县妇联干部纪律作风整顿对照检查情况报告.doc

区人民检察院 2015 年开展规范司法行为专项整治工作情况报告主任、各位副主任、各位委员：我代表 xx 区人民检察院，向本次会议报告 2015 年开展规范司法行为专项整治工作情况，请予审议。一、周密部署，明确专项整治工作任务今年初，最高检部署在全国检察机关开展为期一年的规范司法行为专项整治工作。我院高度重视，认真研究，积极谋划，行批评和自我批评。较好完成了对照检查、查摆问题阶段的各项工作任务，并始终坚持两手抓、两不误、两促进，形成了干部纪律作风集中整顿活动与业务工作全面推进的良好局面。现就活动开展情况作如下报告：一、加强领导，扎实安排对照检查工作任务为了确保对照检查、查摆问题阶段工作有序开展，结合单位实际，妇联会按照全县干部纪律作风集中整顿统一安排部署，于 2 月 15 日召开了县妇联纪律作风集中整顿转段会议 ，会上学习纪律作风集中整顿“六查六看”内容，对本单位对照检查、查摆问题阶段工作进行了扎实安排，明确了该阶段工作重点、提出了具体要求，为妇联会对照检查、查摆问题工作顺利开展打下了良好的基础。二、深化学习，将学习教育坚持贯穿活动始终干部纪律作风集中整顿活动开展以来，妇联会党支部坚持把学习教育贯彻始终，组织干部深入学习了中央八项规定 中国共产党廉洁自律准则 中国共产党纪律处分条例和中、省纪委全会精神、全县领导干部大会精神等必学篇目。通过理论学习，进一步统一和深化了思想认识，确保在对照检查阶段不偏离主题，为开好对照检查组织生活会奠定坚实的思想基础。妇联会干部平均记学习笔记 1 万余字，写心得体会 2 篇以上，撰写对照检查 1份，办专栏 1 期。三、多种形式，深入查找存在的突出问题一是广泛征求意见。采取领导带队下基层“问”意见，召开座谈会“征”意见，机关干部“提”意见，广泛开展谈心活动“求”意见，发放征求意见表、设置意见箱“要”意见，请主管领导和督导组“点”问题等六种方式，广泛征求意见，为开展查找问题和对照检查提供了可靠依据。二是开展交心谈心。按照市县要求，县妇联在对照检查查摆问题环节中，广泛开展了谈心谈话活动。妇联会主席李惠君率先垂范，带头同班子成员谈心交心，征求班子成员对班子和自己的意见建议，班子成员、党员干部之间互相敞开心扉，以诚相见，相互谈心，沟通思想，交换意见，相互谅解，增进共识，通过谈心，进一步交流了思想，交换了意见 ，达成了共识，增进了团结。三是认真撰写自查材料。妇联会班子成员及全体党员干部职工认真对照纪律作风整顿“六查六看 ”要求，结合征求意见建议，严肃认真地查摆自身在纪律作风方面存在的突出问题，认真撰写对照检查材料。四、召开会议，认真开展批评和自我批评 2 月20 日，妇联会组织全体干部职工召开了对照检查专题组织生活会议，运用批评与自我批评方式 ，深入开展对照检查。班子成员及干部职工都做到了开门见山，不讲成绩，只讲问题，讲问题不避不漏，主观原因不遮不掩。开展自我批评都能端正态度，直奔主题。对照八项规定 、 条例 、准则及各级领导相关讲话精神，从思想认识、纪律观念、工作作风、工作状态、责任担当等方面存在的突出问题，真正做到自我批评严深实。相互批评环节中，大家踊跃发言 ，气氛热烈，真诚指出存在的问题，提出了切实可行、中肯、实事求是的意见建议。通过自查，归纳总结，妇联会领导班子存在问题：一是落实主体责任还不够到位，安排部署 、任务分解、督促检查不够经常。二是从严管理干部不到位，存在责任追究失之于宽、失之于软的问题；三是存在制度建设不够健全，监督监管不到位的问题；班子成员中存在问题：一是责任意识、担当精神不强，有老好人思想。二是在廉洁从政表率上缺乏忧患意识。三是工作标准不高；一般干部存在问题：一是纪律作风方面，个别干部偶尔存在串岗现象。二是工作状态方面存在事业心不强，工作得过且过；服务意识不强 ，接待群众不主动、不热心等问题。下一阶段，我们将按县委的整体部署，认真做好集中整治，解决问题阶段各项工作任务。针对妇联会三个层次纪律作风方面存在的突出问题 ，提出可行的整改措施。建立问题台账，落实整