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文档简介
劳动正规合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
法定代表人(或者负责人):____________________
地址:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
地址:____________________
鉴于:
一、甲方系依法成立的用人单位,从事____________________(甲方经营范围)等业务。
二、乙方愿意受雇于甲方,从事甲方单位内____________________(乙方工作内容)等工作。
三、甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,在平等自愿、协商一致的基础上,就甲乙双方的权利义务达成如下协议:
第一条合同期限
一、本合同期限为____________________(具体期限),自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、合同期满,甲乙双方应提前三十日书面通知对方是否续签合同。
第二条工作内容和地点
一、乙方应在甲方单位内从事____________________(乙方工作内容)等工作。
二、乙方的工作地点为____________________。
第三条工作时间和休息休假
一、甲方实行标准工作时间制度,乙方每周工作时间不超过____________________小时。
二、甲方安排乙方休息日和法定节假日,乙方应按甲方规定的时间休息。
第四条工资和奖金
一、乙方工资按____________________(工资计算方式)计算,每月工资总额为____________________元。
二、甲方根据乙方的工作表现和业绩,给予乙方一定的奖金。
第五条社会保险和福利
一、甲乙双方依法参加社会保险,缴纳各项社会保险费用。
二、甲方按规定给予乙方相应的福利待遇。
第六条劳动保护
一、甲方应按照国家规定,为乙方提供符合国家安全标准的生产、工作环境和劳动保护措施。
二、甲方应保障乙方享有依法享有的各项权益。
第七条保密义务
一、乙方在任职期间及离职后,应遵守甲方单位的保密规定,保守甲方的商业秘密。
二、乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
第八条违约责任
一、甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
二、违约责任的具体内容,按《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。
第九条争议解决
一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
二、对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
一、本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商签订补充协议。
二、本合同自双方签字(或者盖章)之日起生效。
三、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
附件:
一、甲方营业执照副本复印件;
二、甲方组织机构代码证副本复印件;
三、甲方税务登记证副本复印件;
四、甲方法定代表人身份证明;
五、乙方身份证复印件;
六、乙方学历证书复印件。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
法定代表人(或者负责人):____________________
地址:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
地址:____________________
丙方(第三方主体)名称:____________________
法定代表人(或者负责人):____________________
地址:____________________
鉴于:
一、甲方系依法成立的用人单位,从事____________________(甲方经营范围)等业务。
二、乙方愿意受雇于甲方,通过丙方提供的平台,从事甲方单位内____________________(乙方工作内容)等工作。
三、甲乙双方及丙方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,在平等自愿、协商一致的基础上,就甲乙双方的权利义务达成如下协议:
第一条合同期限
一、本合同期限为____________________(具体期限),自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、合同期满,甲乙双方应提前三十日书面通知对方是否续签合同。
第二条工作内容和地点
一、乙方应在甲方单位内从事____________________(乙方工作内容)等工作。
二、乙方的工作地点为____________________。
三、丙方负责为乙方提供必要的工作平台和技术支持。
第三条工作时间和休息休假
一、甲方实行标准工作时间制度,乙方每周工作时间不超过____________________小时。
二、甲方安排乙方休息日和法定节假日,乙方应按甲方规定的时间休息。
第四条工资和奖金
一、乙方工资按____________________(工资计算方式)计算,每月工资总额为____________________元。
二、甲方根据乙方的工作表现和业绩,给予乙方一定的奖金。
三、丙方负责按约定支付乙方工资。
第五条社会保险和福利
一、甲乙双方依法参加社会保险,缴纳各项社会保险费用。
二、甲方按规定给予乙方相应的福利待遇。
三、丙方负责协助甲方完成乙方社会保险的缴纳。
第六条劳动保护
一、甲方应按照国家规定,为乙方提供符合国家安全标准的生产、工作环境和劳动保护措施。
二、甲方应保障乙方享有依法享有的各项权益。
三、丙方应确保乙方在工作中的人身安全。
第七条保密义务
一、乙方在任职期间及离职后,应遵守甲方的保密规定,保守甲方的商业秘密。
二、乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
三、丙方应确保乙方遵守保密义务,并对违反保密义务的行为承担责任。
第八条违约责任
一、甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
二、乙方违反合同,导致甲方损失的,应赔偿甲方损失。
三、丙方违反合同,导致乙方或甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。
第九条争议解决
一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
二、对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条第三方责任
一、丙方作为第三方主体,对本合同项下乙方的工作提供支持和服务。
二、丙方应保证乙方在履行本合同过程中所获得的权益不受侵害。
三、丙方对乙方在工作中发生的意外事故承担相应的法律责任。
第十一条乙方违约及限制条款
一、乙方违反合同约定的,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。
二、乙方在合同期间,未经甲方同意,不得从事与甲方业务相竞争的工作。
三、乙方离职后,不得泄露甲方商业秘密,否则承担相应法律责任。
第十二条合同终止
一、合同期满或因其他原因终止,甲乙双方应办理合同终止手续。
二、合同终止后,乙方应按照甲方要求办理工作交接。
第十三条其他约定
一、本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商签订补充协议。
二、本合同一式两份,甲乙双方及丙方各执一份。
附件:
一、甲方营业执照副本复印件;
二、甲方组织机构代码证副本复印件;
三、甲方税务登记证副本复印件;
四、甲方法定代表人身份证明;
五、乙方身份证复印件;
六、乙方学历证书复印件;
七、丙方营业执照副本复印件;
八、丙方组织机构代码证副本复印件;
九、丙方税务登记证副本复印件;
十、丙方法定代表人身份证明。
甲方(盖章):
乙方(签字):
丙方(盖章):
签订日期:__________年__________月__________日
第三方介入的意义和目的:
1.保障乙方权益:通过丙方的介入,可以为乙方提供必要的工作平台和技术支持,确保乙方在工作中获得必要的保障。
2.分散风险:丙方作为第三方主体,在乙方违约或发生意外事故时,可以承担相应的法律责任,减轻甲方的风险。
甲方为主导的目的和意义:
1.保障甲方权益:甲方作为合同主导方,通过增加甲方权利条款和利益条款,可以确保甲方在合同履行过程中获得最大程度的权益保障。
2.稳定劳动关系:甲方通过严格的违约和限制条款,可以约束乙方遵守合同约定,确保甲乙双方关系的稳定。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
法定代表人(或者负责人):____________________
地址:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
地址:____________________
丙方(第三方主体)名称:____________________
法定代表人(或者负责人):____________________
地址:____________________
鉴于:
一、甲方系依法成立的用人单位,从事____________________(甲方经营范围)等业务。
二、乙方愿意受雇于甲方,通过丙方提供的专业培训,提升自身技能,以更好地适应甲方的工作需求。
三、甲乙双方及丙方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,在平等自愿、协商一致的基础上,就甲乙双方的权利义务达成如下协议:
第一条培训期限
一、本合同期限为____________________(具体期限),自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、合同期满,甲乙双方应提前三十日书面通知对方是否续签合同。
第二条培训内容和方式
一、乙方将在丙方提供的____________________(培训内容)课程中接受专业培训。
二、培训方式包括但不限于:线上课程、线下实操、导师辅导等。
第三条培训费用和支付
一、培训费用总额为____________________元,由甲方支付丙方。
二、甲方应在合同签订后____________________日内支付首期培训费用____________________元。
三、乙方在培训期间,因个人原因退出培训,甲方有权扣除已支付的部分培训费用。
第四条工资和奖金
一、乙方在培训期间,甲方将支付乙方____________________元/月的培训工资。
二、甲方根据乙方培训期间的绩效表现,给予乙方一定的奖金。
第五条社会保险和福利
一、甲乙双方依法参加社会保险,缴纳各项社会保险费用。
二、甲方按规定给予乙方相应的福利待遇。
三、丙方负责协助甲方完成乙方社会保险的缴纳。
第六条劳动保护
一、甲方应按照国家规定,为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和劳动保护措施。
二、甲方应保障乙方享有依法享有的各项权益。
三、丙方应确保乙方在培训期间的人身安全。
第七条保密义务
一、乙方在培训期间及离职后,应遵守甲方的保密规定,保守甲方的商业秘密。
二、乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
三、丙方应确保乙方遵守保密义务,并对违反保密义务的行为承担责任。
第八条违约责任
一、甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
二、甲方违反合同,导致乙方损失的,应赔偿乙方损失。
三、丙方违反合同,导致乙方或甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。
第九条争议解决
一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
二、对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条第三方责任
一、丙方作为第三方主体,为本合同项下乙方的培训提供专业服务。
二、丙方应保证乙方在培训过程中所获得的权益不受侵害。
三、丙方对乙方在培训过程中发生的意外事故承担相应的法律责任。
第十一条甲方违约及限制条款
一、甲方违反合同约定的,乙方有权解除合同,并要求甲方承担违约责任。
二、甲方在合同期间,未经乙方同意,不得安排乙方参与与培训内容无关的工作。
三、甲方离职后,不得泄露乙方在培训期间获得的个人隐私,否则承担相应法律责任。
第十二条合同终止
一、合同期满或因其他原因终止,甲乙双方应办理合同终止手续。
二、合同终止后,乙方应按照甲方要求办理工作交接。
第十三条其他约定
一、本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商签订补充协议。
二、本合同一式两份,甲乙双方及丙方各执一份。
附件:
一、甲方营业执照副本复印件;
二、甲方组织机构代码证副本复印件;
三、甲方税务登记证副本复印件;
四、甲方法定代表人身份证明;
五、乙方身份证复印件;
六、乙方学历证书复印件;
七、丙方营业执照副本复印件;
八、丙方组织机构代码证副本复印件;
九、丙方税务登记证副本复印件;
十、丙方法定代
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