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文档简介
2025求职警惕“口头承诺”,别让“合同”成一纸空文编号:合同编号:签订地点:签订日期:甲方(用人单位):住所:法定代表人:乙方(劳动者):身份号码:住所:鉴于甲方因经营需要,需聘用乙方担任(岗位名称)职务;乙方愿意为甲方提供相应劳动服务;双方基于平等、自愿、诚实信用的原则,依照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规之规定,经协商一致,签订本劳动合同,以兹共同遵守。第一条合同期限与试用期1.1合同期限本合同为(固定期限/无固定期限)劳动合同,期限自(起始日期)起至(终止日期)止。若为无固定期限劳动合同,双方同意在本合同第九章约定终止条件。1.2试用期试用期为个月,自(起始日期)起至(终止日期)止。试用期内,乙方的工资标准为本合同第二条约定的(百分比或具体数额)。试用期满,甲方应对乙方的试用情况进行考核,并将考核结果书面通知乙方。若考核合格,本合同继续履行;若考核不合格,甲方有权解除本合同。第二条工作内容与工作地点2.1工作内容乙方同意根据甲方工作需要,担任职务,并按照甲方的要求完成该岗位的工作任务,具体工作内容在岗位描述中约定,作为本合同附件。2.2工作地点乙方的工作地点为。若因工作需要,甲方需要调整乙方的工作地点,双方应协商一致,并签署补充协议。第三条劳动报酬3.1工资标准甲方承诺,乙方的月工资为元(大写:元整)。该工资包括基本工资、岗位工资及其他相关津补贴。具体构成比例由双方在补充协议中约定。3.2工资支付甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月工资。若遇节假日,支付日期顺延。乙方的银行账户信息为:开户行,账户名称,账号。3.3加班工资乙方在法定工作时间内延长工作时间、休息日工作、法定休假日工作的,甲方应依法支付加班工资。加班工资计算基数为乙方正常工作时间工资,不低于当地最低工资标准,并按国家规定执行。第四条工作时间与休息休假4.1工作时间甲方实行每日小时,每周天工作制,具体排班方式由甲方根据经营需要安排。乙方应严格遵守甲方的考勤制度。4.2休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假及其他休息休假权利。具体休假天数按国家法律法规及甲方规章制度执行。第五条社会保险与福利5.1社会保险甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。5.2福利待遇甲方将根据自身经济效益为乙方提供(如:住房公积金、节日补贴、培训机会、奖金等)福利待遇,具体标准由甲方规章制度规定或双方另行约定。第六条劳动条件与保护6.1劳动条件甲方为乙方提供符合国家法律法规规定的劳动条件和工作环境,并为乙方提供必要的劳动保护用品。乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程。6.2职业危害防护若乙方的工作岗位存在职业危害,甲方应按国家规定为乙方提供职业危害防护措施,并定期进行职业健康检查。第七条保密与竞业限制7.1保密义务乙方承诺对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。未经甲方书面同意,乙方不得以任何形式向任何第三方披露该等信息。7.2竞业限制在本合同有效期内及终止后年内,乙方不得在与甲方经营同类业务且存在竞争关系的其他用人单位担任任何职务,也不得自营或参与经营与甲方同类业务的公司。7.3补偿条款甲方为乙方履行竞业限制义务提供如下经济补偿:(具体数额或标准),自(起始时间)起按月支付。第八条服务期与违约责任8.1服务期约定若甲方为乙方提供了专项培训费用,乙方应为甲方服务满年。具体培训内容、费用及服务期由双方另行签订补充协议。8.2乙方违约责任若乙方违反本合同约定的保密义务、竞业限制义务或服务期约定,应向甲方支付违约金元,并赔偿由此造成的经济损失。第九章合同的变更、解除与终止9.1变更本合同的变更需经双方协商一致,并签署书面补充协议。任何单方变更建议均需以书面形式送达对方,对方在日内未明确表示反对,则视为同意。9.2解除9.2.1单方解除权甲方解除权:若乙方严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、侵占挪用公司财产、泄露商业机密、与其他用人单位建立劳动关系、不能胜任工作经培训仍无法胜任等情形,甲方有权解除本合同。乙方解除权:若甲方未按约定支付劳动报酬、未为乙方缴纳社会保险费、强迫乙方加班或以暴力、威胁手段强迫劳动,乙方有权解除本合同。9.2.2协商解除双方协商一致,可以解除本合同。甲方需向乙方支付经济补偿金,标准为(按乙方工作年限计算)。9.3终止本合同到期自然终止。若双方同意续签,需在合同期满前日内协商一致,并签署续签协议。若未续签,本合同自期满之日起终止。第十章争议解决10.1争议解决本合同履行过程中若发生争议,双方应友好协商解决。协商不成,任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一章其他条款11.1完整合同本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,与本合同具有同等法律效力。本合同所有附件均为本合同不可分割的一部分。11.2合同份数本合同一式份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。双方签字或盖章后生效。甲方(盖章):法定代表人或授权代表签字:
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