党建及企业文化建设工作总结

精彩纷呈 硕果累累 xxx 年党建及企业文化建设工作总结 又是一年岁末时。xxx 年，xxx 公司党委在上级党委的领导下， 坚持以科学发展观为指导，立足于“”的企业发展战略， 以党建和企业文化建设为抓手，通过更新文化建设理念，健全企业文 化体制、机制，创新文化活 动载体等，增 强了 职工的凝聚力，营造了干 事创业的良好文化氛围。 今年以来，企业精神文明建设硕果累累。品牌管理又上新台阶。 “xx 牌”商标继荣获“xx 省著名商标”和“xx 名牌” 后，正向“xx 驰名商 标”努力推进 。现在驰名商标申报材料已获 xx 工商局批转至 xx，公司 实力、经济 指标和广告宣传等各方面工作获得 xx 认可，审核与认定 工作正有序进行。诚信管理全面实施，效果显著。xx 公司荣获第 x 届 “xx 省诚信企 业” 荣誉称号。管理现代化创新成果和思想政治工作研 究成果受表彰。6 月份报送的先后荣获第 xx 届 xx 市企业 xx 成果一等奖和 xx 省企业 xx 成果奖项；有两篇思想政治研究成果 入选“xx 市 xx0 研究优 秀成果名单” ，分 获 x 等奖和 x 等奖。精神文明 创建活动更是精彩纷呈，得到媒体宣传和政府部门表彰。9 月份，全 市“”精神文明 创建活动巡礼采 访团对我公司精神文明 创建情况进行了宣传报道；10 月份当选“服务协会” 理事单位； 11 月份顺利通过了市级文明单位复审。回首一年来的工作，成绩和经 验总结如下： 一、以科学发展观为指导，加强企业党建和精神文明建设 积极开展各项围绕科学发展观的主题活动，加强党建和思想道 德建设。今年 4 月份，xx 公司党委在全集团领导班子、各级党组织、 广大党员和领导干部范围内开展了“争先进位 创业先锋”活动，争创 活动热烈而卓有成效。xx 公司一线生产中涌现出了大量班子好、工作 作风过硬的班集体，如 xx 班、xx 班等都因大大提高了生产效率受到 了奖励。在今年举行的全市职业技能比赛中，我公司共有 xx 人获奖， 他们为集团的发展做出了贡献、争得了荣誉。8 月份，集团党委又深 入开展了“节 能减排 大家建言”献言献策活动和主题征文比赛，广大 员工积极围绕“” 的长期战略发展战 略，立足岗位，踊跃参与、 积极献言献策，提出了节约能源资源、减少浪费、提高利用效率的合 理化建议 65 条，在全集团公司营造了节能减排的良好企业文化氛围， 取得了显著效果。 各项精神文明创建组织机构健全健全，创建活动月月都有。顺利 通过了 11 月份的市级文明单位复审，提报并接受了省级文明单位评 审，各项精神文明建设活动受到高度评价。 二、创新文化理念，健全企业文化创建机制，开创文化建设新 局面 企业文化是企业的核心竞争力，目前 xx 集团正处于由事业留人 逐步实现向企业文化留人的转变。而企业文化建设创新的关键是理念 创新，即适应转方式、调结构、科学 发展的要求，依靠科技进步，提高 劳动者素质、管理创新为动力，加快企业经济转型。今年 4 月份召开 的企业文化建设专题会议上，xx 党委围绕“什么是企业文化” 、“为什么 要搞好企业文化”和“ 怎么 创建企业文化”等进行了专门研究，创新了 思维和理念，活跃了各项企业文化创建因素，加快了企业文化建设步 伐，开创了 xx 集团企业文化建设新局面。 建立、健全了企业文化创建机制。5 月初成立了以董事长 xxx 为 组长的企业文化建设领导小组，并提出了把文化建设放在企业全面健 康发展的战略高端。领导小组建立后，进一步健全了 xx 集团企业文 化建设的领导和运行机制、体制，明确了文化建设的方向和各要素在 企业文化建设中应发挥的作用，使 xx 公司与各分公司，党委与团委、 工会等形成合力，进一步开创企业文化拴心留人的良好氛围。 三、丰富企业文化创建活动，营造干事创业的良好文化氛围 今年可谓是 xx 集团的企业文化年，一年来，在 xx 党委的领导下， 党工团合力配合，企业文化活动月月都有，成效显著，共同营造了丰 富多彩、干事创业的企业文化氛围。 一是各项文化创建活动有声有色、精彩纷呈。3 月份邀请了 xxx 艺术团艺术家 xxx 为广大员工做励志报告；6 月份举办了“职业生产 与职业卫生” 知识竞赛 ；7 月份成功举办“ 如何 创建良好企业文化”演讲 比赛和员工手册知识竞赛；成功举办了“安全生 产，美好生活” 和“节能 减排 大家建言”主题征文比 赛。企业文化创 建活动的开展进一步活跃 了各方面的创新因素，增强了干部职工的创新能力，丰富了企业文化 的内涵。 二是体育活动丰富多彩。今年，不仅在公司内部组织了乒乓球、 羽毛球、篮 球等球类比赛，同时还积极参加国资公司、xx 区组织的足 球、乒乓球联谊赛，并取得了较好成绩。加 强了公司内外部系统的软 性联系，增进了感情、活跃了气氛， 对外树立了 xx 集团活泼健康的良 好形象。 四、强化民主管理和民主监督，激发了职工参与企业管理的积 极性 xx 集团党委积极落实职工的各项知情权、参与权和评议权、监督 权，通过强 化各项民主管理措施，拓展民主管理渠道，创新各项管理 活动等，增 强了广大职工积极参与企业管理的积极性，营造了和谐的 企业氛围，促 进了企业的稳定健康成长。 一是有效利用各种宣传平台，加大厂务公开力度。通过内网、集 团报、宣传栏 、LED 显示屏等对企业重大事 项进行宣传报道，保障员 工的各项知情权。截止 11 月底，今年共出版xx 报10 期，其中出版 “安全生产专 刊” 和“节能减排专刊”3 期，较好地 对公司的先进人物、 先进单位、先 进事迹和重要事件等进行了报道，起到了正确的舆论导 向和宣传优秀企业文化的作用。 二是积极开展各项民主管理活动，激发了职工参与民主化管理的 积极性。8 月份 举办的“ 节能减排 节能建言” 活动，共收到职工合理化 建议 xx 条，涉及到节能减排和企业管理的诸多方面，有效促进了企 业相关工作的改进；“如何 创建企业文化” 和 “安全生产，美好生活” 活 动中也受到了很多大有裨益的意见和建议；同时， xx 报还开辟了“员 工手册大家谈” 、“企业文化 讲坛”“知识讲堂”等专栏，鼓励广大员工为 企业发展出谋划策，共享企业发展成果。 五、积极“走出去” ，注重开展外部文化交流 今年，xx 党委在努力练好文化“内功”的同时，积极尝试“走出去、 引进来”战略，通过开展各项外部文化交流， 进一步刺激了内部文化 创建因素，开创了文化建设的新局面。 一是积极参加了 11 月份举行的全市企业文化年会，了解了全市 文化建设的政策动向，借鉴了其他企业文化建设方面的好的经验，提 升了自身文化创建水平。二是党委书记 xx 申报的两项思想政治研究 成果入选“xx 市职 xx 优秀成果名单” ，分 获一等奖和二等奖。使企业 思想政治工作达到新高度。三是加入各类精神文明创建组织，积极参 与各项创建活动，为全市精神文明工作贡献力量。今年新加入了 服务协会，当 选为理事单位；同时还积极参与政研会的各项活动，得 到了有关部门的好评。四是参加国资公司系统人力资源管理经验交流 会，积极展示 优秀文化创新成果。12 月份国资公司举办了“ 人力资源 管理经验交流会”， xx 公司作为典型发言，其中涉及到的各 项文化创 建理念和丰富多彩的文化活动得到了与会领导和其他企业的一致赞 同和肯定。 当然，企业文化建设是一项长期而深远的任务，不能一蹴而就， 贵在坚持。在 过去的一年中虽然取得了一些成绩，但还有很大的潜力 值得挖掘，很多体制、机制等有待于进一步创新发展，未来还需要给 广大员工提供更加丰富多彩的文化盛宴。 展望 xx 年，xx 党委将继续坚持“以人为本、和谐发展”的理念，一 如既往地为广大员工办实事、办好事，进一步密切职工与企业的联系， 为企业尽快做大做强提供和谐稳定的文化环境。xx 年主要打算如下： 一是积极贯彻落实科学发