青年志愿者面试题目

1 / 4 青年志愿者面试题目 1、从加入青协部门到现在，你有没有发现青协在运作上的一些不足之处？【观察、发现问题能力】 2、你加入的社团比较多，你对于这么多的事情有什么样的安排和计划？ 3、要你和你的同事负责一次活动，但你们在决策上出现了很多分歧，你会如何解决？【合作、协助】 4、如果你落选了，你有怎样的打算？ /你会消极对待青协的工作吗？【心态、以及调查落选后当正副部长的积极性】 5、你认为作为主席团的人，区别于部长，更应该具备怎样的能力？【思考、认识】 6、对于竞选后有不少干事退出了的问题，你觉得如何解决这个问题？【思维、想法】 7、你认为一个人的能力能完成相当于几个人的工作？如果只有你一个人有空，你的拍档都没有空，而你自已要负责表彰大会所有的节目，你打算怎么处理这么多事情？【调配、处理】 8、青协的口号是什么？（奉献 友爱互助 进步）你觉得自己在青协这么长时间里对这句口号有亲身体会的感觉吗？【对青协工作的认识】 9、现在要你负责策划、组织青协的旧衣捐赠活动，2 / 4 你会如何进行和落实各项工作？请将你认为重要的列点说出。【策划、组织 】 10、主席团工作其中有一项是与书记联系，但你去找书记审批青协的活动策划方案 /签文件，但书记以各种理由推脱你，你会怎么应对？【与书记的接触、与领导沟通能力】 11、你参加的（一个部门组织）和青协的工作相冲突时，你会如何安排？【工作兼顾能力】 12、因为成为主席团一员之后，你面对的除了 12 的新生外，还要面对 11 同级的部长，你会如何让同级人信服你，并配合你的工作？【协助、相处、处理问题能力】 13、人工作是需要积极性的，当很多工作都堆在一起时，人免不了就会自动地产生消极 的情绪，积极性会降低，例如不想工作，那你会如何控制、调节自己的情绪？【情绪、积极性、热情度】 14、你有一项安排或者决策意见，但很多人都不同意你的想法和观点，你会如何坚持自己的观点并让大家信服？【协调、合作、处理问题能力】 15、在一次工作中，你身边的人都给你不太满意的评价，连你自己也觉得其中出现了一些问题，你会有什么的想法和行动？【自己工作与别人评价的冲突处理】 16、你是否容易因别人的观点而改变自己的立场、观点？ 3 / 4 17、你对青协活动的 宣传有何想法？如何可以改进？【平时观察、想法】 18、你了解现在青协会员管理的方式吗？若了解，你觉得其中有何不足，你会如何改进？ 19、在运动会上，你作为一名服务运动员的志愿者，你看着有一名运动员伤了十分痛苦，或者倒地了，而同时书记又急着找你，必须要你马上见他，那你会如何处理？【选择、责任心、主见】 20、青协有自己的会费，如果由你来管理会费，你会如何管理，防止会费出现瓶口，或者财政不足时，你会如何解决，作何处理？【会费管理】 21、在策划青协趣味运动日的时候，在决策 上，更多人支持在晚上搞，但你明知道晚上搞是行不通的，首先灯光问题就不允许，你的想法是放在白天，那你会如何选择，是跟大家选择晚上还是怎么做？【主见、决策、如何服众】 22、让你负责一次青协人的聚会活动，你会考虑哪些因素、有什么方案？【策划、思维】 23、你觉得自己竞选主席团的优势在哪里？【加深我们对其的了解，综合考虑，以及观察是否自信抑或是自大】 24、表彰大会上，如果青协向团委申请礼仪队出任务，