特选急诊科护士培训计划#严选优质

1、2018年门、急诊护理组学习、培训及考核计划为适应急诊工作要求，加强护理队伍建设，提高整体急救水平，围绕护理部培训考核计划，结合本科室实际情况，制定2018年业务培训计划：1、组织全科护士参加全院护理业务学习。2、开展每日一题，内容为核心制度、应急预案、临床护理技术操作并发症与处理。3、每月举行一次业务学习，要求做课件，内容为专科疾病护理。4、每季度举行一次科内理论考试，内容为专科护理知识、核心制度、应急预案等。5、参加护理部组织的理论考试，三基操作训练并考核。一、业务学习安排时间内 容主讲人1月危重患者的病情观察夏连2月突发事件的应及处理曾宪秀3月护患沟通技巧何淑敏4月急危重症鉴别与处理张玉

2、梅5月急诊绿色通道的安全管理肖贝贝6月护理风险管理及防范措施陈娟红7月急救现场的医疗防护邱燕燕8月急性心梗的急救与护理夏连9月危重病人的风险评估及护理安全肖慧贞10月脊柱损伤和应急处理与转运刘小丽11月机械通气患者的护理陈 艳12月院前急救管理陈娟红二、护理管理制度和应急预案学习时间制度应急预案护理操作常见并发症预防与处理1月核心制度：001、002，护理安全管理制度：001、002心肌梗死的救护程序静脉输液、输氧2月核心制度003、004、006、007；护理安全管理制度：004、005患者发生跌倒除颤3月核心制度：005、008；护理安全管理制度：008、013发生用药错误、坠床心脏按压4

3、月核心制度：007、009；护理风险防范管理制度：001、002患者发生猝死洗胃术5月护理风险防范管理制度：005、006、007、008、核心制度：005药物过敏性休克、患者发生急性中毒时的应急程序导尿6月护理关键环节安全管理制度：001、008、009、010、011出现护理差错、心脏骤停的救护搬运和护送患者7月护理关键环节安全管理制度： 012、014；药品安全管理制度：001、002、003发生误吸、发生重大意外伤害时的应急程序静脉输血8月药品安全管理制度：005、006、007、010、011发生输液反应；低血糖的救护吸痰9月护理人力资源管理制度：001、008、009、016、01

4、7发生输血反应、消化道大出血时的应急程序简易呼吸器的使用10月护理工作制度001、002、003、006、核心制度：002抢救设备故障时应急预案11月核心制度：008；仪器设备管理制度：001、002、005、006发生火灾时应急程序、高血压急症的救护12月核心制度：009、001；仪器设备管理制度011、013严重创伤的救护三、理论考试安排1、N1级护理人员理论培训考核计划时间考试内容考核方式3月急危重症护理学3、6、7、8章，核心制度、应急预案闭卷6月急危重症护理学第9、10、11章闭卷7月2018年上半年科内业务学习内容闭卷9月急症救护程序、抢救药品知识、专科护理常规闭卷11月急危重症护

5、理学第12、13章，第14章2.3.4.6节、18章闭卷12月2018年下半年科内业务学习内容闭卷2、N2级护理人员理论培训考核计划时间考试内容考核方式5月急危重症护理学3、6、7、8、9章，核心制度、急症救护程序、抢救药品知识、专科护理常规闭卷7月2018年上半年科内业务学习内容闭卷10月急危重症护理学第10、11、12、13章，第14章2.3.4.6节、18章、护理操作常见并发症预防与处理闭卷12月2018年下半年科内业务学习内容闭卷四、技能培训、考核安排1、N1级护士培训考核计划时 间形式技能培训、考核内容1-2月科室组织、必考除颤术、呼吸机的使用、心肺复苏术、自动洗胃机洗胃术4月自练、必考心电监测技术、简易呼吸器的检测、微量泵的使用7月自练、必考呼吸机的使用、心肺复苏术9月自练、必考自动洗胃机洗胃、包扎术、2、N2级护士培训考核计划时 间形式技能培训、考核内容1-2月科室组织、必考除颤术、呼