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文档简介

大学生村官工作简报 第二期 姜堰经济开发区党政办公室 主办 2009 年 12 月 20 日 编编者者按按 半年以来开发区大学生村官领导小组不断完善培养机制、 探索培养方法、强化培养力度,分别通过轮岗锻炼,专人辅 导等方法,使他们在工作中学习,在学习中改进,在改进中 成长,实现自我锻炼,自我提升,并通过网站、简报等形式宣 传优秀事迹,展现开发区大学生村官风采。 近期开发区以学习实践科学发展观为契机,结合大学生 村官自身特点开展各项活动,让他们担当远程教育培训员, 利用远程教育宣传科学发展观。同时也让他们发挥各自的专 业知识服务基层,如石家荣开办法律知识咨询室、纪立开展 计算机课程培训等。另外他们自己也能够积极与其他乡镇的 大学生村官举行联谊活动,深化彼此了解,互相交流工作经 验,取长补短。 大家在各项工作中收获颇丰,感触颇深。他们不仅能够有 客观的心得和体会,还能够总结反思,坚持为民服务的信念, 做到实践出真知。 【感言】 做贫瘠土地上的花朵 唐宁村主任助理唐宁村主任助理 柳慧柳慧洁洁 一、准确定位一、准确定位 大学生村官到农村工作首要任务就是要自身定位。既然选择了“村官” ,也 就选择了农村,选择了服务“农业、农村、农民” 。农村就是我们工作的舞台, 农民就是我们服务的群体,农业就是我们面对的事业。踏上了“村官”的岗位, 我们就要先甘当农民,吸取经验,消除浮躁心理,用自己的知识踏踏实实地为 农民服务,协助村两委班子及其成员做好工作。 二、村情调研二、村情调研 作为刚走出校门的大学生,即便是从小生活在农村的,大多也缺乏对农村 社会问题的深层认识和全面了解,缺少处理农村各种社会矛盾的方法和经验。 这就要求我们要多看、多听、多问、多思、多干,要深入村组,走进农户家中, 掌握本村两委班子构成、村集体经济状况、产业特色、群众生活等实际情况, 这样才能在解决问题的时候做到胸有成竹,因地、因时、因事、因人而异地开 展工作,从而把工作做实、做细、做深、做好。 三、沟通交流三、沟通交流 大学生村官在农村开展工作,直接面对的问题很多。农民的人情意识很强, 作为新手的我们一定要主动与人沟通,和村组干部、能人大户、地方群众多交 流,不能把自己封闭起来,走“闭门造车”之路。要多听取他们的意见和建议, 讲实情,说真话。最后要想干好工作更离不开一个团结互助的团队,而村两委 班子正是带领村集体发展的团队,我们要甘做团队中的润滑剂。 【体会】 融入基层,不断提升自我 杏林村副支杏林村副支书书 唐小景唐小景 一、深入基层,接触农村工作与环境一、深入基层,接触农村工作与环境 2009 年 7 月 6 号,是我到村的第一天,那天电视台正好到我村采访道德模 范李子红,支书安排我一同前去。当只有电视中才能看到的感人事迹就发生在 自己眼前时,我深感到了肩上的责任,也首次接触到了今后的工作与环境。 二、环境创卫,让我进入状态二、环境创卫,让我进入状态 8 月,我村的中心工作主要是环境整治。支书要求我在办公室里做接待工 作,但为了与村干部打成一片,学到农村工作的方法,我主动要求与妇联主任 一起,在路边清理垃圾、搬草堆、并提醒村民不能乱堆乱放。虽然自己晒黑了、 累瘦了,但正是这样的工作经历,让我和村干部们走得更近了,也让我进入了 工作状态。 三、矛盾调处,让我逐步成长三、矛盾调处,让我逐步成长 这段时间里,我深感到矛盾调处的复杂性,归结原因我认为主要还是一些 村民集体意识淡薄。譬如在建房中,有些村民往往会抱着一种投机取巧的心态, 多占点地方就多占点;在 9 月份的妇检中,很多妇女的个人健康意识不强,以 没空为理由逃避公益妇检。所以,这些都是我在以后工作中需要研究的地方, 要充分利用自身专长,做好宣传,普及法律、健康知识,不断提高村民素质。 在这近半年的时间里,我得到了村两委会成员的支持和帮助,收获很大。 在接下来的工作中,我力争做到以下几点: 一、继续尽心尽职。一、继续尽心尽职。在开发区,协助朱科长做好档案的整理,在村里协助 支书、主任开展各项工作,管护档案,做好文字方面的工作。 二、继续加强学习。二、继续加强学习。学习始终不能放松,既要学习各项政策和法规,也要 学习与人交流的能力和艺术。同时更要向村干部学习农村工作的技巧与方法。 三、继续严格要求自己。三、继续严格要求自己。正如周广明科长所说的,我们的岗位是特殊的, 三年的时间是机遇也是挑战。我要严格要求自己,在思想上、工作上,充分体 现出大学生村官的特色。 【信念】 当好服务型村官,致力于西陆经济的发展 西西陆陆村副支村副支书书 唐唐 燕燕 一、定好位,转变角色一、定好位,转变角色 初到陌生的工作环境,村里的干部对我很热情,更是无微不至地关心我,让 我很快地融入到他们的大家庭中,我也主动跟村里的干部交流,拉家常,搞好 与他们的关系,从村里的小事做起,积极跟随他们到村里做工作。没有调查就 没有发言权,我坚持“多看、多听、多想、多问”的原则来了解西陆的村情民 意。由于新调来的纪支书也不太熟悉村里环境,这样我就更有机会跟随他和村 里的干部,深入到每家每户,走访村民,了解民情,倾听民意。 二、履好职,全面开展工作二、履好职,全面开展工作 将近半年的农村工作实践,我感触颇深,尤其是带了一个组后,我深深地 觉得做一名基层干部真的挺不容易的。向上,要听从上级领导的指示,无条件 服从,不折不扣地完成任务;向下,面对的是百姓,必须要把上面的指示精神 很好地贯彻下去。这个中间人的能力直接影响着百姓的福利,干部的威信,政 府的信誉。 三、坚定信念,致力于本村经济发展三、坚定信念,致力于本村经济发展 其实在全面开展工作前,曾有过失落。7 月 8 日清晨,我怀着兴奋的心情 奔向我即将实现梦想的舞台,可是来到西陆村,看到村部办公条件竟如此简陋。 再后来通过走访群众,了解民意,了解到西陆村是开发区经济薄弱村。面对这 种种困难,我仍坚守着那份信念,而且村里干部对我的那份关心呵护,百姓对 我的热情照顾更加坚定了我的意志:当好服务型村官,致力于西陆经济的发展。 【反思】 实 践 中 找 不 足 东查东查村主任助理村主任助理 王昆王昆 从 7 月份成功被选聘为一名大学生村官至今,我已工作近半年。从我第一 天到村工作起,我深深体会到村干部的工作繁多,村里的事情复杂,大致可以 概括为“大事三六九,小事天天有” 。村干部的工作“上管天文,下管地理” , 大到全村改厕工程,道路修筑,灌溉池建造等,小到两口子吵架离婚,村民矛 盾等事情,村干部事无巨细,一手包揽。由于村里的事情繁多、复杂,这让刚 开始农村工作的我一时还真摸不着头脑。但是我坚持向周围的同事学习讨教, 怎样做让村民满意的村官,怎样处理村里大小事情等等。欣慰的是,在各级领 导的关怀下,在村干部的帮助下,我逐步适应了农村的工作环境,同时也学到 了许多宝贵的知识和工作经验。 回顾自己工作的这几个月,虽然做了一些事情,但是离上级领导的要求还 差很远。主要表现在: 1 1、认识不足。、认识不足。工作几个月下来,自我反省,我认为自己没有在思想上高度 重视这份工作,自我认识不清,在村里工作上懒散的思想比较严重,没有主动 出击的意识。 2 2、方法欠妥。、方法欠妥。跟村民的沟通还存在一些问题,喜欢直来直去,不注重沟通 上的技巧。多数时候是有想法不敢下决心实践,事情总是一推再推,最后不了 了之;工作上比较封闭,不注意听取他人的意见和建议。 3 3、能力欠缺。、能力欠缺。村里情况比较复杂,由于思想上的懈怠,经验方面的缺乏, 在处理各种复杂关系上不够成熟,造成在处理各种复杂关系时随意化、想当然, 没有顾全大局,没有协调好方方面面的关系。 在今后的工作中,我力争克服以上不足,力争做一名优秀的大学生村官。 【实践出真知】 两手抓两手都很硬 西西查查村副支村副支书书 肖肖 萍萍 近半年以来,我的工作主要分为两方面,第一个方面是在村里出色完成自 己的本职工作。 1 1、处理涉村填表事务。、处理涉村填表事务。刚到村的主要工作就是办理全村的粮农直补信用存 款折子,由于村大户多,人口众多,每家每户都需要建立一个折子,所以工作 量还是比较大的。另外就是帮助妇女主任填写育龄妇女基本信息登记表格,借 助这个机会我也了解了不少计划生育工作方面的知识。 2 2、认真了解并协助村干部处理村民矛盾。、认真了解并协助村干部处理村民矛盾。村里矛盾最多的就是建房矛盾, 比如我们村七月份就有三个建房户因为建房土地未规划好而产生了矛盾;其次 就是邻里纠纷,有些村民总是因为一些鸡毛蒜皮的事情吵架,比如田地灌溉问 题、农作物栽到别人地里等。虽然不能独立处理这些矛盾,但协助村干部处理 矛盾的同时也增长了不少见识。 3 3、帮助村民调主任完善、帮助村民调主任完善“五星级五星级”村创建材料和基础台帐。村创建材料和基础台帐。 我村的五星级村创建材料和基础台帐基本是由我整理和完善的,并且在前 段时间通过了泰州市检察院的验收,在得到大家肯定的同时,我仍然感觉到自 己做得很不够,还应该积极参与到村里的其它各项工作中,了解民意村情。 第二个方面是在开发区管委会组织人事科协助整理干部人事档案。这次整 理档案的主要工作分为四个部分:一是补齐每个干部的任免表和履历表,二是 根据目录材料将档案中的每份材料都编上号,三是录入系统,四是整理成册。 通过这段时间的工作我认识到,干部档案整理是一项极其繁琐的、极需要 细心和耐心的工作。首先是收集材料,按照模拟干部档案目录整理分类,标上 编号;然后将人员信息、目录等录入档案管理(单机版) ;再剪裁、补接到统一 尺寸,整理整齐;最后打孔装入干部档案盒。这些环节每一项都缺一不可,并 且只要有一个地方疏忽大意,出了错,所有这些环节就必须又得从头来过。由 于工作经验欠缺、认识不足、方法不当,在村级工作和档案整理工作中还有很 多需要学习和改进的地方。今后,我要加强学习,严格要求自己,多向领导请 教,多与村民沟通。只有这样才能离工作要求更前一步,离群众满意更近一点, 真正得到锻炼和提升。 【工作动态】 随着征兵工作的结束,干部档案整理工作也接近尾声

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