最新2016年公益岗位新政策

精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 1 / 4 最新 2016 年公益岗位新政策 公益岗位 2016 年新政策通告 各有关单位： 为贯彻落实更加积极的就业政策，实施就业援助，保障我市就业困难群体稳定就业和基本生活，维护社会和谐稳定，根据海南省财政厅、海南省人力资源和社会保障厅关于印发海南省就业专项资金管理暂行办法的通知 (琼财社 20121848 号 )和关于印发的通知 (儋人社 201444号 )精神，我局拟定 2016 年开发公益性岗位 200 个，以解决我市就业困难人员就业问题。现将有关事项通知如下： 一、公益性岗位 的开发范围 公益性岗位是指由机关事业单位 (含部队营区管理服务部门 )开发的非营利性公共管理和公益性服务岗位，具体范围包括： (一 )劳动保障协管等管理服务岗位 (不含中介公司、物业管理公司岗位，下同 ); (二 )劳动就业信息采集 ; (三 )公共安全保卫 ; (四 )公共卫生保洁 ; (五 )公共交通管理及服务 ; (六 )公共环境绿化 ; (七 )公用设施维护 ; (八 )公办教育、文化、新闻、卫生、医疗等单位服 务 ; 精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 2 / 4 (九 )社区文化、教育、体育、保健、托老、托幼 (托孤 )服务 ; (十 )部队营区管理及服务 ; (十一 )公众停车场管理及服务 ; (十二 )其他非营利性劳动服务岗位。 二、公益性岗位的招聘对象 公益性岗位的招聘对象为有就业能力和就业愿望，且持就业失业登记证的六类人员： (一 )城镇登记失业人员中的 “4050” 人员 ; (二 )零就业家庭成员 ; (三 )享受城镇最低生活保障待遇人员 ; (四 )连续失业一年以上的人员 ; (五 )持中华人民共和国残疾人证人员 ; (六 )完全失地农民。 三、公益性岗位申报时间 016 年 3 月 1 日至 3 月 31 日止，逾期不予受理。 四、公益性岗位的认定及审批程序 (一 )开发公益性岗位的单位填写海南省公益性岗位认定申请表，上报市人力资源和社会保障局，市人力资源和社会保障局在 15 个工作日内对符合条件的公益性岗位签发海南省公益性岗位认定书。 (二 )用人单位填写公益性岗 位安置审批表，签署接精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 3 / 4 收意见后报市就业局，市就业局审核合格后上报市人力资源和社会保障局审批。报送公益性岗位安置审批表时需一并提交以下材料： 1、就业失业登记证原件及复印件 ; 、居民身份证复印件 ; 、海南省公益性岗位认定书 (三 )市人力资源和社会保障局审核后，将拟定安置的人员进行公示，公示期为 5 个工作日 ; (四 )用人单位与公益性岗位人员签订劳动合同，到市就业局办理上岗手续。 联系人：陈奋新 ;联系电话： 2333516 特此通知。 附件： 1、海南省公益性岗位认定申请表 、公益性岗位安置审批表 公益性岗位安置对象有哪些 ? 公益性岗位从业人员必须是我区城镇户籍 (大中专毕业生不受我区城镇户籍限制 )、有劳动能力和就业愿望，办理了就业失业登记证且经同级劳动就业服务机构认定符合下列情形的就业困难人员： 3545” 人员 (指女性年满 35 周岁，男性年满 45 周岁 ); 精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 4 / 4 疾证 的残疾人 ; 个月以上的城镇失业人员 ; 不含自主择业干部 ); 如何确定公益性岗位劳动合同期限 ? 公益性岗位从业人员连续签订劳动合同期限原则上不超过 3 年。但距自治区规定的领取养老保险待遇年龄不足 5 年的 (女性 45 周岁、男性 55 周岁 )，劳动合同 可延长至领取养老保险待遇年龄。 对家庭特别困难，在公益性岗位从业期限满 3 年后仍难以实现转岗就业，且在工作期间被用人单位连续 3 年考核评定为优秀等次的人员