发展下线协议书范本

发展下线协议书范本甲方（上线方）：姓名：__________________身份证号码：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________乙方（下线方）：姓名：__________________身份证号码：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方在某特定业务领域（或项目）具有一定的资源、经验和优势，乙方认可甲方的能力并希望通过发展下线的方式与甲方合作开展业务，共同拓展市场、实现互利共赢。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方发展下线相关事宜达成如下协议：一、协议背景及目的本协议旨在明确双方在乙方发展下线过程中的权利、义务、责任以及合作方式，确保双方在合法、公平、诚信的基础上开展合作，共同推动业务的发展，实现双方的经济利益和业务目标。二、合作业务描述1.业务范围甲方所从事的业务为[详细描述甲方的业务范围，例如：互联网电商平台的推广与运营，提供各类商品的线上销售服务，包括但不限于电子产品、家居用品、服装等]。乙方同意在甲方业务范围内，以发展下线的方式协助甲方拓展市场，具体工作包括但不限于寻找潜在客户、向潜在客户介绍甲方业务模式和产品优势、引导潜在客户注册成为甲方平台用户或参与甲方相关业务活动等。2.业务模式乙方通过自身的社交网络、人脉资源、线下活动等方式发展下线人员。下线人员在乙方的引导下与甲方建立业务关系，乙方从下线人员所产生的业务业绩中获取相应收益。下线人员包括但不限于直接由乙方发展的个人用户、团队成员以及乙方推荐给甲方并经甲方认可的其他合作伙伴。乙方应确保下线人员遵守本协议及甲方的相关规定，积极开展业务活动。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方及其发展的下线人员进行业务指导和监督，确保乙方及下线人员按照甲方的业务规范和要求开展工作。有权根据市场情况、业务发展需要调整业务政策、产品价格、佣金比例等，但应提前合理通知乙方。有权审核乙方及其下线人员的业务业绩数据，对于不符合规定或存在虚假数据的情况，甲方有权不予认可，并追究相关责任。2.义务向乙方提供必要的业务培训、宣传资料、技术支持等，协助乙方更好地开展下线发展工作和业务推广活动。培训内容包括但不限于业务知识、销售技巧、平台操作流程等。按照本协议约定及时、准确地核算乙方及其下线人员的业务业绩，并支付相应的佣金和奖励。维护乙方及其下线人员的合法权益，不得无故拖欠乙方应得的收益，不得泄露乙方及其下线人员的商业秘密和个人信息。为乙方及其下线人员提供公平、公正、透明的业务发展环境，不得偏袒任何一方或实施不正当竞争行为。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供业务培训、宣传资料、技术支持等资源，以提升自身业务能力和拓展下线的效果。有权根据本协议约定获取乙方及其下线人员所产生业务业绩对应的佣金和奖励。有权对甲方的业务政策、产品质量、服务水平等提出合理建议和意见，甲方应认真对待并及时反馈处理结果。2.义务积极开展下线发展工作，按照甲方的业务规范和要求，努力拓展市场，发展下线人员，并确保下线人员具备良好的业务素质和道德品质。负责对下线人员进行培训、管理和指导，使其熟悉甲方业务模式和产品优势，协助下线人员解决业务过程中遇到的问题，确保下线人员能够顺利开展业务活动。定期向甲方汇报乙方及其下线人员的业务发展情况、业绩数据等信息，确保信息的真实性、准确性和及时性。遵守甲方的各项业务规定、规章制度以及本协议的约定，不得从事任何损害甲方利益或声誉的行为。保守甲方的商业秘密、技术秘密以及甲方提供给乙方及其下线人员的各类业务信息，不得向任何第三方泄露或用于非本协议约定的其他目的。四、佣金及奖励政策1.佣金计算方式乙方及其下线人员所产生的业务业绩按照甲方设定的产品或服务销售价格及相应的佣金比例计算佣金。具体佣金比例为：[明确不同业务类型或业绩区间对应的佣金比例，例如：下线人员促成的商品销售业绩，甲方按照销售额的[x]%向乙方支付佣金；若下线人员发展了新的下线团队，乙方可根据新团队首月业绩的[x]%获得团队发展奖励]。业务业绩的计算以甲方系统记录或其他有效证明文件为准，包括但不限于订单金额、服务费用、交易数量等。2.佣金支付周期甲方将于每月[具体日期]对乙方及其下线人员上月的业务业绩进行核算，并在核算后的[x]个工作日内将佣金支付至乙方指定的银行账户。3.奖励政策除上述佣金外，甲方还将根据乙方及其下线人员的业务表现给予相应奖励。具体奖励政策如下：若乙方及其下线人员在一个自然月内的累计业务业绩达到[具体金额或数量标准]，甲方将额外给予乙方业绩奖金[具体金额]。若乙方发展的下线团队在季度内整体业绩排名前[x]名，甲方将为乙方团队颁发荣誉证书，并给予团队负责人（即乙方）团队管理奖励[具体金额]。若乙方及其下线人员在业务推广过程中成功引入具有重大影响力的客户或合作伙伴，为甲方带来显著的业务增长和品牌提升，甲方将根据实际情况给予乙方专项奖励[具体金额或其他奖励形式]。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定及时、准确地支付乙方及其下线人员的佣金和奖励，每逾期一日，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已产生的全部佣金和奖励以及相应的违约金。2.若乙方未按照甲方的业务规范和要求开展下线发展工作，或存在虚假宣传、欺诈客户、泄露甲方商业秘密等损害甲方利益的行为，甲方有权要求乙方立即改正，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为情节严重，甲方有权解除本协议，并追究乙方的法律责任。3.若乙方及其下线人员违反本协议约定，给甲方造成其他经济损失或法律纠纷的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于甲方为解决纠纷而支付的律师费、诉讼费、赔偿金等费用。4.任何一方违反本协议的保密条款，应向对方支付违约金[具体金额]，并赔偿对方因此遭受的全部损失。若违约行为导致对方遭受重大损失或商业信誉受损，违约方应承担更严厉的法律责任。六、保密条款1.双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、业务信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用对方的保密信息。2.保密信息包括但不限于甲方的业务模式、产品设计、营销策略、客户名单、技术方案、财务数据等，以及乙方及其下线人员的个人信息、业务发展情况、佣金收入等信息。3.本条款的保密期限为本协议生效之日起[x]年。即使本协议终止或解除，双方仍应继续履行保密义务。七、协议变更与解除1.协议变更本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议后方可生效。如因法律法规、政策调整或市场环境变化等原因导致本协议部分条款无法继续履行，双方应协商调整相关条款，确保协议的继续有效和双方利益的平衡。2.协议解除经双方协商一致，可以书面形式解除本协议。在履行本协议过程中，若一方出现严重违约行为，另一方有权根据本协议约定解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行，双方可协商解除本协议，互不承担违约责任。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[x]年。协议期满后，双方如无异议，则本协议自动延续[x]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议有冲突之处，以补充协议为准。甲