下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、普通话走进家庭倡议书亲爱的同学、尊敬的家长:我国是一个多民族、多方言的国家,如果各民族之间都说方言,那么交流起来,就会非常的不方便。因此,推广普及普通话有利于增进各民族各地区之间的交流,维护国家的统一,增强中华民族的凝聚力。早在我国第九届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议上就通过了中华人民共和国国家通用语言文字法,此法是国家语言文字方针政策的体现。为了贯彻和宣传好国家语言文字法,广河中学近几年“推普周”都开展丰富多彩的推广普通话的宣传活动,还提出“说普通话,写规范字,做文明人”的口号,现在学校师生们已经积极参与到讲好普通话的大潮中来了。 寿县是我家,大家都爱它。说好普通话,方便你我他。如今
2、,有越来越多的外来客商来我们广河做客、游玩,参与投资开发。作为广河这个大家庭中的一员,我们应该从我做起,从现在做起,在公众场合坚持说普通话,以高素质的文明市民形象迎接客商们的到来。让我们一起努力学习普通话,说好普通话,大力营造“人人学讲普通话,个个争当文明人”的社会推普氛围。相互学习、相互促进,精品文档,你值得期待共同提高。为广河的现代化建设营造良好的语言环境;为广河形象的塑造、文明程度的提高尽一份力量;为建设一个更加美丽的广河而努力!说普通话,从我做起。说好普通话,方便你我他。说普通话,迎四方宾客;用文明语,送一片真情!公司档案管理制度一、总则1、为加强本公司档案工作,充分发挥档案作用,全面
3、提高档案管理水平,有效地保护及利用档案,为公司发展服务,特制定本制度。2、公司档案,是指公司从事经营、管理以及其他各项活动直接形成的对公司有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。公司档案分为受控档案和非受控档案。3、公文承办部门或承办人员应保证经办文件的系统完整(公文上的各种附件一律不准抽存)。结案后及时归档。工作变动或因故离职时应将经办的文件材料向接办人员交接清楚,不得擅自带走或销毁。二、文件材料的收集管理1、公司指定专人负责文件材料的管理。2、文件材料的收集由各部门或经办人员负责整理,交总经理审阅后归档。3、一项工作由几个部门参与办理的,在工作中形成的文件材料,由主办部门或人
4、员收集,交行政部备案。会议文件由行政部收三、归档范围1、重要的会议材料,包括会议的通知、报告、决议、总结、典型2、本公司对外的正式发文与有关单位来往的文书。3、本公司的各种工作计划、总结、报告、请示、批复、会议记录、统计报表及简报。 4、本公司与有关单位签订的合同、协议书等文件材料。5、本公司职工劳动、工资、福利方面的文件材料。6、本公司的大事记及反映本公司重要活动的剪报、照片、录音、录像等。四、归档要求1、档案质量总的要求是:遵循文件的形成规律和特点,保持文件之间的有机联系,区别不同的价值,便于保管和利用。2、归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。3、在归档的文件材料中,应
5、将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件,分别立在一起,不得分开,文电应合一归档。4、不同年度的文件一般不得放在一起立卷;跨年度的总结放在针对的最后一年立卷;跨年度的会议文件放在会议开幕年。5、档案文件材料应区别不同情况进行排列,密不可分的文件材料应依序排列在一起,即批复在前,请示在后;正件在前,附件在后;印件在前,定稿在后;其它文件材料依其形成规律或应保持文件之间的密切联系并进行系统的排列。6、案卷封面,应逐项按规定用钢笔书写,字迹要工整、五、档案管理人员职责1、按照 有关规定做好 文件材料的收集、整理、分类、归档等工作。2、按照归档范围、要求,将文件材料按时归档。3、工作人员应当遵纪守法、忠于职守,努力维护公司档案的完整与安全。1、公司档案只有公司内部人员可以借阅,借阅者都要填写借阅单,报主管人员批准后,方可借阅,其中非受控文档的借阅要由部门经理签字批准,受控文档的借阅要由总经理签字批准。2、档案借阅的最长期限为两周;对借出档案,档案管理人员要定期催还,发现损坏、丢失或逾期未还,应写出书面报告,报总经理处只有一个孤独的影子,她,倚在栏杆上;她有眼,才从青春之梦里醒过来的眼还带着些朦胧睡意,望着这发狂似的世界,茫然地像不解这人生的谜。她是时代的落伍者了,在青年的温馨的世界中,她在无形中已被摈弃了。她再没有这资格,心情,来追随那些站立时代前面的人们了
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 脑出血的内科护理查房
- 结膜炎治疗及预防
- 老师的感谢信模板汇编6篇
- 2022校园防溺水安全教育主题班会方案5篇
- 我的理想演讲稿(15篇)
- 变形记学生读书心得总结13篇
- 律师事务所实习报告锦集七篇
- 暑假安全教育主题班会家长会80
- 旅游类实习报告范文合集七篇
- 赶海儿歌课件
- 浙教版初中科学八年级上册《4.2电流的测量》教学设计附反思
- 医保检查自查自纠报告
- 原味英语交流吧智慧树知到答案章节测试2023年黑龙江农业工程职业学院(松北校区)
- 风量计算公式
- 人音版七上册音乐知识汇总
- 幼儿园幼儿教育数学领域核心经验
- proe基础教程(完整)演示文稿
- 行为金融学课后答案1至5章anawer
- 2023年报告文学研究(自考)(重点)题库(带答案)
- 国军淞沪会战
- 2023年湖南体育职业学院高职单招(语文)试题库含答案解析
评论
0/150
提交评论