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j兼职劳动合同协议甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于甲方因业务需要,需招聘乙方担任兼职工作,乙方愿意在不影响其本职工作的前提下,为甲方提供兼职劳务服务。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,签订本兼职劳动合同协议(以下简称"本协议"),以资共同遵守。一、工作内容及要求(一)工作内容乙方同意按照甲方的要求,在[具体工作岗位]从事[具体工作任务描述]工作。工作内容包括但不限于[详细列举工作任务,如负责协助甲方进行市场调研,收集相关行业信息,整理分析后形成报告提交给甲方;根据甲方业务需求,参与策划并执行线上营销活动,包括但不限于撰写文案、设计海报、协调推广渠道等]。(二)工作要求1.乙方应按照甲方规定的工作时间、工作质量标准和工作流程,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。2.乙方在工作过程中应遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密和工作信息,不得向任何第三方泄露甲方的业务数据、客户资料、经营策略等机密内容。未经甲方书面同意,乙方不得将甲方的工作成果用于任何与本协议约定无关的目的。3.乙方应具备完成工作任务所需的专业知识和技能,并保证所提供的服务符合法律法规及行业规范的要求。如因乙方自身原因导致工作出现失误或给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。二、工作时间及地点(一)工作时间1.乙方的兼职工作时间为[每周工作天数]天,每天工作时间为[具体工作时间段,如上午[X]点至下午[X]点]。乙方应根据甲方的业务需求,灵活安排工作时间,但需确保每周完成的工作时长不少于[规定的最低工作时长]小时。2.甲方如有特殊工作任务需要乙方加班的,乙方应根据甲方的要求配合加班。甲方应按照国家相关法律法规的规定,向乙方支付加班费用或安排调休。加班费用的计算方式为:平时加班按照乙方小时工资的[X]倍支付,周末加班按照乙方小时工资的[X]倍支付,法定节假日加班按照乙方小时工资的[X]倍支付。乙方小时工资的计算方式为:乙方月工资收入÷[月计薪天数21.75天]÷8小时。(二)工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点,可详细到具体城市、区域及地址]。如因甲方业务需要,工作地点发生变更的,甲方应提前通知乙方,并与乙方协商确定新的工作地点及相关事宜。三、劳动报酬及支付方式(一)劳动报酬甲方按照乙方完成的工作任务量及工作质量,向乙方支付劳动报酬。乙方的劳动报酬为每小时[X]元,或按照[其他计算方式,如完成一个项目支付固定报酬[X]元]计算。双方确认,乙方的劳动报酬已包含乙方因履行本协议而应获得的全部收入,除本协议约定的劳动报酬外,乙方不再享有其他任何形式的补贴、奖金或福利。(二)支付方式1.甲方应在乙方完成工作任务并经甲方验收合格后的[具体支付周期,如每月[X]日],将乙方的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。2.乙方应向甲方提供真实有效的银行账户信息,如因乙方提供的账户信息有误导致甲方无法按时支付劳动报酬的,责任由乙方自行承担。如乙方的银行账户信息发生变更的,乙方应提前[X]个工作日书面通知甲方。四、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定的工作内容、工作要求和工作时间,按时、按质、按量完成工作任务。2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导,对乙方不符合工作要求或违反甲方规章制度的行为,甲方有权提出批评、纠正或要求乙方整改。3.甲方应按照本协议约定的劳动报酬标准和支付方式,按时向乙方支付劳动报酬。4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作支持,协助乙方顺利开展工作。如因甲方原因导致乙方无法正常履行工作职责的,甲方应承担相应的责任。5.甲方应按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳相应的社会保险费用(仅限于兼职劳务关系中法律规定应由用人单位承担的部分)。如因甲方未依法缴纳社会保险费用而给乙方造成损失的,甲方应承担赔偿责任。(二)乙方权利与义务1.乙方有权按照本协议约定,获得相应的劳动报酬。2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作支持,以保障乙方能够顺利履行工作职责。3.乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度,诚实守信,勤勉尽责地履行工作职责。4.乙方应按照本协议约定的工作内容、工作要求和工作时间,按时、按质、按量完成工作任务,并接受甲方的监督、检查和指导。5.乙方在工作过程中应妥善保管甲方提供的工作资料、设备及其他财物,如因乙方原因造成甲方财物损失的,乙方应承担赔偿责任。6.乙方应保守甲方的商业秘密和工作信息,不得利用甲方的商业秘密和工作信息为自己或任何第三方谋取利益。未经甲方书面同意,乙方不得将甲方的工作成果用于任何与本协议约定无关的目的。7.乙方应在与甲方签订本协议前,如实向甲方告知其身体健康状况及是否存在其他可能影响其履行本协议的情况。如因乙方隐瞒或虚报相关情况而导致甲方遭受损失的,乙方应承担赔偿责任。五、保密条款(一)保密内容双方确认,在本协议履行过程中,一方可能会知晓另一方的商业秘密、技术秘密、工作信息及其他机密内容(以下统称"保密信息")。保密信息包括但不限于甲方的业务数据、客户资料、经营策略、产品研发计划、技术方案、财务信息以及乙方在工作过程中接触到的甲方的各类文件、资料等。(二)保密义务1.甲乙双方应对对方的保密信息予以严格保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露或使用保密信息。2.本条款的保密期限为本协议生效之日起[X]年。在保密期限届满后,双方仍应对对方的保密信息承担保密义务,直至该保密信息不再具有商业价值或已为公众所知悉。3.如一方违反本保密条款,应向对方支付违约金[X]元,并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成的损失超过违约金金额的,违约方还应补足对方的全部损失。六、知识产权归属(一)工作成果归属乙方在履行本协议过程中所产生的工作成果,包括但不限于研究报告、设计方案、策划文案、营销活动成果等,其知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请、登记等手续,并提供必要的文件和资料。(二)知识产权保护乙方应保证其提供给甲方的工作成果不侵犯任何第三方的知识产权。如因乙方提供的工作成果侵犯第三方知识产权而引发的纠纷或诉讼,由乙方承担全部法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、违约责任(一)甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定的劳动报酬标准和支付方式,按时向乙方支付劳动报酬的,每逾期一日,应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。2.如甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和工作支持,导致乙方无法正常履行工作职责的,甲方应承担乙方因此遭受的全部损失。3.如甲方违反本协议约定的保密条款或知识产权归属条款,应按照本协议相关条款的约定向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此遭受的全部损失。(二)乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定的工作内容、工作要求和工作时间,按时、按质、按量完成工作任务的,甲方有权扣除乙方相应的劳动报酬,并要求乙方在规定的时间内完成整改。如乙方逾期未完成整改或整改后仍不符合工作要求的,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的劳动报酬。2.如乙方违反本协议约定的保密条款,应按照本协议相关条款的约定向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或影响恶劣的,甲方有权追究乙方的法律责任。3.如乙方违反本协议约定的知识产权归属条款,应将其因违约行为所获得的全部收益返还给甲方,并按照本协议相关条款的约定向甲方支付违约金,赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或影响恶劣的,甲方有权追究乙方的法律责任。4.如乙方擅自解除本协议或在本协议履行期间无故旷工达到[规定天数]天以上的,乙方应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。八、协议的变更、解除与终止(一)协议变更1.本协议的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。2.如因不可抗力或国家法律法规、政策的调整等原因导致本协议无法继续履行或部分条款无效的,双方应协商变更本协议的相关条款,以适应新的情况。(二)协议解除1.经双方协商一致,可以提前解除本协议。解除协议时,双方应按照本协议的约定办理相关手续,结清劳动报酬及其他费用。2.如一方出现违约行为,另一方有权根据本协议的约定解除本协议,并要求违约方承担违约责任。3.如乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方有权解除本协议。试用期的期限为[X]天,自乙方开始工作之日起计算。4.如乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的,甲方有权解除本协议,但应按照国家法律法规的规定向乙方支付相应的经济补偿。5.如本协议履行期间,因客观情况发生重大变化,致使本协议无法继续履行,双方未能就变更协议内容达成一致的,一方可以提前三十日以书面形式通知对方解除本协议,并按照国家法律法规的规定向对方支付相应的经济补偿。(三)协议终止1.本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。2.本协议终止后,双方应按照本协议的约定办理相关手续,结清劳动报酬及其他费用。双方在本协议履行过程中产生的债权债务关系,不因本协议的终止而消灭。九、争议解决如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款(一)本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一

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