产后劳动合同样本

产后劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意受聘于甲方从事____________________工作，双方经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在合同期内因生育等原因导致劳动合同期限顺延的，顺延期限不得超过____个月。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事____________________工作，具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方安排。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家及地方有关规定，支付乙方工资，工资标准为每月____元。

2.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德，保守甲方商业秘密。

2.乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自离岗、旷工。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在合同期内因生育等原因导致劳动合同期限顺延的，顺延期限届满后，双方可协商解除本合同。

3.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

4.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家及地方有关规定支付工资、缴纳社会保险费的；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护用品的；

（3）甲方未按照约定安排工作的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.甲方营业执照复印件

3.甲方社会保险登记证复印件

4.甲方住房公积金登记证复印件

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意受聘于甲方从事____________________工作，丙方作为第三方，对乙方的服务提供保障，双方经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在甲方从事____________________工作，具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方安排。

3.丙方承诺对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。

二、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

3.丙方负责监督乙方休息休假制度的执行。

三、劳动报酬与福利待遇

1.甲方按照国家及地方有关规定，支付乙方工资，工资标准为每月____元。

2.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.丙方承诺对乙方的工资支付和福利待遇进行监督，确保乙方权益。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳住房公积金。

3.丙方负责监督甲方社会保险和福利待遇的缴纳。

五、劳动纪律与甲方权益

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德，保守甲方商业秘密。

2.乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自离岗、旷工。

3.甲方有权对乙方的工作进行监督，对乙方违反劳动纪律的行为进行处罚。

4.甲方有权要求丙方对乙方的工作进行监督，确保乙方遵守合同约定。

六、违约责任与限制条款

1.乙方违反合同约定，擅自离岗、旷工或违反劳动纪律，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.丙方未履行监督职责，导致乙方违反合同约定，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任。

4.乙方在合同期内因生育等原因导致劳动合同期限顺延的，顺延期限不得超过____个月，否则甲方有权解除合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.甲方营业执照复印件

3.甲方社会保险登记证复印件

4.甲方住房公积金登记证复印件

5.丙方营业执照复印件

6.丙方社会保险登记证复印件

7.丙方住房公积金登记证复印件

第三方介入的意义和目的：

1.保障甲方的权益，通过丙方的监督，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

2.降低甲方的人力资源管理成本，丙方负责对乙方的工作进行监督，甲方无需投入过多人力进行管理。

3.提高工作效率，丙方的专业监督有助于乙方更好地完成工作任务，提高整体工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方在合同履行过程中的权益得到充分保障。

2.通过对乙方的严格管理，提高甲方企业的核心竞争力。

3.实现甲方与乙方的双赢，为甲方创造更大的经济效益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲方从事____________________行业，乙方具备相关技能，希望通过甲方提供的平台实现职业发展，丙方作为第三方担保机构，对乙方的职业行为提供担保服务，双方经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在甲方提供的____________________平台上从事____________________工作，具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方安排。

3.丙方承诺对乙方的职业行为进行监督，确保乙方按照甲方要求完成工作任务，并维护乙方的合法权益。

二、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

3.丙方负责监督乙方的休息休假制度执行，确保乙方享有合法权益。

三、劳动报酬与福利待遇

1.甲方按照国家及地方有关规定，支付乙方工资，工资标准为每月____元。

2.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.丙方负责监督甲方的工资支付和福利待遇，确保乙方权益不受侵害。

四、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和发展机会。

2.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和劳动保护。

3.乙方有权要求甲方尊重其人格尊严和隐私权。

五、违约责任与限制条款

1.甲方未按照约定支付工资、缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方立即支付，并承担相应的违约责任。

2.甲方未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改善，并承担相应的违约责任。

3.丙方未履行监督职责，导致乙方权益受损，乙方有权要求丙方承担相应的违约责任。

4.乙方在合同期内因个人原因离职，应提前____天向甲方提出书面申请，并承担相应的离职手续费用。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.甲方营业执照复印件

3.甲方社会保险登记证复印件

4.甲方住房公积金登记证复印件

5.丙方营业执照复印件

6.丙方社会保险登记证复印件

7.丙方住房公积金登记证复印件

乙方为主导的目的和意义：