供货劳动雇佣合同标准文本_第1页
供货劳动雇佣合同标准文本_第2页
供货劳动雇佣合同标准文本_第3页
供货劳动雇佣合同标准文本_第4页
供货劳动雇佣合同标准文本_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

供货劳动雇佣合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________

合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方为甲方提供供货劳动事宜,经双方友好协商一致,达成如下协议:

一、合同标的

1.1本合同标的为乙方为甲方提供的供货劳动服务。

二、合同期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。

2.2合同期满后,如双方无异议,可协商续签。

三、供货劳动内容

3.1乙方应根据甲方要求,在合同有效期内,按照甲方指定的规格、型号、数量、质量、时间等要求,向甲方提供所需货物。

3.2乙方应确保所提供货物的质量符合国家标准、行业标准或甲方要求。

3.3乙方应按照甲方要求,在约定的时间内将货物送达指定地点。

四、劳动报酬

4.1甲方应按照本合同约定,支付乙方劳动报酬。

4.2劳动报酬包括基本工资、岗位工资、奖金、津贴等。

4.3劳动报酬的支付方式、支付时间、支付标准等,由双方另行协商确定。

五、工作条件

5.1甲方应提供乙方必要的工作条件,包括但不限于工作场所、设备、工具等。

5.2甲方应保障乙方的人身安全和健康,为乙方提供必要的劳动保护措施。

六、保密条款

6.1乙方在履行本合同过程中,应遵守甲方保密规定,不得泄露甲方商业秘密。

6.2乙方违反保密条款,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。

7.2违约方应赔偿守约方因此遭受的直接损失和间接损失。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

9.1以下情况之一,任何一方有权解除本合同:

(1)一方严重违约,致使合同无法履行;

(2)一方破产、解散或被依法吊销营业执照;

(3)发生不可抗力,致使合同无法履行。

9.2合同解除后,双方应按照约定履行各自的义务。

十、合同附件

10.1本合同附件如下:

(1)供货清单;

(2)工作场所及设备清单;

(3)保密协议;

(4)其他与本合同相关的文件。

十一、其他

11.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

11.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

甲方(盖章):__________

乙方(盖章):__________

代表人(签字):__________

代表人(签字):__________

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)为满足其生产经营需要,特与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)签订本供货劳动雇佣合同。甲方委托丙方对乙方进行劳动管理,并监督乙方的劳动行为。为保证各方权益,依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经甲乙丙三方友好协商一致,达成如下协议:

一、合同标的

1.1本合同标的为乙方为甲方提供的供货劳动服务,并由丙方对乙方进行劳动管理。

二、合同期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。

2.2合同期满后,如双方无异议,可协商续签。

三、供货劳动内容

3.1乙方应根据甲方要求,在合同有效期内,按照甲方指定的规格、型号、数量、质量、时间等要求,向甲方提供所需货物。

3.2丙方应对乙方进行劳动管理,确保乙方按照甲方要求履行供货劳动服务。

3.3丙方有权对乙方进行工作指导和监督,以确保乙方工作质量。

四、劳动报酬

4.1甲方应按照本合同约定,支付乙方劳动报酬。

4.2劳动报酬包括基本工资、岗位工资、奖金、津贴等。

4.3劳动报酬的支付方式、支付时间、支付标准等,由甲乙丙三方另行协商确定。

五、工作条件

5.1甲方应提供乙方必要的工作条件,包括但不限于工作场所、设备、工具等。

5.2丙方应保障乙方的人身安全和健康,为乙方提供必要的劳动保护措施。

六、丙方责任

6.1丙方负责对乙方进行劳动管理,确保乙方按照甲方要求履行供货劳动服务。

6.2丙方应对乙方进行工作指导和监督,确保乙方工作质量符合甲方要求。

6.3丙方应配合甲方对乙方进行考核和评价,并按甲方要求对乙方进行奖惩。

七、甲方权益

7.1甲方有权要求丙方对乙方进行劳动管理,确保乙方按照甲方要求履行供货劳动服务。

7.2甲方有权对丙方进行监督,确保丙方按照本合同履行职责。

7.3甲方有权要求丙方对乙方进行考核和评价,并按甲方要求对乙方进行奖惩。

八、乙方违约及限制条款

8.1乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同:

(1)未按甲方要求提供货物,或提供的货物不符合质量要求;

(2)泄露甲方商业秘密;

(3)违反保密条款;

(4)严重违反劳动纪律。

8.2乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的违约责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同解除

10.1以下情况之一,任何一方有权解除本合同:

(1)一方严重违约,致使合同无法履行;

(2)一方破产、解散或被依法吊销营业执照;

(3)发生不可抗力,致使合同无法履行。

十一、合同附件

11.1本合同附件如下:

(1)供货清单;

(2)工作场所及设备清单;

(3)保密协议;

(4)其他与本合同相关的文件。

十二、第三方介入的意义和目的

12.1第三方介入的意义在于,甲方通过委托丙方对乙方进行劳动管理,可以有效降低管理成本,提高工作效率。

12.2第三方介入的目的在于,保障甲方权益,确保乙方按照甲方要求履行供货劳动服务,提高甲方生产经营效益。

十三、甲方为主导的目的和意义

13.1甲方为主导的目的在于,通过本合同明确甲乙丙三方权责,保障甲方权益,确保生产经营顺利进行。

13.2甲方为主导的意义在于,有利于甲方在合同履行过程中,更好地监督和管理乙方,提高甲方生产经营效益。

甲方(盖章):__________

乙方(盖章):__________

丙方(盖章):__________

代表人(签字):__________

代表人(签字):__________

代表人(签字):__________

签订日期:____年____月____日

第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导

合同编号:__________

合同编号:__________

乙方(以下简称“乙方”)为满足其供货劳动服务的提供,特与甲方(以下简称“甲方”)及丁方(以下简称“丁方”)签订本供货劳动雇佣合同。乙方委托丁方对甲方进行采购管理,并监督甲方对乙方劳动服务的利用。为保证各方权益,依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经甲乙丁三方友好协商一致,达成如下协议:

一、合同标的

1.1本合同标的为乙方提供的供货劳动服务,并由丁方对甲方进行采购管理。

二、合同期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。

2.2合同期满后,如双方无异议,可协商续签。

三、供货劳动内容

3.1乙方应根据甲方要求,在合同有效期内,按照甲方指定的规格、型号、数量、质量、时间等要求,向甲方提供所需货物或服务。

3.2丁方应对甲方进行采购管理,确保甲方按照乙方要求购买和使用乙方提供的货物或服务。

3.3丁方有权对甲方进行采购指导和监督,以确保甲方合理利用乙方提供的劳动服务。

四、劳动报酬

4.1乙方应按照本合同约定,收取甲方支付的费用。

4.2费用包括基本报酬、额外服务费、奖金等。

4.3费用的支付方式、支付时间、支付标准等,由甲乙丁三方另行协商确定。

五、工作条件

5.1乙方应提供必要的工作条件,包括但不限于工作场所、设备、工具等。

5.2丁方应保障乙方的人身安全和健康,为乙方提供必要的劳动保护措施。

六、丁方责任

6.1丁方负责对甲方进行采购管理,确保甲方按照乙方要求购买和使用乙方提供的货物或服务。

6.2丁方应对甲方进行采购指导和监督,确保甲方合理利用乙方提供的劳动服务。

6.3丁方应配合乙方对甲方进行服务评价,并按乙方要求对甲方进行反馈。

七、乙方权益

7.1乙方有权要求丁方对甲方进行采购管理,确保甲方按照乙方要求购买和使用乙方提供的货物或服务。

7.2乙方有权对丁方进行监督,确保丁方按照本合同履行职责。

7.3乙方有权要求丁方对甲方进行服务评价,并按乙方要求对甲方进行反馈。

八、甲方违约及限制条款

8.1甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同:

(1)未按乙方要求购买或使用乙方提供的货物或服务;

(2)泄露乙方商业秘密;

(3)违反保密条款;

(4)未按时支付费用。

8.2甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的违约责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同解除

10.1以下情况之一,任何一方有权解除本合同:

(1)一方严重违约,致使合同无法履行;

(2)一方破产、解散或被依法吊销营业执照;

(3)发生不可抗力,致使合同无法履行。

十一、合同附件

11.1本合同附件如下:

(1)供货清单;

(2)工作场所及设备清单;

(3)保密协议;

(4)其他与本合同相关的文件。

十二、乙方为主导的目的和意义

12.1乙方为主导的目的在于,通过本合同明确甲乙丁三方权责,保障乙方权益,确保乙方供货劳动服务的质量和效率。

12.2乙方为主导的意义在于,有利于乙方在合同履行过程中,更好地维护自身权益,提高乙方的市场竞争力。

十三、弱化甲方为主导的意义和目的

13.1弱化甲方为

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论