上海方策东太战略项目—东太集团研究资料清单排版

1、东太集团有限公司发展战略研究资料清单请委托方根据下列清单提供资料； 如无对应资料则请提供相关资料； 本清单可能存在疏漏， 如有具参考价值而未列入清单的资料， 请一并提供为感 （所提供之资料由受托方负责保密） 。东太集团未来发展计划（或规划）1 企业产品的发展方向与生产规模2 企业产品市场开拓的目标3 企业技术发展水平、改造方向及技术经济指标将要达到的水平4 能源、原材料及管理成本的节约计划5 企业组织、管理水平的提高和安全环保等生产工作条件的改造6 员工教育培训及文化设施建设规划7 员工生活福利设施的改造和提高规划东太集团下属企业名称和附属关系1 公司总部情况（公司性质、规模、资产状况、股权结

2、构、所在地等）2 公司下属企业，各地分支机构名称及情况介绍3 分支机构与公司总部之间从属关系及股权结构4 产品经销、代理企业名称、分布以及合作关系5 其他合作企业状况东太集团组织机构设置1 目前公司组织机构设置模式组织机构图（请提供主要职能部门负责人名单）2 企业的职能设置状况部门职责说明书东太集团管理制度汇编1 集团、公司章程。2 公司生产管理制度 ( 包括生产部门组织与职责划分、生产作业管理有关文件表格、生产技术管理制度、设备管理制度、产品开发管理制度、安全生产制度等 )3 公司行政管理制度（包括办公自动化系统 OA）、会议制度、办公室管理、1 / 3出差管理、文件管理、档案管理、安全保卫

3、制度及其他后勤保障制度）4 公司公关广告系统情况 （包括 CI 管理系统、广告策划系统、 公关管理系统等）5 2000 2005 年集团及所属单位宣传材料、内部刊物。东太集团财务制度汇编1 经营计划与资金管理制度2 会计审计管理制度3 财产管理制度4 财务制度5 会计档案管理制度6 企业统计管理制度东太集团近 5 年资产负债表、损益表等财务报表1 近 5 年资产负债表、损益表、财务状况变动表、现金流量表2 其他相关附表东太集团人力资源管理制度汇编1 招聘制度与员工日常管理2 员工薪酬与福利制度3 绩效考核与激励机制4 员工培训与发展管理东太集团人员编制和员工构成1 管理层状况：包括年龄、学历、

4、职称、任职年限、知识结构2 员工构成：包括职工人数、离退休人员人数、技术人员人数及占职工人数的比例、管理人员的人数及占职工人数的比例。东太集团主要产品介绍和主要市场1 东太集团主要产品详细介绍2 产品的特性，包装与目标市场介绍2 / 33 产品现有主要市场情况及市场占有量东太集团主要竞争对手1 公司主要竞争对手情况2 与竞争对手产品的比较3 目前市场的竞争情况东太集团市场营销状况1 目前市场占有情况2 公司营销管理制度和销售计划3 主要营销模式4 销售组织现状，人员构成5 营销人员工作准则、销售评估考核6 营销事务管理及售后服务管理状况东太集团研究与发展现状1 公司研发部门情况、研发预算及人员构成（年龄、学历、职称等）2 目前已有的研发成果3 目前主要的研发内容、对象4 未来的研发计划、目标5 研发部门人员的管理、培养、考核、激励、发展机制东太集团所享受政策优势1 企业正在享受政策优惠的依据文件（税收、定价、贴补等政策）2 优惠政策对公司发展的影响（对企业发展、利润构成等的影响）3