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办公室正能量读后感办公室正能量读后感 “正能量”指的是一种健康乐观、积极向上的动力和 情感，是社会生活中积极向上的行为。以下是 YJBYS 小编 为大家搜集的两篇“办公室正能量读后感” ，欢迎阅读。 办公室正能量读后感 还记得去年底学期末的时候，我们的谭组长发来一条 短信通知，内容大致如下：“请你在月日前上交 表、表和表的电子版和纸质版，上交 完后到某某某老师处领取新年礼物一份。 ”这份新年礼物， 就是富有启聪特色、全校人手一本的假期读书作业 正能量 。 这真是一份相当讨喜的新年礼物，相比于以往那些什 么给教师的一百条建议 、 学校的挑战等等一板正经 的教育专着，这样一本光是听到书名就足以让人精神一振， 充满自信、活力与希望的心理学通俗读物，实在是很应新 年喜庆欢乐、万象更新的景。激发正能量，塑造新自我， 真好。在准备放寒假的那些天，常常看到老师们双手横抱 正能量于胸前，昂首挺胸大踏步地走在校园里，眼里 满是对美好假期的热切期盼与憧憬，让我仿佛就看到一股 “正能量”正从那本包装鲜亮醒目的书里汩汩发散而出。 原来真的就如书中所讲，微笑，大踏步走，抬头挺胸，这 么简单，就足以传递正能量，提升快乐和自信心。 但是，实话实说，一个寒假过去，这本正能量我 真的没有好好看完。刚发下来那几天，我试着翻了一下前 面几章，我发现自己无论如何也不能沉下心来好好地看。 光是浏览一下那些小标题，什么“大笑吧，像不曾受过伤 一样” 、 “如果你想变得快乐” 、 “真正的爱” 、 “寻找真爱的 历程” 、 “快速爱情试验” 、 “如何收获爱”等等，我就觉得 这完全不符合现阶段我的阅读兴趣和心理需要。我觉得我 当下的生活不乏快乐，已经为人妻母的我也不再需要费心 费神去学习如何寻找真爱、收获爱情，对什么“快速爱情 试验”也兴味索然。再翻看一下那些不时出现、特别标注 的红色字体的内容，什么“将大的画像挂在家中显眼处， 小的画像放在钱包或钱夹中，让它们时时提醒你记得微笑。 催生正能量，就是那么简单。 ”(P16)，还有“实验参与者 表现得越快乐，快乐的情绪就会越来越强烈，正能量越积 越多。那些微笑的人感到更快乐了，而那些大笑的人简直 是兴高采烈” 、 “正如微笑能让你感到快乐，表现得像 发生了什么开心事一样，也能让你得到与真心大笑同样的 效果。所以，请笑起来吧，像不曾受过伤一样，只要嘴角 轻轻上扬，体内瞬间就会充满正能量。 ”(P30)，诸如此类， 我就更感觉这类心灵鸡汤式的文字不对我的胃口。 所以，这个寒假里， 正能量就这样被我束之高阁了， 直到开学前两天，迫于开学集会当日“现场随机抽取分享 读后感”的压力，我特意躲进佛大校园冷清的自习室，埋 头苦读，以超乎我平常阅读速度的高效率，看完了书中的 第四、第五和第六章，并且奋笔疾书做了几段笔记。 与前面的章节相比，后面三章我感觉还算比较有味道。 贯穿全书的“表现”原理， “行动影响信念”的观点还是比 较让我有所感触。回想过去的一年，我特别感慨于我自身 的一个变化，那就是我突然爱上了读书，见缝插针的读完 了好几本书，这在以前是从来没有的事。看了正能量 中“行动影响信念”这一理论，我蓦然发现我的这一个转 变，其实也恰恰印证了这一理论。我就是在不知哪一天的 哪一节空堂上，突然决定不再上网瞎逛不再挂着 QQ 漫无目 的地流连了，不如打开电脑里下载已久的那些电子书看看， 或者翻一翻放在办公桌的屉子里一直没来及打开的那几本 书，就这样，一发不可收拾，越看越着迷了。原来，网络 不是必不可少的，走进书本会有更充实丰厚的收获;改变惯 性的生活方式，建立更加积极健康的习惯，也并不是那么 难，只要行动了，就会发现原来自己可以做得更好，换一 种方式的生活竟有别样的乐趣。这一个寒假里，家里人来 人往不断，小屁孩哼哼唧唧身前身后绕，没想到我却抓着 那些滴水难进的时间缝隙，硬是把一本 400 多页的高尔泰 的寻找家园从头到尾看完了，再加这看了半本的正 能量 ，也算成绩不俗。Action, just action。行动影响 信念，真的就是这样，我现在简直觉得，要是一天里没看 上几页书，这一天就像是没有好好活过一样。 联系到我们的工作，我想道理也同样是相通的。对于 那些我一直想要下点功夫去琢磨研究的课堂现象，那些时 常浮上心头不得其解的特殊学生的行为表现，那些应该有 更好的方法去改善的教学效果，诸如此类，与其总是在想 我需要积累更多的日常观察和实践素材才能开始研究，我 需要在实践中摸索更多的经验才能更好地去改善教学，不 如随时投入行动，不要给自己找借口，用行动去观察，记 录，思考，用实实在在的行动去反复试验和探索，如能这 样，我相信自己对工作的意义和价值会有全新的认识，对 工作的过程会有更加积极正向的体验。 公司推荐阅读刘剑先生编写的培养正能量员工一 书，我用两个半天的时间看完了这本书，书中从：积极做 事，尽心尽力，承担压力，内心淡定，常怀感恩，调节情 绪等六个方面，对培养员工正能量进行了论述，其中举了 大量的例子，也对我有很大的触动，看完这本书，有内心 一亮的感觉，好多困惑，在书中作者都给进行了总结并提 出了可行的解决方法，我也将自己读这本书的感想写下来。 正能量，是支持我们顽强工作的发动机，是帮助我们 不断成功的原动力。汲取正能量，成长更加茁壮;坚持正能 量，道路更加宽广;发挥正能量，创造更多辉煌。作者在题 记中写下了上边这段话，我们也越来越感知到正能量的强 大，我们都会呼唤正能量，那么正能量到底怎么获得呢， 在这本书中，我也有了粗浅的认识。首先是积极的对待工 作，积极做事，饱含激情对待工作，可能在工作中，会遇 到这样那样的问题，书中也介绍了好多例子，我想既然选 择了现在的工作，就该积极的面对，抱怨，牢骚都解决不 了问题，每天高高兴兴去上班，认真的投入工作，踏踏实 实工作，同事们和谐相处，也是一种幸福。 在书的第二章，作者写的是尽心尽力，全心全意为公 司。这我非常的认同，做为国寿的一名员工，本身就是一 个双向选择的过程，()公司为我提供了一个展示自己，不 断完善自己的舞台，我也需要认真工作，认真学习，不断 提升能力，在舞台上充分发挥自己。对于工作的激情，更 多是由于对工作的热爱和投入，还有对公司的信心。我总 想，公司是一个有社会责任的担当者，司歌唱到为民族寿 险挑起重担，每每唱到这句的时候，自己都是特别振奋， 而真正挑起这份重担，需要我们每个成员的尽心尽力工作。 公司在一个转型阶段，会有很多的困难，这个时候可能也 是公司最需要我们的时候，更需要我们不断精于业务，合 规经营，带领营销伙伴保住市场份额，把寿险的保障送给 千家万户。其实我们都不缺乏这种责任感，只是我们在平 凡的岗位工作，并没有认真考虑过这个问题，同事到澳门 旅游，看到每个出租车上都有中国人寿的标志，自豪感油 然而生，我也是，在看电视节目是，看到自己公司是赞助 商，都会和身边的人介绍。我们更需要的是把对公司的责 任感和对公司的爱体现到日常的工作当中。 工作中最常见的还是数据，任务指标，有时候，同事 也会说，看到数字都烦了，尤其是在业务竞赛的时候，还 有上级的督导。反过来想，正是这种压力，一直促进我们 前行，我们也看到，越是能担当的人，进步也越快。有时 候，做为员工，真的需要有敢于担当的勇气，这也能得到 更多的锻炼，有一个岁数不小的营销伙伴，一直在增员， 而且，一直也没有做主管，他和我说，看到附近同业公司 的人在增员，如果自己不增，可能这块地盘就变成其他公 司的了，而且他还告诉我说，在水灾的时候，公司去他家 进行了慰问，在困难的时候公司能想到他，当公司需要他 的时候，他也会自然的站出来，他的做法让我很感动，我 也会把他增员的故事将给大家听，我们自己也是一样的， 有时候承担等多的工作，给自己一些压力，让自己更快的 成长起来，一生很短暂，上学用去了很长一段时间，到退 休之前，不剩多长时间，让自己更优秀，只有比别人承担 更多，比别人做的更多，都是容易的事，可能就没有我存 在的价值了。 作者写了要内心淡定，能够接受不公平;倒不是说有不 公平，可能有时候会产生些误会，误会当然是可以减少的， 不能因为有些误会就爆发冲突，做些傻事。能吃苦，是一 种态度，而会吃苦才是一种本事，不曾经历，不成经验， 如果成功的路太平坦，可能更不是一件好事，老听同事说， 之前公司在 6 月末已经完成全年任务的 90%以上，下半年基 本上就没什么工作强度了，现在金融保险行业竞争激烈了， 而且县域经济又比之前差了，这个时候好多原来的精英纷 纷掉队了，牢骚也多了，不满也多了，过去的“好日子” 过习惯了，困难来了，承受不住，选择了离开。 至于感恩，先说感恩领导，领导都会有他的闪光点和 过人之处，而且，对我们年轻的员工传帮带，有人说读万 卷书，不如行万里路，行万里路不如名人指路，名人指路 还不如跟随成功者的脚步，跟随着领导，会少走很多弯路， 无论是经验，人脉还是人力，都会对我们往前走的过程有 很大帮助。而且老同志，毕竟是长辈，有时候可能学习经 历不一样，认识也不尽相同，尊敬老同志是我们理所当然 做的。常怀感恩，感恩领导知遇之恩，感恩同事互相帮助， 感恩竞争对手让自己更强大，感恩客户，客户是我们的衣 食父母，怀感恩之心对待每一个人，让自己圈子越走越宽， 让自己工作更轻松而不是压抑。 书的最后一部分，教给我如何自我激励，工作中会遇 到很多激励，领导和同事们的鼓励，晨会的激励，这些都 是外在的，有时候需要内在的自动自发的激励。愤怒、嫉 妒、担忧、后悔、急躁这些我们可能都会有，那我们却不 能让愤怒耽误自己，由衷