临时采购经理合同_第1页
临时采购经理合同_第2页
临时采购经理合同_第3页
临时采购经理合同_第4页
临时采购经理合同_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

临时采购经理合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)名称:__________

甲方地址:__________

乙方(以下简称“乙方”)名称:__________

乙方地址:__________

鉴于甲方因工作需要,现需聘请具有丰富采购管理经验的乙方担任临时采购经理,以负责甲方公司采购部门的相关工作,甲方与乙方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就乙方担任临时采购经理的相关事宜达成如下协议:

一、合同目的:甲方聘请乙方担任临时采购经理,旨在提高采购部门的工作效率,优化采购流程,降低采购成本,保障公司物资供应。

二、合同背景:乙方具备丰富的采购管理经验,熟悉国内外采购市场,甲方认为乙方具备担任临时采购经理的条件。

双方的责任和义务:

一、甲方责任和义务:

1.提供乙方必要的办公条件和环境,包括办公场所、办公设备、通讯工具等。

2.为乙方提供与其职责相符的薪酬待遇,包括基本工资、奖金、福利等。

3.保障乙方的人身安全和合法权益,确保乙方在履行职责过程中不受不正当的侵害。

4.对乙方的工作进行监督和指导,协助乙方解决工作中遇到的问题。

5.按照合同约定支付乙方薪酬,不得无故拖欠或克扣。

6.保障乙方的工作时间和休息时间,不得要求乙方加班加点。

二、乙方责任和义务:

1.严格按照甲方要求,履行临时采购经理的职责,确保采购工作的顺利进行。

2.严格遵守国家法律法规、公司规章制度及行业规范,维护公司利益。

3.负责采购部门的日常管理工作,包括但不限于采购计划、供应商管理、合同签订、价格谈判等。

4.及时向甲方汇报工作进展,对采购工作中存在的问题提出解决方案。

5.保守公司商业秘密,不得泄露公司机密信息。

6.按时完成甲方交办的其他工作任务。

7.遵守劳动纪律,不得擅自离岗、脱岗,确保采购工作的连续性和稳定性。

三、双方权利:

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,有权要求乙方改进工作。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责。

3.乙方有权要求甲方提供必要的支持和帮助,以完成工作任务。

4.乙方有权要求甲方按照合同约定支付薪酬。

5.双方均有权在合同履行过程中,通过友好协商解决出现的争议。

四、违约责任:

1.甲方违反合同约定,未按时支付乙方薪酬的,应向乙方支付违约金,违约金按未支付薪酬的百分之一计算。

2.乙方违反合同约定,未履行职责或泄露公司机密的,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任。

五、合同解除:

1.双方协商一致,可以解除合同。

2.甲方有权在乙方严重违反合同约定或出现重大过失时,单方面解除合同。

3.乙方有权在甲方未履行合同约定或出现重大违约行为时,单方面解除合同。

合同金额与支付方式:

一、合同总金额

本合同约定的总金额为人民币__________元(大写:__________元整),此为乙方在合同履行期间应从甲方获得的全部报酬。

二、支付方式

1.薪酬支付

(1)基本工资:乙方的基本工资为人民币__________元/月,每月支付一次。

(2)奖金:根据乙方工作表现和公司业绩,甲方将在每个财年末支付乙方一定比例的奖金,具体比例和金额由双方另行协商确定。

(3)福利:甲方将为乙方提供法定福利,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

2.支付时间

(1)基本工资支付:甲方将在每月的最后一个工作日支付乙方当月的基本工资。

(2)奖金支付:奖金将在每个财年末的次月支付给乙方。

(3)福利支付:甲方将按照国家规定和公司政策,在相应的时间点支付乙方福利。

3.支付条件

(1)乙方需在每月的最后一个工作日前提交完整的工资申请单,甲方将审核无误后支付工资。

(2)奖金的支付需以乙方完成既定工作目标和公司业绩要求为前提。

(3)福利支付将根据国家规定和公司政策执行。

4.额外费用

(1)如因乙方原因导致的工作延误或额外工作,甲方将根据实际情况与乙方协商,另行支付加班费或补偿。

(2)如因不可抗力等因素导致合同履行受到影响,双方应协商解决,相关费用将根据实际情况进行调整。

5.付款方式

甲方将以银行转账的方式向乙方支付所有款项,乙方应提供有效的银行账户信息,并确保账户信息的准确性。

6.付款凭证

甲方在支付款项后,将向乙方提供付款凭证,乙方应妥善保管。

任何与合同金额和支付方式相关的变更,均需以书面形式由双方共同确认,并作为合同附件。

违约与争议解决机制:

一、违约行为及处理

1.违约行为

(1)甲方违约:甲方未按合同约定支付乙方薪酬或福利,或未提供必要的工作条件和环境。

(2)乙方违约:乙方未履行合同约定的职责,泄露公司机密,或违反劳动纪律。

2.违约责任

(1)甲方违约责任:甲方应向乙方支付违约金,违约金按未支付薪酬或福利的百分之一计算,并赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。

(2)乙方违约责任:乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。

3.违约处理

(1)甲方违约:乙方有权要求甲方立即纠正违约行为,并支付相应的违约金和赔偿金。

(2)乙方违约:甲方有权立即解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任和赔偿金。

二、争议解决

1.争议解决方式

双方发生争议时,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可选择以下任一争议解决方式:

(1)诉讼:双方同意将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

(2)仲裁:双方同意将争议提交至中国仲裁委员会仲裁解决。

(3)调解:双方同意由第三方调解机构进行调解。

2.适用法律

本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

3.管辖法院

如双方选择诉讼解决争议,则争议提交至合同签订地或甲方所在地的人民法院。

4.争议解决费用

争议解决过程中产生的律师费、仲裁费、诉讼费等费用,由败诉方承担,除非双方另有约定。

三、合同解除

1.合同解除条件

(1)甲方有权在乙方严重违反合同约定或出现重大过失时,单方面解除合同。

(2)乙方有权在甲方未履行合同约定或出现重大违约行为时,单方面解除合同。

2.合同解除程序

双方解除合同时,应提前__________日书面通知对方,并按照合同约定处理未完成的工作和已发生的费用。

四、其他

本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。任何补充协议均应与本合同具有同等法律效力。

附则:

一、生效条件

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,自生效之日起至合同约定的终止日期止,对双方具有法律约束力。

二、有效期

本合同的有效期为__________年,自合同生效之日起计算。合同期满后,如双方无异议,本合同可自动续签__________年。

三、变更和终止条款

1.变更

(1)本合同的任何变更,必须以书面形式由双方共同签署,并作为合同附件。

(2)任何一方未经对方同意,不得擅自变更合同内容。

2.终止

(1)合同因以下原因终止:

a.合同约定的期限届满;

b.双方协商一致解除合同;

c.因不可抗力导致合同无法履行;

d.一方严重违约,另一方解除合同;

e.法律法规或政策变化导致合同无法履行。

(2)合同终止后,双方应按照合同约定处理未完成的工作和已发生的费用。

四、通知

1.任何一方需向对方发送的通知,应以书面形式,通过双方约定的通讯方式发送。

2.通知自发送之日起视为送达,但以送达地为准。

五、不可抗力

1.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括自然灾害、战争、政府行为等。

2.如遇不可抗力事件,受影响的一方应立即通知对方,并尽力减轻损失。

3.不可抗力事件持续期间,合同可以中止履行,但合同期限应相应顺延。

六、保密条款

1.双方对本合同内容及其履行过程中的商业秘密负有保密义务。

2.未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或商业秘密。

七、争议解决

本合同的解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用本合同“违约与争议解决机制”条款。

八、其他

本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。如本合同与国家法律法规相冲突,以国家法律法规为准。

九、合同份数

本合同一式__________份,甲乙双方各执__________份,具有同等法律效力。

附件:

一、需求文档

1.采购部门工作职责说明书

2.采购流程及管理制度

3.供应商评估标准

4.采购计划及预算

二、设计方案

1.采购部门组织架构图

2.采购流程优化方案

3.供应商开发与管理方案

三、技术规格

1.采购物资的技术参数及要求

2.供应商资质要求

3.采购合同范本

四、各类证件复印件

1.乙方的身份证复印件

2.乙方的学历证书复印件

3.乙方的相关工作经验证明复印件

4.乙方的专业资格证书复印件(如有)

5.乙方的无犯罪记录证明复印件(如有)

五、合同签订及履行过程中的相关文件

1.双方签字(或盖章)的合同文本

2.双方签署的任何补充协议或变更协议

3.双方协商达成的会议纪要

4.双方交换的任何其他书面文件

六、其他

1.甲方提供的办公设备和通讯工具清单

2.乙方提交的工作计划及进度报告

3.甲方提供的与合同履行相关的其他辅助材料

双方签字、盖章及日期:

甲方(盖章):

负责人签名

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论