2024年行政管理师备考进阶题及答案

2024年行政管理师备考进阶题及答案姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪项不属于行政管理的基本职能？

A.计划

B.组织

C.控制

D.创新

2.行政管理师在执行公务时，应遵循哪些原则？

A.法治原则

B.公开原则

C.公平原则

D.效率原则

3.下列哪项不属于公共事务管理的内容？

A.城市规划

B.教育管理

C.民航管理

D.企业财务管理

4.以下哪项不属于公共组织的特点？

A.公共性

B.专业性

C.权威性

D.企业性

5.行政管理师在处理公共事务时，应遵循哪些伦理原则？

A.尊重原则

B.公正原则

C.诚信原则

D.私利原则

6.以下哪项不属于行政管理师应具备的能力？

A.组织协调能力

B.沟通能力

C.创新能力

D.财务管理能力

7.以下哪项不属于行政管理的基本方法？

A.系统分析法

B.目标管理法

C.预算管理法

D.人力资源管理法

8.以下哪项不属于公共政策的类型？

A.法规政策

B.行政命令

C.社会政策

D.财政政策

9.以下哪项不属于公共管理的发展趋势？

A.公共治理

B.公共参与

C.公共服务

D.公共安全

10.以下哪项不属于行政管理师应具备的素质？

A.职业道德

B.专业技能

C.团队协作

D.政治立场

二、判断题（每题2分，共5题）

1.行政管理师只需具备专业知识即可胜任工作。（）

2.公共事务管理只涉及政府机构的工作。（）

3.公共组织必须遵循市场规律进行管理。（）

4.公共政策是政府制定和实施的，具有强制力。（）

5.行政管理师只需关注内部管理，无需关注外部环境。（）

二、判断题（每题2分，共10题）

1.行政管理师在工作中应始终坚持对法律法规的严格遵守。（）

2.公共事务管理中的参与式治理模式有助于提高管理效率和公民满意度。（）

3.行政决策的科学性和民主性是保障政策有效实施的关键因素。（）

4.在公共组织中，领导者应当具备较强的应变能力和创新能力。（）

5.行政管理师在处理突发事件时，应优先考虑政府利益而非公众利益。（）

6.公共政策的评估是政策制定过程中的必要环节，有助于不断改进和完善政策。（）

7.行政管理师在执行公务时，可以不受职业道德和社会责任约束。（）

8.公共服务型政府的目标是提供高质量的公共产品和服务。（）

9.在公共事务管理中，信息化技术可以有效提高管理效率和决策水平。（）

10.行政管理师在职业发展中，应当不断更新知识，提升自身能力以适应不断变化的环境。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述行政管理师在公共事务管理中应如何平衡公共利益与私人利益。

2.解释公共组织内部沟通的重要性，并列举至少两种有效的沟通方式。

3.阐述行政管理师在制定和实施公共政策时应遵循的原则。

4.分析信息化技术在行政管理中的应用及其对提高行政效率的影响。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述在全球化背景下，行政管理师如何应对跨国公共事务管理的挑战，并提出相应的策略。

2.分析行政管理师在推动政府职能转变过程中所面临的机遇与挑战，并探讨如何有效实现政府职能转变以适应社会发展的需要。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列哪项不属于行政管理的核心概念？

A.权力

B.法规

C.服务

D.市场

2.行政管理师的主要职责不包括以下哪项？

A.制定政策

B.执行政策

C.监督政策

D.财务管理

3.以下哪项不是公共管理的目标之一？

A.提高政府效率

B.促进社会公平

C.实现经济增长

D.保护国家安全

4.行政管理师在处理公共事务时应遵循的首要原则是：

A.效率原则

B.公平原则

C.透明原则

D.责任原则

5.公共政策制定过程中，以下哪项不属于公众参与的方式？

A.公开听证会

B.网络调查

C.政府新闻发布会

D.政策草案公示

6.以下哪项不是公共组织的特征？

A.公共性

B.服务性

C.非营利性

D.私有性

7.行政管理师在处理公共危机时，应当优先考虑：

A.政府形象

B.公众安全

C.政策连贯性

D.财政预算

8.以下哪项不是公共管理中的人力资源管理内容？

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.考核与评价

D.财务管理

9.信息化技术在公共管理中的应用，主要目的是：

A.提高行政效率

B.降低行政成本

C.增强政府透明度

D.以上都是

10.以下哪项不是行政管理师应具备的职业素养？

A.良好的沟通能力

B.良好的团队合作精神

C.良好的道德品质

D.过硬的专业技能

试卷答案如下：

一、多项选择题

1.D

解析思路：行政管理的基本职能包括计划、组织、控制和创新，而创新不是基本职能，因此选D。

2.A,B,C,D

解析思路：行政管理师在执行公务时应遵循法治原则、公开原则、公平原则和效率原则。

3.D

解析思路：公共事务管理涉及城市规划、教育管理和民航管理等领域，而企业财务管理属于企业内部管理。

4.D

解析思路：公共组织具有公共性、专业性和权威性，但不具备企业性。

5.A,B,C

解析思路：行政管理师在处理公共事务时应遵循尊重原则、公正原则和诚信原则。

6.D

解析思路：行政管理师应具备组织协调能力、沟通能力和创新能力，而财务管理能力并非必需。

7.C

解析思路：行政管理的基本方法包括系统分析法、目标管理法和人力资源管理法，预算管理法不属于基本方法。

8.D

解析思路：公共政策包括法规政策、行政命令、社会政策和财政政策，而社会政策不属于公共政策类型。

9.D

解析思路：公共管理的发展趋势包括公共治理、公共参与、公共服务和公共安全，而公共安全不属于发展趋势。

10.D

解析思路：行政管理师应具备职业道德、专业技能和团队协作能力，而政治立场并非必需。

二、判断题

1.√

2.√

3.√

4.√

5.×

解析思路：行政管理师在处理突发事件时应优先考虑公众利益而非政府利益。

三、简答题

1.解析思路：平衡公共利益与私人利益需要行政管理师在决策时充分考虑各方利益，采用公开透明的程序，确保政策公平公正。

2.解析思路：公共组织内部沟通的重要性体现在促进信息流通、提高工作效率和增强团队凝聚力。有效的沟通方式包括定期会议、内部网络和团队建设活动。

3.解析思路：行政管理师在制定和实施公共政策时应遵循合法性、合理性、可操作性、透明性和公众参与原则。

4.解析思路：信息化技术在行政管理中的应用可以提高信息处理速度、优化流程、增强决策支持和提升公共服务质量，从而提高行政效率。

四、论述题

1.解析思路：在全