医疗卫生岗位聘用合同样本

医疗卫生岗位聘用合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：___________________

住址：________________________

鉴于甲方需要乙方从事医疗卫生岗位工作，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事医疗卫生岗位工作事宜，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事医疗卫生岗位工作，具体工作内容为：________________________

2.乙方应遵守国家法律法规、医疗卫生行业规范和甲方规章制度，确保工作质量。

二、工作地点

乙方在甲方指定的工作地点从事医疗卫生岗位工作。

三、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时，每周休息两天。

2.甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但应提前与乙方协商。

四、工作报酬

1.乙方工资按月计发，具体工资标准为：________________________

2.乙方工资发放时间为每月____日，如遇节假日顺延。

3.乙方在试用期内，工资按试用期工资标准执行。

五、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在试用期内，甲方应为其缴纳社会保险。

六、劳动合同期限

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签本合同。

七、试用期

1.本合同期限为____个月，乙方在试用期内享有本合同规定的权利，承担本合同规定的义务。

2.试用期内，甲方对乙方的工作表现进行考核，如乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同。

八、合同解除

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

（4）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；

（5）法律、行政法规规定的其他情形。

九、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方保密制度，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方相关资格证书复印件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：___________________

住址：________________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方从事医疗卫生岗位工作，为提高工作效率，保障医疗质量，甲方拟引入丙方提供专业服务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事医疗卫生岗位工作事宜，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事医疗卫生岗位工作，具体工作内容为：________________________

2.丙方提供乙方所需的医疗卫生专业服务，包括但不限于技术支持、设备维护、人员培训等。

3.乙方应遵守国家法律法规、医疗卫生行业规范和甲方规章制度，确保工作质量。

二、工作地点

乙方在甲方指定的工作地点从事医疗卫生岗位工作。

三、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时，每周休息两天。

2.甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但应提前与乙方协商。

四、工作报酬

1.乙方工资按月计发，具体工资标准为：________________________

2.乙方工资发放时间为每月____日，如遇节假日顺延。

3.乙方在试用期内，工资按试用期工资标准执行。

五、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在试用期内，甲方应为其缴纳社会保险。

六、丙方责任

1.丙方应确保乙方在甲方工作期间享有专业、高效的医疗卫生服务。

2.丙方应对乙方进行必要的培训，提高其业务水平。

3.丙方应保障乙方在甲方工作期间的人身安全。

七、甲方权益

1.甲方有权要求丙方对乙方进行定期考核，确保乙方工作表现符合要求。

2.甲方有权要求丙方提供相关技术支持，保证医疗设备正常运行。

3.甲方有权对丙方的服务质量进行监督，如发现丙方存在违约行为，甲方有权解除本合同。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反国家法律法规、医疗卫生行业规范和甲方规章制度的；

（2）故意泄露甲方商业秘密的；

（3）因个人原因造成医疗事故的；

（4）擅自离职的。

2.乙方在甲方工作期间，不得兼职其他医疗机构，如违反规定，甲方有权解除本合同。

九、合同解除

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签本合同。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方相关资格证书复印件

5.丙方资质证明材料

本合同引入第三方主体丙方，旨在提高甲方医疗卫生工作效率，保障医疗质量。甲方作为主导方，通过设定丙方的责任、权利和义务，确保乙方在甲方工作期间享有专业、高效的医疗卫生服务。同时，甲方通过增加自身权益条款和乙方违约及限制条款，保障自身利益，维护医疗秩序。在合同履行过程中，双方应本着诚实信用原则，共同努力，确保本合同顺利实施。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保医疗质量，提高工作效率。

2.降低医疗风险，保障患者权益。

3.规范医疗市场，提高行业竞争力。

第三方介入的意义和目的：

1.提供专业、高效的医疗卫生服务。

2.降低甲方运营成本，提高资源利用效率。

3.促进医疗卫生行业健康发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（医疗机构）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（医护人员）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：___________________

住址：________________________

丙方（人力资源外包公司）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方在医疗机构内提供医疗服务，为优化人力资源配置，甲方拟通过丙方与乙方建立劳动关系，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事医疗服务工作事宜，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.乙方同意在甲方医疗机构内从事医疗服务工作，具体工作内容为：________________________

2.丙方作为乙方的人力资源外包公司，负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理等工作。

3.乙方应遵守国家法律法规、医疗卫生行业规范和甲方医疗机构规章制度，确保医疗服务质量。

二、工作地点

乙方在甲方指定的医疗机构内从事医疗服务工作。

三、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时，每周休息两天。

2.甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但应提前与乙方协商。

四、工作报酬

1.乙方工资按月计发，具体工资标准为：________________________

2.乙方工资发放时间为每月____日，如遇节假日顺延。

3.乙方在试用期内，工资按试用期工资标准执行。

五、社会保险

1.丙方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在试用期内，丙方应为其缴纳社会保险。

六、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理等工作，确保乙方具备从事医疗服务工作的能力。

2.丙方应定期对乙方进行考核，确保乙方工作表现符合医疗机构要求。

3.丙方应保障乙方在甲方工作期间的人身安全。

七、乙方权益

1.乙方有权要求丙方提供必要的培训，提高其医疗服务水平。

2.乙方有权要求丙方维护其合法权益，包括但不限于工资待遇、社会保险等。

3.乙方有权要求丙方提供合理的休息时间和休假安排。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）未按照约定支付乙方工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）强迫乙方加班，未支付加班费的；

（4）违反医疗卫生行业规范，危及乙方人身安全的。

2.甲方不得因乙方与丙方存在劳动关系而降低乙方的工作条件或待遇。

九、合同解除

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签本合同。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方医疗机构执业许可证复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方相关资格证书复印件

5.丙方营业执照复印件

6.丙方人力资源外包资质证明材料

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为医疗服务提供者，通过引入丙方作为人力资源外包公司，旨在保