政系统的外部监督,熟练掌握改革与完善我国行政监督体制的思路与方法。11.了解依法行政的含义,理解依法行政的作用,掌握行政法律责任与违法行政责任的含义、制定行政法律规范的原则,熟练掌握承担行政法律责任的方式、行政法律规范执行的主要手段。12.了解公共财政的含义与特点,理解公共财政的职能,掌握公共预算与决算的管理、税收、财政支出、政府采购,熟练掌握公共预算与决算编制的程序。13.了解行政效率的含义,理解行政效率的特点和作用、公平与效率的关系,掌握行政效率测定的原则、标准、方法和程序,熟练掌握提高行政效率的途径和方法。14.了解行政改革的含义、当代中国行政改革的进程,理解行政改革的目标取向、行政改革的阻力与动力,掌握西方发达国家的行政改革、行政改革的对策,熟练掌握当代中国行政改革的经验、难点和展望。(二)能力要求具有逻辑思维能力、领导决策能力、组织协调能力、沟通交流能力、语言表达与写作能力。(三)素质要求对学生进行有关行政管理方面的基础理论教育,培养学生树立现代的科学的行政意识,增强学生的行政管理的理论素质。五、教学模式与作业要求(一)教学模式多样式教学,其中运用到传递-接受式教学模、抛锚式教学模式、探究式教学模式。(二)作业要求作业要高质量、独立地完成。六、成绩评定及权重分配(卷面( %)+平时测验( %)+课程论文( %)+平时与作业( %)成绩考核的依据分为三部分,分别为期末考试、平时小测验、平时考勤与作业。期末考试及小测验均为闭卷,作业为开放式。 权重分配为:卷面(60%)+平时测验(20%)+平时与作业(20 %)。七、学生学习建议(一)先修课本课程的先修课程为管理学、社会学、政治学、经济学等课程,在教学内容上这些先修课程都是结合本课程内容所涉及的知识的必要积累,在教学环节方面应该使学生逐步培养一些分析和解决政府实际管理问题的能力。(二)学习建议学生须做到课前阅读教材,课后阅读相关文献和资料,同时准备课堂提问。在网上多看一些成功的行政管理典型案例。(三)学生课外阅读的参考资料主要参考书1张国庆.公共行政学(第三版)M.北京:北京大学出版社.2007.22夏书章.行政管理学(第四版)M.北京:高等教育出版社,广州:中山大学出版社.2008.3.3齐明山.行政学导论(修订版)M.北京:中国人民大学出版社.2010.10.4竺乾威.公共行政学(第三版)M.上海:复旦大学出版社.2008.1.5郭济.中国公共行政学M.北京:中国人民大学出版社.2003.9.6张康之主编.公共行政学,第2版,北京,经济科学出版社,20107美戴维.H.罗森布鲁姆,罗伯特.S.克拉夫丘克.公共行政学:管理、政治和法律的途径(第五版)M.北京:中国人民大学出版社.2002.12.8美尼古拉斯.亨利.公共行政与公共事务(第八版)M.北京:中国人民大学出版社.2002.4.9陈瑞莲.行政案例分析M.广州:中山大学出版社.2001.8.10江超庸,黄丽华.行政管理学案例教程(第二版)M.广州:中山大学出版社.2006.9.11陈振明.公共行政管理学北京,中国人民大学出版社,1997。12王乐夫、许文惠主编.行政管理学,北京,高等教育出版社,2000。13何颖著.行政学,黑龙江,黑龙江人民出版社,2007。14丁煌著.西方公共行政管理理论精要,北京,中国人民大学出版社,2005。15美费革尔海迪著.比较公共行政,刘俊生译,北京,中国人民大学出版社,2006。下面是赠送的中秋节演讲辞,不需要的朋友可以下载后编辑删除!谢谢中秋佳节演讲词推荐中秋,怀一颗感恩之心老师们,同学们:秋浓了,月圆了,又一个中秋要到了!本周日,农历的八月十五,我国的传统节日中秋节。中秋节,处在一年秋季的中期,所以称为“中秋”,它仅仅次于春节,是我国的第二大传统节日。中秋的月最圆,中秋的月最明,中秋的月最美,所以又被称为“团圆节”。金桂飘香,花好月圆,在这美好的节日里,人们赏月、吃月饼、走亲访友无论什么形式,都寄托着人们对生活的无限热爱和对美好生活的向往。中秋是中华瑰宝之一,有着深厚的文化底蕴。中国人特别讲究亲情,特别珍视团圆,中秋节尤为甚。中秋,是一个飘溢亲情的节日;中秋,是一个弥漫团圆的时节。这个时节,感受亲情、释放亲情、增进亲情;这个时节,盼望团圆、追求团圆、享受团圆这些,都已成为人们生活的主旋律。同学们,一定能背诵出许多关于中秋的千古佳句,比如“举头望明月,低头思故乡”、“但愿人长久,千里共婵娟”、“海上生明月,天涯共此时”这些佳句之所以能穿透历史的时空流传至今,不正是因为我们人类有着的共同信念吗。中秋最美是亲情。一家人团聚在一起,讲不完的话,叙不完的情,诉说着人们同一个心声:亲情是黑暗中的灯塔,是荒漠中的甘泉,是雨后的彩虹中秋最美是思念。月亮最美,美不过思念;月亮最高,高不过想念。中秋圆月会把我们的目光和思念传递给我们想念的人和我们牵挂的人,祝他们没有忧愁,永远幸福,没有烦恼,永远快乐! 一、活动主题:游名校、赏名花,促交流,增感情二、活动背景:又到了阳春三月,阳光明媚,微风吹拂,正是踏青春游的好时节。借春天万物复苏之际,我们全班聚集在一起,彼此多一点接触,多一点沟通,共话美好未来,与此同时,也可以缓解一下紧张的学习压力。 相信在这次春游活动中,我们也能更亲近的接触自然,感悟自然,同时吸收万物之灵气的同时感受名校的人文气息。三、活动目的:1. 丰富同学们的校园生活,陶冶情操。2. 领略优美自然风光,促进全班同学的交流,营造和谐融洽的集体氛围。 3. 为全体同学营造一种轻松自由的气氛,又可以加强同学们的团队意识。 4. 有效的利用活动的过程及其形式,让大家感受到我们班级的发展和进步。四、活动时间:XX年3月27日星期四五、活动参与对象:房产Q1141全体及“家属”六、活动地点:武汉市华中农业大学校内七、活动流程策划:1、27日8点在校训时集合,乘车2、9点前往华农油菜基地、果园,赏花摄影3、10点30,回农家乐开始做饭,进行“我是厨王”大比拼4、1点30,收拾食品残物,开始集体活动5、4点,乘车返校八、职能分工及责任定岗1、调研组:负责前期的选址、策划的撰写、实地考察、交通工具的联系和检验组长:金雄成员:吴开慧2、安全保卫组:负责登记参加春游的人数,乘车前的人数的登记,集体活动时同学的请假的审批,安全知识的培训与教育,午餐制作的人员分组组长:徐杨超成员:王冲3、食材采购组:根据春游的人数和预算费用合理购买食材组长:胡晴莹成员:何晓艺4、活动组织组:在车上、赏花期间、主要是做饭完后的集体活动期间的活动的组织组长:武男成员:冯薏林5、厨艺大赛组织组:负责指导各个小组的午餐的准备,最后负责从五个小组里推荐的里面选出“厨王”(厨王春游费用全免)组长:朱忠达成员:严露6、财务组:负责财务的报账及最后的费用的收取,做好最后的决算向全班报告组长:杨雨7、督导组:负责检查各组的任务的完成及协调各小组的任务分工组长:叶青青【注】以上只是大致的责任定岗,组长负主责,各小组要相互配合,相互帮助发挥你们的聪明才智去认真完成任务九、注意事项1、分组要尽量把做事积极的与不太积极的搭配,每组里都要有学生干部,学生干部要起带头作用2、食材的购买不要太复杂了,先前想出菜谱,然后组织大家学习下烹饪知识,注意食材购买的质和量3、注意提醒大家手机充足电,随时保持通讯畅通,有相机的同学带上相机,组织大家多拍几张全家福4、游戏最好要能吸引全部人参加,让同学们能增加了解,班委们能更好的了解同学们的动态,增进感情各组应在规定时间前把活

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论