农工办廉政文化建立方案.doc

精选农工办廉政文化建立方案各科、站、中心：为进一步深入推进廉政文化建设，继续实施廉政文化精品工程，大力营造“以廉为荣、以贪为耻、和谐向上”的廉政文化氛围，现制定如下实施方案：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照廉政建设与文化建设相结合的要求，积极开展以反腐倡廉教育为主题、以多种文化活动形式为载体、以促进党员干部廉洁从政为重点的廉政文化“六进”示范单位创建活动，通过培植和树立一批廉政文化“六进”示范点，充分发挥示范、带动和辐射作用，努力推进我办廉政文化建设整体工作上水平，为全县经济社会持续较快发展提供良好的文化氛围。二、目的要求按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，我办的廉政文化进机关工作以“立党为公、执政为民”为核心，以开展“五个一”活动为载体，以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本，以艰苦奋斗、勤政廉政为主题。通过丰富多彩的廉政文化活动，营造良好的机关廉政氛围，转变机关工作作风、提高工作效率，推进我办党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。三、活动内容1、抓好学习教育。一是灵活运用见缝插针、工学并重的方法，不断提高学习的自觉性。突出政治理论和业务知识学习重点，将党风廉政建设内容列入学习重要内容。认真组织学习了建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要、廉政准则、党的十七届四中、五中全会报告等一系列会议精神，将集中学习和个人自学有机结合起来，集中学习以导读交流为主，每季不少于一次，个人自学要求认真做好学习笔记，好文章复印交流，学以致用。通过学习，增强廉政自律意识，提高拒腐防变的自觉性。二是自觉参加上级组织的各项学习教育活动，在正反典型的宣教中提高免疫力。针对今年发生的部分县、乡、村干部案件，及时对全体人员加强警示教育，分析其出问题原因，寻找自身不足，进一步规范和完善廉洁自律的各项措施。在县组织的多次教育活动中，全办人员积极参与，开展述职述廉和民主测评，在灵魂深处接受洗礼。三是精心组织基层活动，加强农经战线干部的廉洁自律教育。针对基层农经战线管钱管物管事的实际，定期召开农经干部例会，要求严格自律把好关做好人。2、营造良好氛围。在我办显著位置悬挂党风廉政标语，印制廉政格言警句小册子宣传廉政文化，订购廉政报刊图书，结合走廊文化建设制作部份廉政文化内容。在机关中营造廉洁从政的外部环境。3、开展主题活动。开展“五个一”活动。一是进行一次廉政文化进机关动员教育活动；二是读一本廉政书籍；三是观看一次廉政警示教育片；四是开展一次党课培训和形势教育；五是组织举办一次廉政专题活动。四、活动安排（一）宣传发动阶段（10月15日10月25日）1、制定廉政文化进机关的实施方案。2、组织召开廉政文化进机关全办动员会，明确廉政文化进机关的重要性和所要达到的预期目标，部署全办开展廉政文化进机关活动的实施意见，利用新农村网站，做好宣传发动工作，营造良好氛围。3、制做廉政标语、编印廉政格言警句。（二）组织实施阶段（10月26日11月15日）1、开展读好廉政书活动。组织学习中国共产党章程、党内监督条例、党纪处分条例和领导干部廉洁自律等规定。2、设立党风廉政教育活动场所。我办显著位置悬挂党风廉政标语，订购廉政书刊；在新农村网站设置廉政文化教育内容。3、完善党风廉政建设长效机制。修订完善党风廉政建设各项制度，严格落实党风廉政建设责任制，加强监督检查考核，做好领导干部的诺廉、述廉、评廉工作。（三）总结评估阶段（11月16日11月30日）对廉政文化进机关活动情况进行全面总结，对照“廉政文化进机关示范点创建工作要求”进行自查自纠，对存在的问题提出整改措施。对我办创建“廉政文化进机关活动”进行全面评估。五、组织领导1、为加强对廉政文化进机关活动的领导，经办党支部研究决定，成立廉政文化创建活动领导小组。由主任于长贵任组长，副主任朱启洪、石修良、尤健、刘怀阳任副组长，王旭、刘广东、朱泽尧、朱德兵、王耀娥、黄高峰为成员，办公室设在综合科，王旭为办公室主任，负责廉政文化进机关活动的具体落实工作。2、加强领导，提高认识。各科、站、中心负责人要充分认识开展廉政文化进机关活动的重大意义，加强对本部门开展活动的领导，要把廉政文化建设作为党风廉政建设和反腐败工作的重要内容，有机