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文档简介

1、销售经理管理手册 ( 第十三部分 )销售事务管理的注意事项( 一) 销售事务的重视与指导1. 销售事务是销售服务上的关键,切不可有错误发生。2. 除了销售事务经办人等专门人员外, 有不少推销员忽视事务性的工作, 或处理事务的能力不足。3. 销售经理对事务需具备正确的了解与知识,并反复地指导部属。4. 务必让所有的关系者遵守事务的处理法规。( 二) 销售事务的组织与制度1. 销售事务在组织上应专业化,并设立专职的职员。2. 尽量让推销员专心销售,不要让他们处理事务性的工作。3. 销售事务是根据询价 _估价 _接订单 _制造 ( 出仓 )_ 交货 _收款 _进帐等的综合效率所订的事务制度。( 三)

2、 销售事务的改善1. 研究效率最高的事务处理法,并经常予以检讨。2. 利用电子计算机及其他机械,以求机械化、省力化。( 四) 与分公司保持良好的关系1. 总公司的销售部主动与分公司竞争是一种好现象,但不能导致对立或不协调。2. 销售经理需特别留意,保持相互间的良好关系。( 五) 协调与联络1. 要密切的实施销售战略上的协调与业务上的联络、洽商及情报交换。2. 应特别注意彼此间意见的沟通,以免发生误会或不协调。( 六) 访问、指导、激励1. 总公司销售部的经理, 应尽量找机会访问分公司, 不可总是把分公司的人叫到总公司来。2. 访问分公司时,需作必要的指示、教导、激励与慰问。3. 不要仗着总公司

3、的威风,烦扰分公司的人。 推销员的活动管理要诀( 一) 推销活动的特征1. 推销员必需离开公司,远离上司,依自己的责任行动。3. 推销活动的管理以自我管理为主体,故提高推销员的道德心及责任感为最重要的事。( 二) 行动报告制1. 各推销员的行动预定表, 应由他们自己制作、 自己提出; 以一个月或一个时期为单位,记录每天访问的地点及事项。2. 按日报告 ( 或按周报告 ) 不仅达到行动管理的目的, 同时,也是情报管理上的重要事项。3. 每日 ( 早晨或黄昏 ) 开会需以上司为中心,以作必要的指示及正确的指导。( 三) 出差管理1. 近距离或住宿出差,要让职员提出申请 ( 预定 ) ,并审阅出差内

4、容。2. 长期性的出差,有关经过与成绩应让部属作定期性的报告与联络 ( 利用文书、电话等 ) 。3. 应规定期限内,完成旅费的清算。 销售会议的处理要诀( 一) 必要时才开会1. 必要、不可缺的洽商、讨论时,才召开会议。2. 销售部门的主要会议为销售干部会议, 各科、 股的洽商会议, 与制造部门 ( 或提供货源的厂商 ) 的协调会议等。( 二) 会议的进行法1. 议题要在事前通知参加者。2. 要严守时间 ( 开始与结束的时间 ) 。3. 理该参加者,均应出席。4. 设一司仪,依程序进行会议。5. 不可变成特定者或个人的讲演会。6. 尽量让多数人发言。7. 最后应将决议事项整理好,让参加者确认。

5、8. 应在短时间内完成会议 ( 时间不加节制的会议,徒浪费时间而已 ) 。( 三) 销售经理的注意事项1. 不要随便开会,不要变成喜欢开会的人。2. 不要变成销售经理个人的演讲会。3. 会议中所决定的事情,要确实地施行。 销售经费管理的注意事项( 一) 经费有 (a) 销售投资、促销费用 ( 广告宣传费、交际费等 ) ,(b) 附带经费。(a) 及 (b) 应分别处理,尤其是 (a) 的费用若随便限制、减少的话,销售活动将不能活泼,而益趋衰退。任何投资都要得到效果,因此,必须节省不必要的经费。( 二) 独立的会计制度或预算控制制度1. 销售经费需依各种科目,编列年、月预算。2. 除 3 列预算的金额外,并应列预算所根据的数值、实施的项目及方法。3. 销售经理对于细目均应亲自过目、研讨、审阅。( 三) 经费管理的办法1. 要迅速正确地把握预算与实绩的差异

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