凝“青”聚力共奋进·实干担当建新功-爱国电影主题团日活动策划

凝“青”聚力共奋进·实干担当建新功——爱国电影主题团日活动策划演讲人：日期：目录02活动内容设计03技术赋能与创新融合01活动背景与意义04团队建设与拓展活动05后续行动计划06预期效果与评估01活动背景与意义五四精神通过观看爱国电影，加深对国家历史、文化和民族精神的理解，增强民族自豪感和爱国情感。爱国主义教育传承红色基因通过电影中的英雄事迹和革命精神，传承红色基因，强化青年职工的责任感和使命感。弘扬爱国、进步、民主、科学的五四精神，引导青年职工树立正确的人生观和价值观。弘扬五四精神与爱国主义教育激发青年职工责任感与创造力责任感培养通过电影中的榜样力量，激发青年职工对国家和企业的责任感，积极投身工作实践。创造力激发鼓励青年职工从电影中汲取灵感，勇于创新，为企业发展注入新的活力和动力。团队协作通过集体观影和讨论，增进青年职工之间的了解和协作，培养团队协作精神。结合岗位实际践行使命担当岗位责任引导青年职工将电影中的革命精神转化为实际工作中的动力，认真履行岗位职责。创新精神奉献精神鼓励青年职工在工作中大胆尝试新方法、新技术，提高工作质量和效率。倡导青年职工在奉献中实现个人价值，积极参与志愿服务等公益活动，为社会做出贡献。12302活动内容设计红色观影：精选《革命者》《长津湖》等影片《革命者》《长津湖》等具有爱国主义情怀和革命精神的优秀影片，通过观影让青年更加深刻地认识到革命先烈们的英勇事迹和革命精神。影片选择组织集体观看，提前进行影片介绍和背景讲解，引导青年进入影片情境，感受其中的情感与氛围。观影形式通过影片中的故事情节和人物形象，激发青年的爱国热情，增强青年对国家和民族的认同感和责任感。观影效果围绕影片情节、人物形象、精神内涵等方面展开研讨，引导青年深入思考革命精神在当代社会的意义和价值。互动讨论：围绕影片情节与精神内涵展开研讨讨论主题分组讨论、集中交流、角色扮演等多样化形式，鼓励青年积极发言，表达自己的看法和感受。讨论形式通过研讨，加深对影片的理解和感悟，引导青年将革命精神转化为实际行动，为实现中华民族伟大复兴贡献自己的力量。讨论目的仪式教育：重温入团誓词、撰写观影心得仪式内容重温入团誓词，回顾入团初心和使命，强化团员意识和责任感；撰写观影心得，记录观影过程中的感悟和收获，加深对革命精神的理解和认同。仪式形式集体宣誓、个人撰写、分享交流等形式相结合，营造庄重、肃穆的氛围，让青年在仪式中受到深刻的教育和洗礼。仪式意义通过仪式教育，激发青年的爱国情感和责任感，引导青年将革命精神内化于心、外化于行，积极投身到实现中华民族伟大复兴的实践中去。03技术赋能与创新融合自动化剪辑技术借助语音识别技术，实现字幕自动生成，节省时间和人力成本。智能字幕生成虚拟场景搭建运用AI技术构建虚拟场景，为视频创作提供更多可能性。利用AI技术自动剪辑视频片段，提高视频制作效率。AI技术分享会：优化工作流程案例展示多媒体创作：短视频制作与红色素材剪辑短视频创作技巧学习如何选取合适的红色素材，结合时下热点，制作具有吸引力的短视频。030201红色素材库建设整理、分类和归纳红色素材，方便后续创作和使用。视频剪辑与特效学习专业的视频剪辑和特效制作技巧，提升视频质量和观感。数字化工具应用：线上学习平台搭建线上学习平台架构了解线上学习平台的整体架构和功能模块，为搭建平台提供指导。学习资源数字化学习数据监测与分析将纸质资料转化为数字形式，方便在线学习和分享。通过数据分析，了解用户学习情况和需求，优化学习体验。12304团队建设与拓展活动风筝绘制团队成员共同设计并绘制代表青春、梦想与爱国精神的风筝，通过艺术创作表达对祖国的热爱。户外主题实践：风筝绘制与青春誓言放飞青春誓言放飞在风筝放飞过程中，团队成员共同宣读青春誓言，承诺为实现中华民族伟大复兴贡献自己的力量。团队协作在风筝制作和放飞过程中，团队成员需相互协作，共同解决遇到的问题，增强团队凝聚力。各小组围绕红色主题进行创意构思，如红色故事、红色歌曲、红色影视等，挖掘红色文化资源。分组协作任务：红色主题创意竞赛创意构思小组成员根据创意进行分工，发挥各自优势，共同完成任务。团队协作各小组将创意成果进行展示，通过演讲、表演等形式，展现红色文化的魅力。创意展示创新之星评选在创意竞赛中表现突出、创意独特的小组或个人，鼓励创新思维。担当先锋评选在团队建设中勇于担当、表现突出的成员，树立榜样，激励其他成员积极投入团队工作。表彰激励05后续行动计划建立青年学习小组常态化机制每月选取一部爱国电影，组织青年员工观看，并进行观后讨论和心得分享，激发青年员工的爱国热情。定期组织青年员工开展爱国电影观影活动鼓励青年员工分享观影心得，举办爱国主题演讲比赛、征文比赛等活动，提高青年员工的思想觉悟和表达能力。建立学习交流平台邀请专家学者、社会知名人士等为青年员工做爱国主题讲座，拓宽青年员工的视野和知识面。邀请专家进行辅导组织青年员工前往革命历史纪念馆、革命旧址等地，实地感受革命先烈的英勇事迹，增强青年员工的爱国情感。开展“红色足迹”实地研学活动参观革命历史纪念馆结合红色教育基地的资源，开展红色主题拓展活动，如革命历史角色扮演、红色主题团队训练等，提高青年员工的团队协作能力和综合素质。举办红色主题拓展活动组织青年员工参与志愿服务活动，如义务劳动、环保宣传等，让青年员工在实践中体验为人民服务的乐趣和价值。开展志愿服务活动推动岗位建功成果展示与交流举办青年员工技能竞赛通过技能竞赛的形式，展示青年员工在各自岗位上的技能水平和工作成果，激发青年员工的工作积极性和创造性。开展岗位经验分享活动树立先进典型鼓励青年员工分享自己在岗位上的工作经验和心得体会，促进青年员工之间的互相学习和成长。发现和宣传在工作中表现突出的青年员工，树立先进典型，发挥榜样示范作用，激励更多的青年员工投身到工作中去。12306预期效果与评估青年职工参与度与反馈统计参与度指标通过统计活动报名人数、实际参与人数以及活动过程中的互动情况，评估青年职工的参与度。反馈收集采用问卷调查、面对面访谈等方式，收集青年职工对活动的反馈意见，包括活动内容、组织形式、参与感受等方面。反馈整理与分析对收集到的反馈进行整理和分析，提炼出青年职工的主要意见和建议，为后续活动改进提供参考。创新提案落地实施情况跟踪提案征集在活动前广泛征集青年职工的创新提案，涵盖活动形式、内容、组织等方面的创新建议。030201提案筛选与立项对征集到的提案进行筛选，确定具有可操作性和创新性的提案进行立项，并明确实施计划和责任人。实施情况跟踪对立项的提案实施情况进行跟踪和评估，包括实施进度、效果、遇到的问题等，确保提案得到有效落地。爱