不符合录用终止劳动合同8篇

不符合录用终止劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________鉴于甲乙双方已经签订正式的劳动合同，根据国家法律法规及双方签订的劳动合同，现因乙方不符合甲方的录用条件，经双方友好协商，达成以下终止劳动合同的协议：一、协议背景乙方在入职后，甲方发现乙方提供的个人资料与实际情况不符，包括但不限于学历、工作经历、专业技能等方面，或者乙方无法适应甲方的工作环境和岗位要求，因此不能继续履行劳动合同。二、协议内容1.双方确认，自本协议签署之日起，劳动合同正式终止。2.乙方应立即停止执行甲方的任何工作，并将工作交接清楚。3.甲方在依据法律法规及公司内部规章制度的前提下，有权对乙方的薪资、奖金等福利进行结算。如有应支付给乙方的款项，应在乙方完成工作交接后支付。4.乙方应积极配合甲方办理相关离职手续，包括但不限于工资结算、社保关系转移等。5.本协议签署后，乙方应放弃任何对甲方提出的不合理要求或主张。如有争议，应依法通过劳动争议调解或诉讼途径解决。6.本协议的签订不视为任何一方对另一方有关解除劳动合同的违约责任的放弃。如因乙方违反法律法规或劳动合同约定导致本协议解除的，乙方应承担相应法律责任。三、保密条款双方同意在终止劳动合同后，对涉及双方商业秘密的信息予以保密，不得向任何第三方泄露。四、争议解决因本协议引起的任何争议，双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、附则1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议的内容不得涂改，涂改无效。3.本协议未尽事宜，按照国家法律法规和双方签署的劳动合同执行。法律法规有规定的，按照法律法规执行。甲方（用人单位）：___________________________（盖章）乙方（劳动者）：___________________________（签字）日期：___________年_______月______日______月______日（注：以上为模版文本，实际使用时应根据具体情况进行修改。）篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，现因乙方不符合甲方的录用条件，经双方协商一致，达成如下协议：一、协议目的因乙方在试用期或工作过程中不符合甲方的录用条件，经双方友好协商，决定终止双方之间的劳动合同关系。二、不符合录用条件的说明乙方存在以下情形之一者，视为不符合甲方的录用条件：1.乙方在应聘过程中提供虚假信息或隐瞒事实的；2.乙方不能胜任工作岗位要求的；3.乙方存在违法违纪行为的；4.其他原因：____________________。三、劳动合同终止的条款1.双方同意自本协议签署之日起，劳动合同关系终止。2.乙方应按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。3.甲方应按照国家的法律法规和劳动合同约定，向乙方支付应得的工资和经济补偿（如有）。四、保密和竞业限制条款1.乙方在离职后，应对在甲方工作期间获知的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密责任。2.乙方在离职后的一定期限内（具体期限根据甲方要求），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。五、争议解决方式因本协议引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议中的未尽事宜，按照国家法律法规和双方签署的劳动合同执行。甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人或授权代表（签字）：____________________日期：___________年_____月_____日篇3协议编号：[协议编号]甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）乙方：[员工姓名]（以下简称“员工”）鉴于：一、甲乙双方已经签订了劳动合同，确立劳动关系。但在试用期内或劳动合同履行过程中，发现乙方存在不符合公司录用条件的情况。根据相关法律法规及公司规章制度，经双方协商一致，决定终止劳动合同关系。二、甲乙双方充分理解并遵守中国的相关法律法规，依据公平、公正、诚实信用的原则，就终止劳动合同事宜达成如下协议：一、终止劳动合同原因乙方存在以下不符合公司录用条件的情况：[具体不符合录用的原因和情况]。因此，根据相关法律法规及公司规章制度，公司决定终止与乙方的劳动合同关系。二、双方权利义务1.甲乙双方自本协议签署之日起，终止劳动合同关系。乙方不再享有公司员工的权利，也不再履行员工的义务。2.乙方应当按照公司的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。3.乙方应保证在离职后不对公司及其客户、合作伙伴等进行任何损害公司利益的行为。4.乙方在离职后应严格遵守保密义务，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。三、经济补偿甲方按照相关法律法规及公司规章制度的规定，向乙方支付以下经济补偿：[经济补偿内容]。双方同意，该补偿为双方就终止劳动合同关系的全部补偿，不存在其他任何未了事宜。四、争议解决本协议履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、其他事项本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议条款的修改、补充均应以书面形式进行并作为本协议的组成部分。未尽事宜按照国家有关法律法规和政策执行。双方愿意严格遵守本协议的所有条款和条件。甲方（盖章）：XXX法定代表人（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日篇4甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，根据双方协商一致的原则，现就乙方因不符合甲方录用条件的情况，双方达成如下协议：一、协议目的根据双方所签署的劳动合同及相关的法律法规，鉴于乙方无法符合甲方的特定职位录用条件，因此甲方需要终止该劳动合同。本协议的签订旨在明确双方的权益和责任，保证双方的合法权益不受侵犯。二、劳动合同终止原因及事实依据乙方经过试用期或一定考核期后，因以下原因未能符合甲方的录用条件：（列举具体不符合录用的原因和事实依据）三、双方权益保障1.甲方有权根据企业用人标准和招聘条件终止劳动合同。2.乙方有权根据劳动法规定获得应有的经济补偿和相关福利待遇。3.本协议的签订不影响乙方在法定期限内享有的权益。四、协议内容1.双方同意自本协议签署之日起终止劳动合同。2.甲方应当按照法律规定给予乙方相应的经济补偿，包括但不限于未支付的工资、社会保险等相关费用。3.乙方同意在终止劳动合同后遵守甲方的离职规定，并承诺不泄露甲方商业机密和其他保密信息。4.双方同意解决因劳动合同终止可能产生的任何争议，如存在争议应按照法律法规和本协议的约定进行处理。5.本协议自双方签字盖章之日起生效，且一式两份，甲乙双方各执一份。五、法律适用及争议解决本协议的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。如双方因本协议产生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他事项本协议未涉及的事项，按照双方所签署的劳动合同及相关的法律法规处理。如因甲方发展需要或政策调整等原因，需要变更本协议内容的，双方应重新协商并签订书面协议。甲方（用人单位）：_____________________（盖章）乙方（劳动者）：_____________________（签字）签订日期：___________年______月______日注意：本模板为一般性参考，实际合同应根据具体情况和当地法律法规进行调整。在签署任何法律文件之前，建议寻求专业法律顾问的协助，以确保合同的合法性和有效性。篇5甲方（用人单位）：______________________乙方（劳动者）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，为明确双方在劳动合同终止时的权利和义务，经双方协商一致，就因乙方不符合录用条件而终止劳动合同的事宜，达成如下协议：一、协议背景乙方在试用期（或约定的考核期）内，未能达到甲方规定的录用标准或岗位要求，故根据相关法律法规和甲乙双方劳动合同的约定，甲方决定终止与乙方的劳动合同。二、终止劳动合同的依据本协议依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规以及甲乙双方签订的《劳动合同》的规定。三、劳动合同终止的条款1.乙方在试用期（或约定的考核期）内，未能符合甲方的录用条件或岗位要求的，甲方有权终止劳动合同。2.乙方在入职时提供的个人信息、资料等存在虚假情况的，甲方有权立即终止劳动合同。3.乙方存在其他违反法律法规或公司规定的行为，导致甲方无法继续履行的劳动合同的，甲方有权依法终止劳动合同。四、双方的权利和义务1.甲方有权根据乙方的表现决定是否录用，对于不符合录用条件的乙方，甲方有权终止劳动合同。2.乙方应积极配合甲方办理离职手续，完成相关工作的交接。3.双方就工资、奖金、福利、加班费等事宜进行一次性结算。4.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。五、违约责任1.双方应共同遵守本协议的各项条款，如有违约，应承担相应的法律责任。2.如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。六、争议解决方式因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。甲方（用人单位）：______________________（盖章）法定代表人或授权代表（签字）：______________________日期：______年______月______日联系方式：______________________电子邮箱：______________________通讯地址：______________________​​篇6合同编号：[具体编号]甲方：[公司名称]（用人单位）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]（劳动者）性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方与乙方已经签订了劳动合同，根据相关法律法规及双方签订的劳动合同，因乙方存在不符合甲方录用的条件，现经双方友好协商，同意就终止劳动合同事宜达成如下协议：一、终止劳动合同原因概述根据甲方在招聘过程中明确公布的录用条件及双方所签署的劳动合同中的相关约定，乙方存在以下不符合录用条件的情况：（具体描述不符合录用的具体原因和情况）因此，甲方依据法律规定和劳动合同约定，决定终止与乙方的劳动合同关系。二、双方权利与义务1.甲方权利与义务（1）甲方有权依据自身招聘标准和业务需要，对乙方进行录用考核。（2）甲方在发现乙方不符合录用条件后，应依法履行通知乙方的义务。（3）甲方按照法律法规支付乙方应得的工资、奖金、津贴等劳动报酬。（4）其他甲方权益与义务明细。2.乙方权利与义务（1）乙方有权了解并知晓自己的录用条件及考核标准。（2）乙方应如实提供个人信息及相关资料，不得隐瞒或伪造。（3）乙方在得知不符合录用条件后，应积极与甲方沟通并配合办理相关手续。（4）其他乙方权益与义务明细。三、终止劳动合同的具体事项（1）双方同意自本协议签署之日起终止劳动合同。（2）乙方应按照甲方的要求完成工作交接并办理相关离职手续。（3）甲方向乙方支付的经济补偿及其他待遇应按照法律法规和劳动合同约定执行。如有拖欠工资等情形，甲方需一次性付清所有费用。（4）双方共同确认终止劳动合同后的其他相关事宜。包括但不限于保密义务、竞业限制等。四、违约责任及法律适用（1）如甲乙双方未按照本协议约定履行相应义务的，违约方应承担相应的法律责任。（2）本协议受中华人民共和国法律法规的管辖和约束。对于因本协议产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、附则（1）本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字盖章之日起生效。（2）本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：_________________________乙方签字：_________________________日期：_________________________日期：_________________________---文档结束---注意：本模板只是一个基本框架，实际内容需要根据具体情况和法律要求进行填充和调整。签订正式合同前，建议咨询专业法律顾问进行审核，以确保合同的合法性和有效性。篇7本协议旨在明确当劳动者在试用期间不符合公司的录用条件时，双方劳动合同关系的终止方式和相关条款。本协议参照相关劳动法律法规，经过双方平等自愿、协商一致的基础上达成如下条款：甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[员工住址]联系方式：[联系方式]一、双方劳动合同的订立情况根据相关法律法规的规定，甲乙双方签订了劳动合同，且劳动合同尚在试用期内。甲方依据国家法律法规的规定和公司相关规章制度，对乙方进行试用期考核。经考核发现乙方不符合公司的录用条件。因此，双方根据相关法律法规的规定，经协商一致决定终止劳动合同关系。二、乙方不符合录用条件的具体情况乙方在试用期间存在以下情形之一者，视为不符合公司的录用条件：（列举具体情形，包括但不限于工作表现、专业能力、工作态度等方面的不符合）。乙方同意以上所述的情形是其本人未能满足公司对该职位的招聘和录用的相关要求及预期标准。三、劳动合同终止事宜鉴于乙方在试用期间未能满足公司的录用条件，根据相关法律法规的规定，双方同意终止劳动合同关系。终止劳动合同的时间和方式为：（详细填写终止日期和具体方式）。乙方需在指定时间内完成相关离职手续，并同意放弃所有关于未支付工资和福利的索赔。同时，乙方同意在离职后遵守公司的保密义务和竞业限制等规定。四、双方声明与承诺双方在此声明均已充分了解相关法律法规的规定，并承诺在签署本协议过程中遵循诚实守信的原则。本协议不涉及任何一方未经对方同意的免责声明和损害赔偿责任条款的设定或放弃等事宜。此外，本协议的所有条款和内容都是双方共同协商一致后达成的共识，是合法且合理的。甲方愿意履行公司的所有承诺和相应义务；乙方将确保充分遵守和执行本协议的每一条款和规定。同时承诺自愿承担相应违约责任和经济赔偿责任等相关法律后果，切实维护公司和个人的合法权益。五、其他条款与约定本协议共一页壹份有效手写形式各份为本协议的完整副本并由双方妥善保存对双都有约束效应若在日后发生的纠纷将视为处理凭证并且不接受任何一方在任何时候的撤约解除义务适用情况等属于劳动合同的组成内容及终止履行情形同样予以承认若有特殊情况下确需改变约定的有关内容和违约处理方式也应签订书面协议加以确定方为有效任何一方不能单方面变更协议内容。此外，双方同意本协议中的所有条款均为双方真实意思表示并已经充分了解和接受所有条款的法律约束力同时共同遵守和维护本协议的合法性和有效性任何一方不得擅自违反本协议的任何条款和规定否则应承担相应的法律责任和经济赔偿责任等后果。本协议自双方签字盖章之日起生效并具备法律效力。甲方（盖章）：___________________日期：_________乙方（签字）：___________________日期：_________篇8甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________鉴于甲乙双方已经签订正式的劳动合同，根