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文档简介

1、决 策 决策的定义、原则与依据 决策的类型 决策的过程 决策的方法,1,一、决策的定义、原则与依据 (一)决策的定义 “从两个以上的备选方案中选择一个的过程” 杨洪兰 “所谓决策,是指组织或个人为了实现某种 目标而对未来一定时期内有关活动的方向、 内容及方式的选择或调整过程” 周三多等 “管理者识别并解决问题以及利用机会的过 程 ” 路易斯、古德曼和范特,2,(二)决策的原则 决策遵循的是满意原则,而不是最优原则 原因: 组织内外的发展与变化会直接或间接产生某种影响,很难立即收集到相关信息 只能收集到有限信息 制订的方案数是有限的 对有限方案的认识是有局限性的,3,(三)决策的依据 决策离不开

2、信息。信息的数量和质量直接影响决策水平。收集数据、处理数据、产生信息的成本应低于信息所带来的效益 a.有明确的决策目标。 b.若干可行的备选方案 c.方案可进行评价和比较 d.决策结果合理或满意 e.决策的主体是管理者 f.决策是一个分析判断过程,4,(四)决策的特点,5,二、决策的类型 (一)长期决策与短期决策 按决策影响的时间划分 1.长期决策:事关组织发展方向的长远性、全局性的重大决策,亦称发展规划或长期战略决策 2.短期决策:为实行长期战略目标而采取的短期策略手段,又称工作计划或短期战术决策,6,(二)战略决策、管理决策和业务决策 按决策的重要性划分 1.战略决策:谋求在组织与环境之间

3、达成动态平衡、直接关系到组织长远利益的重大决策。 2.管理决策:是在组织内部有关战略决策的贯彻和执行的决策,旨在提高组织内部活动的高度协调、资源合理配置和组织的管理效能。 3.业务决策:是为了解决日常工作和具体作业任务中的问题所作的决策,大部分业务决策具有局部性、常规性和技术性的特点。,7,(三)集体决策和个人决策 从决策的主体看可划分为集体决策和个人 决策 1.集体决策(优点:更多信息、方案和认同,更好地沟通和决策,缺点:从众现象和责任不明) 2.个人决策,8,(四)初始决策和追踪决策 按决策的起点划分 1.初始决策:零起点决策 a.决策是面向尚未发生的事件 b.决策追求“一次成功率” 2.

4、追踪决策:对以前决策的修订或发展,9,(五)程序化决策与非程序化决策 按决策所涉及的问题划分 1.程序化决策:常规决策,处理例行问 题 2.非程序化决策:非常规决策,处理例 外问题 赫伯特A.西蒙(Herbert A.Simon),10,(六)确定型决策、风险型决策与不确定型决策 按决策问题所处的条件划分 1.确定型决策:在稳定条件下进行的决策 (已知确定状态的发生) 2.风险型决策:已知各种自然状态及其发生概率 3.不确定型决策:不稳定条件下进行的决策,11,决策的过程 赫尔伯特西蒙划分的六个阶段 1.发现问题,确定目标 2.收集信息,科学预测 3.拟定可行性方案 4.选择方案 5、实施方案

5、 6、检查及评价方案,12,三、决策的方法 (一)定性决策方法 1.头脑风暴法(5 6人,1 2小时) 头脑风暴法的创始人奥斯本(A.F.Osborn)提出四项原则: (1)对别人的建议不作任何评价,将相互讨论限 制在最低限度内 (2)建议越多越好,不考虑建议的质量,想到什 么就应该说出来 (3)鼓励每个人积极思考、广开思路,想法越新 颖、奇异越好 (4)可以补充和完善已有的建议使它更有说服力,13,2.名义小组技术 集体决策中,如对问题的性质不完全了解且 意见严重分歧,则可采用名义小组技术 (1)小组成员互不通气,也不在一起讨论、 协商 (2)先召集一些有知识、有经验、有能力的 人,把要解决

6、的问题和关键内容告诉他们。思考 后制定备选方案。陈述他们各自的方案 (3)对方案进行投票优选 (4)决策是否实施,14,3.德尔菲法(专家决策法) 由美国兰德公司提出 要点: (1)匿名、反复、函讯 (2)选择好专家 (3)决定专家的人数(调查次数一般为三次, 则人数为45 60人) (4)拟订好意见征询表 (5)做好意见甄别和判断工作,15,4、哥顿法 一种特殊的头脑风暴法 5、电子会议法 它是将专家会议法与现代计算机技术相结合的一种方法,(2)定量决策方法 1)确定性决策法 a.盈亏平衡法 盈亏平衡销售量=固定成本/(单位售价-单位变动成本) 目标利润销售量=(固定成本+目标利润)/(单位

7、售价-单位变动成本) b.线性规划法,18,TR/TC,TR1,某企业固定费用为2700万元,产品单价为800元/台,单位变动成本600元/台。计算其盈亏平衡点。 当年产量在12万台时,为实现目标利润40万元,最低销售单价应定在多少?,1)盈亏平衡点 2700万/(800-600)=13.5万台 2)最低售价为X (2700+40)/(X-600)=12 解得X=828.33元 最低售价828.33元,2)不确定性决策法 a.等概率决策法 b.悲观原则决策法 c.乐观原则决策法 d.乐观系数决策法 e.后悔值原则决策法,)风险型决策方法 知道各个方案可能面临的自然状态以及每种状态的概率的决策问

8、题。常用的风险型决策方法是决策树法。,22,23,例1:,d.分析步骤 划分经营单位; 计算业务(市场)增长率和相对竞争 地位(市场占有率) ; 计算各经营单位的相对规模; 绘制组合图; 确定各经营单位的活动方向及组合。,26,2.政策指导矩阵(九象限法) a.基本思路 用特制的矩阵来指导决策,特别是确定经 营方向。 b.两种标准 市场前景:总体市场大小、市场增长率、 行业规范度、产品赢利能力、技术要求、 政策法规、环境影响、通货膨胀、居民 收入等因素 相对竞争地位:市场占有率、份额成长、 产品质量、品牌、分销网络、生产能力、 单位成本、供应商关系、研发能力等因素,27,c.九种划分 建立模型

9、计算其市场前景和相对竞争地位的分值,然后根据市场规模和市场份额,以其所处的象限进行决策。,28,29,有关活动方案选择的决策方法 实质是活动方案经济效果的评价 1.确定型方案的选择 a.线性规划:在一些线性等式或不等式 的约束条件下,求解线性 目标函数的最优解。 决策步骤: 确定影响目标的变量; 列出目标函数方程; 找到实现目标的约束条件; 求得最优解。,30,图解法(P71) 代数法,b.量本利分析法 又称为盈亏平衡分析法,是通过考察产量、成本和利润的关系以及盈亏变化的规律为决策提供依据的方法。 (P72 例4-2),31,32,3.不确定型决策方法 知道各个方案可能面临的自然状态,但每种状态的概率未知,甚至有多少自然状态都未知的决策问题。,33,34,a.乐观原则(

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