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文档简介
激情激情超越超越 挑战 挑战20092009 Mini-团队主题运动会 北京奥特博管理咨询有限公司 2009年3月 培训目标 Mini团队主题运动会是奥特博公司专门为企业设计的 主题体验课程。通过自然风景与培训项目的结合增强学 员的参与度,加深体验与感悟来达到以上目标。达到“快 乐体验”、“从行动中学习”之目的。 1、激发团队潜能。 2、让学员亲近自然缓解压力、愉悦身心。 3、塑造员工的积极心态(如沟通心态)。 4、加强员工的沟通,熔炼与凝聚团队。 时间时间/ /地点地点 时间:一天 地点:碧溪温泉度假村、上方山森林公园 Mini-团队主题运动会 主题主题 人员人员 公司员工100人 一天的日程安排 时间内容备注 7:00-8:30集合、出发前往场地 8:30-9:30破冰热身建队 调动现场 气氛、 增加员工参与度、 完 成建队五项任务 9:30-10:50团队竞 技比赛支援前线、团队接龙、风火轮 10:50-11:50团队竞 技比赛连体越障(备驿 站传书 ) 12:00-13:00午餐、休息 13:00-13:30午操、大合影 13:30-14:30团队竞 技比赛蛟龙出海(备低空飞行、卧式传递 ) 14:30-17:00挑战NO .1(齐心合力) 动感颠球、数字传递 、不倒森林、合力 跳绳、移花接木、诺亚 方舟 17:00-17:30闭幕式 领导颁奖 、获奖团队 代表讲话 、领导 致闭幕词 17:30返程 半天的日程安排 时间内容备注 12:30-13:30集合、出发前往场地 13:30-14:30破冰热身建队 调动现场 气氛、 增加员工参与度、 完 成建队五项任务 14:30-15:40团队竞 技比赛 风火轮、蛟龙出海 (备支援前线、卧式传递 ) 15:40-17:40挑战NO .1(齐心合力) 动感颠球、数字传递 、不倒森林、合力 跳绳、移花接木、诺亚 方舟 17:40-18:00闭幕式 领导颁奖 、获奖团队 代表讲话 、领导 致闭幕词 18:00返程 项目介绍团队建设 项目介绍: 将所有成员集中在一起,介绍本次培训或活动的主题,以及学 员在活动中组织及参与的方式、安全及注意事项。 根据培训或活动的要求,学员进行分组,在规定的时间内完成 选队长、起队名、队训、队歌、队旗、队型等几项任务。 项目目标: 形成团队的内部基本结构框架 为团队制定明确的方向和目标,明确愿景 提供团队在活动中所需要的讯 帮助团队成员彼此认识 项目介绍风火轮 项目介绍: 利用所给的工具(报纸、胶带、剪刀)制作一条闭合的履带, 所有成员站在履带上,在脚不接解履带以外的地面而且履带不 断的情况下,整体行进一段距离。 项目目标: 成员相互配合、鼓励、支持,合作完成一个项目。 体验合作与速度给团队带来的快乐以及成功的喜悦。 在活动过程中同时感受团队的力量 齐心合力动感颠球 项目介绍: 团队成员每人握住一根与鼓相联的、长约2米的绳子末端,一名 队员持球。项目开始后,将球抛至鼓面上,所有成员一起用鼓 将球连续颠起一定数量。 项目目标: 成员共同目标下,相互配合、共同协作、相互理解完成任务。 体会支持、互助、鼓励中获得的成功的喜悦, 凝聚团队成员间的关系 齐心合力蛟龙出海 项目介绍:。 团队成员站成一横排,用宽布条将相临的腿绑在一起,并行走 一段距离。 项目目标: 成员步调一致、配合与沟通、相互理解,共同完成任务。体会 相互之间的支持与鼓励。 通过较近距离的接触,进一步增进成员之间的熟识与相互之间 的信任。 齐心合力移花接木 项目介绍:。 要求所有队员在手不接触球而且球不落地的情况下,将球从起 点运到终点,并且放入一个容器内。 项目目标: 成员相互配合、鼓励、支持,合作完成一个项目。 体验合作与速度给团队带来的快乐以及成功的喜悦。 让团队中的每个都能感受到成功的乐趣,调动积极性与参与度 。 齐心合力合力跳绳 项目介绍:。 每组队员选两个人摇起一根多人跳绳,其余队员在绳中央一起 跳起,在规定时间内达到一定或更多数量。 项目目标: 成员相互配合、鼓励、支持,合作完成一个项目。 体验合作与速度给团队带来的快乐以及成功的喜悦。 在活动过程中同时感受团队的力量 齐心合力不倒森林 项目介绍:。 所有队员在让木棍不倒的情况下,整体移动。最终所有队员沿 多边形转一圈回到起始点。 项目目标: 成员相互配合、鼓励、支持,合作完成一个项目。 体验合作与速度给团队带来的快乐以及成功的喜悦。 在活动过程中同时感受团队的力量 齐心合力诺亚方舟 项目介绍:。 所有成员站在一张A4纸大小的平面上保持一定时间。 项目目标: 成员相互配合、鼓励、支持,合作完成一个项目。 体验合作与速度给团队带来的快乐以及成功的喜悦。 在活动过程中同时打破沟通的障碍与隔阂,感受团队的力量与 团队之间的情谊,增时彼此之间的信任与了解。 其他项目 合力造桥 兔子舞 松鼠大树 女皇圈 五毛一块 连环手等 碧溪温泉度假村 碧溪温泉度假村距离西三环仅20分钟。 碧溪温泉度假村是一家集住房、餐饮、娱乐为一体的四星级温泉酒 店。它占地面积2500亩,装修豪华典雅,集中西建筑风格为一体, 具有独特的田园风光,在同类饭店中独具特色,饭店地处京城房山 长阳镇,紧邻京石高速公路十余公里处。 总体费用预算 序号项目名称时长单项费用费用支出明细小计(元) 1员工mini团队 运动会策划 及组织实 施费 1天18000元/次 100人以内,超出的 人数按150元/人计算 18,000 半天15000元/次 100人以内,超出的 人数按150元/人计算 15,000 2后勤费用 用餐费 1正餐 (不含酒水) 40元/人40 元*100人4,000 交通费当日往返1500元/辆往返1500元*2车次3,000 注:2项为代垫费 用,具体价格按实际发 生额为 准。 运动会策划及组织实施费用内容 主带、辅带培训师、备勤培训师、及客户支持人员费用 运动会器材器械制作及使用费; 运动会场地费; 饮用水费(每人一瓶) 学员保险费用 运动会摄影费用; 运动会策划方案费用; 工作人员吃住行费用。 OTB Consulting 公司概要 北京奥特博管理咨询有限公司(OTB Consulting )是一家专业的提供企业培训方案和咨 询方案的公司。目前主要事业领域包括培训体系建设咨询、管理内训、体验式培训咨询服务等 。 THE BETTER TRAINING AND EQUIPMENT THE BETTER YOULL BE EQUIPPED 讲授&ConsultingR&DMarketing OTB Teamwork 训练 EXPERT Consulting 新产品、服务 开发/导入 市场调查 制定提案书 营销 开发课程 讲授 咨询服务 开发课程 Training 培训咨询 HRD 咨询 外部8名2名 外部Networking 4名 会计及经营管理 Staff : 2名 4名+ 外部专家 Networking 2名 + 外部专家 Networking 以验证过的各领域教育Program的Resource和有丰富的Biz.现场经验的HRD专业性为基本, 主要实行了中长期人才培养战略,开发教育体系及课程,体验式教育为中心的教育。 开发并实行新员工课程 管理者实行“尖峰时刻” 北京地区营业部 人才培养/战略/核心人才课程开发 培训体系开发 赢在中层主题体验式培训 沟通与协作室内精品课程 历年全员的团队建设体验式培训 管理者客户忠诚度课程 开发并实行教育课程 开发新员工培训体系 实行新员工培训 实行中层领导力课程 安利中层管理课程 销售团队激励课程 培训体系的开发与实施 企业内训课程5次 高效团队课程 现场职员的组织活性化课程 高效团队课程 (3次) 新员工课程 总部 Staff:07年度会议增效课程 奥特博0708年 北京部分客户户 中视广告 新员工融入课程 管理者实行“尖峰时刻” 企业内训系列课程 团队建设课程 卓越沟通室内精品课程 职业化内训课程 主题体验式培训 终端销售系列实训精品课程 09年度会议增效课程 管理者客户忠诚度课程 项目管理系列课程 团队建设体验式培训 培训体系建设咨询与实施 专业销售技巧系列课程 实行中层领导力课程 中层管理技能课程 职业化课程 销售团队激励课程 培训体系的开发与实施 企业内训课程6次 电话销售技巧课程 高效团队课程 新员工课程 中层经理
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