內部講師認証作業規范(OJT-HRE-016).doc

系統名稱 system：人力資源管理系統主題 subject：內部講師認証作業規範page 8 of 8reva內部講師認証作業規范 目 錄 章 節 內 容 頁 次目錄 1修訂履歷 21 目的 32 適用范圍 33 職責分工 34 作業流程 345 作業說明 486 相關附件 8核准(approved)審核(checked)承辦(prepared)制定單位(issued by) bydate 修 訂 履 歷 版 次ecn. no.修訂頁次備 注a初版發行 共6頁bcdefghijklmnopq一、目的：1.1 配合集團從“制造”向“科技”轉型大力開展教育訓練提升員工整體素質1.2 依技委會應知應會課程體系及員工素質提升需求充分發掘和利用營口園區內部講師資源達到知識經驗的分享與傳承提升營口園區整體教育訓練水平1.3 透過知識技能訓練提升營口員工綜合管理能力和技朮水平推動技朮升級及轉型。二、適用範圍：適用于營口園區。三、分工職責3.1 營口人資部教育訓練課：3.1.1 完善內部講師認証作業規范，優化內部講師認証流程；3.1.2 組織內部講師認証培訓；3.1.3 主導各類別內部講師認証評審。3.2 技委會：3.2.1 審核認証專業技朮類課程講師人員的專業能力；3.2.2 參與專業技朮類講師認証的評審。3.3 各訓練單位教育訓練：3.3.1 配合營口人資部教育訓練課完善實施內部講師認証作業規范；3.3.2 組織員工參與內部講師認証。3.4 ie學院/集團技委會：3.4.1 審核營口園區認証內部講師培訓人員的資料3.4.2 頒發內部講師証書。四作業流程提報人各單位人資營口園區各技委會營口人資ie學院集團技委會個人資料準備認證申請獲得認証n資料審查y單位推薦領取并發放內部講師証專業能力鑒定ny技委會推薦 參與評審發放証書ynny試講評審組織內部講師認証培訓簽核合格名單出勤考核主管簽核頒發內部講師証書五作業說明5.1 內部講師認証時間每年4月11月1年2次5.2 內部講師認証提報5.2.1 申請參加內部講師認証的人員需符合以下資格要求講師級別認証類別學歷工作年限集團年資資位后續認証條件助理講師集團年資工作年限或資位未達到“講師”條件但個人又具備講授相關課程經驗及學識的經單位人資主管推荐推荐可作為個案提報參加認証單位組織的試講試講合格者可認証為“助理講師”講師通識類本科及以上學歷兩年（含）以上一年（含）以上師二擔任“助理講師”一年（含）以上授課達72課時課程評分在80分（含）以上者可比照“講師”申請條件以個案申請“講師”認証管理類五年（含）以上兩年（含）以上師四技朮類三年（含）以上師三大專五年（含）以上資深講師通識類本科及以上學歷四年（含）以上三年（含）以上師三擔任“講師”一年（含）以上授課達72課時課程評分在80分（含）以上者可比照“資深講師”申請條件以個案申請“資深講師”認証管理類八年（含）以上師五技朮類五年（含）以上師四大專八年（含）以上五年（含）以上特聘講師理級干部上一年全年授課達72課時課程評分在80分（含）以上經個人申請直接認証凡具備“資深講師”資格的講師晉升為理級干部后年授課達72課時以上可申請“特聘講師”備注1依總裁指示高階主管每月要講課6課時2語言類講師需通過相關語種最高等級考試取得合格者証書3凡持省部級以上或相關權威機關認証証書者可直接參加相關類別認証4中專技校普高學歷的同仁需為課級以上主管方可參加“講師”資格認証5.2.2 資料准備申請人收集并整理自己的培訓記錄授課記錄擬授課程相關資料5.2.3 人員提報5.2.3.1 通識管理類申請認証通識管理類課程講師的員工填寫內部講師資格申請表(如附件一所示)并提交至所在單位教育訓練部門5.2.3.2 專業技朮類申請認証專業技朮類課程講師的員工填寫內部講師資格申請表并提交至所在技委會干事。5.2.4 資料審查5.2.4.1 通識管理類由申請人所在單位教育訓練部門審查申請人所填寫的內部講師資格申請表內容是否屬實并提交本單位最高主管核准5.2.4.2 專業技朮類由申請人所在技委會審查申請人所填寫的內部講師資格申請表內容是否屬實申請人是否具備擬講授課程方面的專業能力并提交技委會主辦主管核准。5.3 內部講師認証培訓5.3.1 培訓時間人員提報結束后12周內5.3.2 組織單位營口人資部教育訓練課5.3.3 參訓學員申請參加內部講師認証且其內部講師資格申請表通過審查的員工5.3.4 課程設置視學員需求及其授課技能薄弱點而定5.3.5 講師產生5.3.5.1 外聘講師上半年內部講師培訓的第一梯次由外聘專業ttt講師擔當且每年更換外聘講師5.3.5.2 內部講師團a 產生上年度優秀講師且有意愿擔當本年度內部講師認証培訓的員工人數為46人b 培訓參加外聘講師的授課c 授課擔當上半年第一梯次外后續梯次及下半年全部梯次的內部講師認証培訓講師。5.3.6 培訓方式小班授課每梯次3040人5.3.7 出勤考核出勤率達70%(含)以上的學員為通過考核。5.4 內部講師認証評審5.4.1 評審時間內部講師認証培訓結束后12周內5.4.2 組織單位營口人資部教育訓練課5.4.3 評審對象參加內部講師認証培訓且出勤考核達標的學員5.4.4 評審方式每位學員針對內部講師資格申請表中所填寫的擬講授課程准備一段1015分鐘的現場試講(所需資料如ppt講義案例資料等需自行准備)5.4.5 評審委員5.4.5.1 通識管理類原則上認証通識管理類內部講師學員的評審委員由內部講師團擔當5.4.5.2 專業技朮類專業技朮類評審委員除有內部講師團成員外由該技委會按照專業技朮類內部講師認証評審委員提報表格式(如附件二所示)提報資深講師參與且內部講師團與技委會資深講師人數比例不超過21。5.4.6 評審內容課程內容授課技巧及課堂管理簡報技巧5.4.7 評審標准如附件三所示之內部講師認証評審評分表5.4.8 成績核定評審委員評分之平均分達80分(含)以上者為合格5.4.9 成績簽核由營口人資部教育訓練課按照內部講師認証評審評分匯總表格式(如附件四所示)匯總每位學員在評審中的得分并簽核至營口人資部最高主管。5.5 內部講師証書發放5.5.1 名單匯整由營口人資部教育訓練課按照內部講師匯總表(如附件五所示)將通過內部講師認証評審的人員進行名單匯整并傳至ie學院5.5.2 頒發証書ie學院對內部講師匯總表審核后對表中的人員頒發內部講師証書5.5.3 分發証書營口人資部