怀孕期间接触劳务合同6篇

怀孕期间接触劳务合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（怀孕女职工）：____________________鉴于乙方已怀孕，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在怀孕期间接触劳务合同事宜达成以下协议：一、协议目的为保障乙方的合法权益，明确双方的权利和义务，确保乙方在怀孕期间的工作安全与身体健康。二、工作内容与地点1.乙方在怀孕期间从事的工作内容：____________________。2.工作地点：____________________。三、工作时间与休息休假1.乙方每天工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。2.乙方享有国家规定的孕期产假、产前检查假等休假权利。3.甲方应合理安排乙方的工作任务和休息时间，确保乙方充分休息。四、劳动报酬与福利待遇1.甲方应按国家有关规定支付乙方的工资和福利。2.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。3.乙方在孕期和产假期间，甲方应支付相应的工资和福利待遇。五、劳动保护、安全卫生与职业病防治1.甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动条件，保障乙方的人身安全与健康。2.甲方应对乙方进行安全生产教育，提高乙方的安全生产意识。3.乙方在孕期应尽量避免接触有害因素，如化学品、噪音等。如确需接触，甲方应采取必要的防护措施。六、保密义务双方应遵守国家的保密法规，乙方在孕期应履行保密义务，不得泄露公司的商业秘密。七、违约责任如双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。八、其他约定1.本协议自双方签字盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（雇主）：____________________（签字盖章）乙方（怀孕女职工）：____________________（签字盖章）签订日期：____________________篇2甲方（雇主）：____________________地址：___________________________________联系方式：_____________________________乙方（劳务提供者）：____________________身份证编号：____________________________地址：___________________________________联系方式：_____________________________当前怀孕状况：_________________________（是/否）已怀孕（如有需要填写）怀孕预计周期：预计至____________年______月鉴于乙方目前处于特殊生理阶段，双方根据平等自愿原则，就乙方在怀孕期间从事劳务活动签订以下协议：一、协议目的本劳务合同旨在明确甲乙双方在乙方怀孕期间劳务提供方面的权利义务关系，保障乙方的合法权益，确保乙方身体健康和胎儿的正常发育。二、工作内容与要求1.乙方在怀孕期间从事的劳务活动应符合国家法律法规和相关政策规定，不得从事有害身体健康的工作。2.甲方应合理安排乙方的工作任务和工作时间，避免过度劳累和过度压力。3.乙方应按照甲方要求完成指定的工作任务，保持职业操守和勤勉态度。4.在工作期间，乙方应严格遵守甲方的各项规定和制度。三、工资待遇与福利1.乙方在怀孕期间从事劳务的工资待遇按照甲方规定的标准执行。2.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或降低工资标准。3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。四、劳动保护与安全卫生1.甲方应提供符合安全卫生标准的工作环境，确保乙方的人身安全。2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。3.乙方在怀孕期间应享受特殊保护措施，如合理安排休息时间、避免高强度工作等。五、协议期限与终止条件1.本协议自双方签字之日起生效，至乙方怀孕周期结束或双方协商一致终止。2.乙方怀孕周期内，如因身体状况无法继续从事劳务活动，经双方协商一致，可提前终止本协议。3.双方协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。六、违约责任与争议解决1.甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.如双方因履行本协议发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向有关部门申请调解或依法提起诉讼。七、其他约定1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议自双方签字之日起生效。甲方（雇主）：____________________（签字）日期：___________年_______月_______日篇3甲方（雇主）：___________乙方（孕妇劳务者）：___________鉴于乙方正处于怀孕期间，经双方友好协商，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，为明确双方权利义务，达成以下协议：一、协议目的1.甲方聘请乙方从事特定劳务工作。2.乙方在怀孕期间愿意为甲方提供劳务服务。二、工作内容与地点1.乙方工作内容：____________________（具体职务）。2.工作地点：____________________。篇4甲方（雇主）：_________________[公司名称]地址：_________________法定代表人：_________________联系电话：_________________乙方（孕妇雇员）：_________________住址：_________________身份证号码：_________________联系电话：_________________鉴于乙方目前处于怀孕期间，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在怀孕期间从事劳务接触活动达成以下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在乙方怀孕期间劳务接触的相关事项和权益保障，确保双方权益得到合法保护。二、工作内容与职责1.乙方在怀孕期间从事的劳务接触活动为：_________________（具体工作内容）。2.乙方应遵守甲方的相关规定和制度，保证工作质量，履行工作职责。三、工作时间与休息休假1.工作时间按照甲方的规定执行。2.甲方应合理安排乙方的休息时间，确保乙方身体健康和胎儿安全。四、薪酬与福利1.乙方在怀孕期间从事劳务接触活动的薪酬为：_________________（具体金额及支付方式）。2.甲方应按照国家规定为乙方提供相应福利待遇。五、保险与安全保障1.甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在劳务接触过程中的安全。2.甲方应提供必要的安全保障措施，确保乙方身体健康和胎儿安全。六、合同期限本合同自签订之日起生效，至乙方怀孕期满并休息一段时间（具体期限双方协商确定）后终止。七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。八、争议解决本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（雇主）：_________________（盖章）法定代表人：_________________（签字）日期：_________________乙方（孕妇雇员）：_________________（签字）日期：_________________篇5甲方（雇主）：____________________地址：_____________________________________联系方式：____________________________乙方（孕妇劳务者）：____________________地址：_____________________________________联系方式：____________________________鉴于乙方已怀孕，本着保护孕妇及其胎儿权益的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在怀孕期间参与劳务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点乙方在协议期间的主要工作内容为：______________________。工作地点为_____________。甲方应确保乙方的工作环境安全、卫生，避免从事对孕妇有害的工作。三、工作时间与休息休假1.工作时间：按照甲方的规定执行。2.休息休假：乙方享有国家规定的孕妇休息日及休假，甲方应尊重并保障乙方的合法权益。四、劳务报酬1.劳务报酬的计算方法：按照甲方的薪酬制度执行。2.支付方式：每月XX日通过银行转账支付。3.乙方在协议期间的工资调整、奖金、津贴、补贴等按照甲方的相关规定执行。五、保险与福利1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。2.乙方享受甲方规定的员工福利。六、保密与竞业限制乙方在协议期间及协议终止后，应对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密责任。乙方在协议期限内及协议终止后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并支付违约金。八、合同的变更与解除本合同的变更与解除应按照国家法律法规及本合同约定执行。九、其他约定事项1.乙方在协议期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。2.本协议未尽事宜，由双方协商解决。3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________日期：____________________ 篇6甲方（雇主）：____________________地址：_____________________________________联系方式：____________________________乙方（怀孕女职工）：____________________地址：_____________________________________联系方式：____________________________鉴于乙方处于特殊生理阶段，甲方和乙方在平等、公正、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，就怀孕期间乙方接触劳务合同事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自签订之日起至乙方预产期前一日终止。期间乙方将按照甲方的工作安排进行劳务接触。二、工作内容与地点1.乙方在怀孕期间将从事的工作内容：_______________________________________。2.工作地点：_______________________________________。三、工作时间与休息休假1.乙方怀孕期间的工作时间按照甲方的规定执行。2.乙方享有国家规定的产假及产前检查假，期间工资及福利待遇按照国家和地方政策执行。3.甲方应合理安排乙方的工作任务和工作时间，避免过度劳累，确保乙方的身体健康和胎儿的安全。四、劳务报酬1.乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度执行。2.甲方应按时足额支付乙方的劳务报酬，不得克扣或拖欠。五、保险与福利1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，包括生育保险。2.乙方享受甲方规定的福利待遇。六、保密义务甲乙双方在本合同履行过程中知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，均应负保密义务，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。七、违约责任1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。2.因乙方怀孕期间的特殊情况，甲方应更加关注乙方的身体状况，如因甲方工作安排不当导致乙方身体健康受损或胎儿安全受到威胁，甲方应承担相应的法律责任。八、合同的变更与解除1.本合同经甲乙双