花店员工合同协议

花店员工合同协议甲方（雇主）：姓名：______________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________乙方（雇员）：姓名：______________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________鉴于甲方经营花店业务，乙方具备从事花店相关工作的能力和经验，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方花店工作事宜达成如下协议：一、合同双方身份1.甲方为一家依法设立并合法经营的花店，具有独立的法人资格，能够独立承担民事责任。2.乙方为具有完全民事行为能力的自然人，愿意在甲方花店按照甲方要求提供劳务服务。二、标的物或服务具体描述1.甲方经营各类鲜花、干花、绿植以及与花卉相关的礼品、装饰品等商品的销售，并提供鲜花定制、花艺布置等服务。2.乙方的工作范围包括但不限于：负责花店日常的花卉养护工作，包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治等，确保花卉保持良好的生长状态和观赏价值。协助花店进行花卉的采购、收货及验收工作，根据店内库存和销售情况，及时提出补货建议，保证商品的充足供应。按照甲方的花艺设计要求，进行鲜花的修剪、搭配和包装，制作各类花束、花篮、花盒等花艺产品，确保制作的花艺作品符合甲方的质量标准和审美要求。为顾客提供专业的花艺咨询服务，根据顾客的需求和场合，推荐合适的花卉产品和花艺设计方案，并解答顾客关于花卉养护、花语等方面的疑问。在花店营业期间，负责店内的陈列布置工作，根据不同的季节、节日和促销活动，及时调整花卉及相关商品的摆放位置，营造美观、舒适的购物环境，吸引顾客购买。协助甲方完成各类花艺布置订单，包括婚礼、庆典、商务活动等场合的花卉装饰工作，按照订单要求提前准备所需花卉和材料，按时、高质量地完成布置任务，并在活动结束后及时清理现场。完成甲方交办的其他与花店经营相关的临时性工作任务。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据花店经营需要和乙方的工作表现，合理安排乙方的工作岗位和工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查，对乙方不符合工作要求或违反甲方规章制度的行为提出批评、纠正直至解除合同。按照本协议约定，有权要求乙方提供符合质量标准的工作成果。有权知晓乙方的工作进展情况，并要求乙方及时汇报工作中遇到的问题和困难。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，按时足额向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在安全、健康的环境下工作。对乙方进行必要的业务培训和指导，帮助乙方提高工作技能和业务水平。根据乙方的工作表现和花店经营效益，按照相关规定给予乙方相应的奖励。尊重乙方的人格尊严和劳动成果，不得无故干涉乙方的正常工作。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定获取劳动报酬，并享受国家规定的休息休假、社会保险等福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障自身的安全和健康。有权对甲方的工作安排和管理提出合理的意见和建议。在工作过程中，因工作需要使用甲方提供的工具、设备、材料等，造成正常损耗的，无需承担赔偿责任。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定的工作范围和质量标准，认真履行工作职责，按时、高质量地完成工作任务。爱护甲方的财产，合理使用甲方提供的工具、设备、材料等，不得故意损坏或浪费。如因乙方故意或重大过失造成甲方财产损失的，应承担相应的赔偿责任。保守甲方的商业秘密和经营信息，不得向任何第三方泄露或用于与本协议无关的目的。在本协议终止或解除后，乙方仍需继续履行保密义务。维护甲方的形象和声誉，不得从事任何有损甲方利益的行为。积极参加甲方组织的业务培训和学习活动，不断提高自身的业务能力和综合素质。四、劳动报酬及支付方式1.甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资为人民币______元，工资构成包括基本工资、绩效工资等部分。其中基本工资为人民币______元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定，考核周期为每月一次。甲方于每月______日以货币形式向乙方支付上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.乙方的加班工资按照国家法律法规的规定执行。甲方安排乙方加班的，应按照规定支付加班工资或安排补休。五、工作时间及休息休假1.乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体工作时间安排由甲方根据花店经营情况确定。2.甲方应按照国家法律法规的规定，保障乙方的休息休假权利。乙方享有法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利，具体休假天数和程序按照国家相关规定执行。六、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照规定配合甲方办理社会保险相关手续，并承担个人应缴纳的部分。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如节日福利、生日福利、员工培训、职业发展机会等，具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。七、保密条款1.乙方承诺对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。商业秘密包括但不限于甲方的花艺设计方案、采购渠道、销售价格、客户名单、营销计划等信息。2.未经甲方书面同意，乙方不得将上述保密信息以任何方式泄露给任何第三方，也不得用于与本协议无关的目的。在本协议终止或解除后，乙方仍需继续履行保密义务，保密期限为自本协议终止或解除之日起______年。3.如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币______元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。八、违约责任1.甲方违约责任如甲方未按照本协议约定按时足额向乙方支付劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件或劳动保护用品，导致乙方遭受人身伤害或财产损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。如甲方违反本协议约定的其他义务，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任如乙方未按照本协议约定的工作范围和质量标准完成工作任务，甲方有权要求乙方返工或采取其他补救措施。如乙方拒绝返工或采取补救措施，或经返工后仍不符合质量标准的，甲方有权扣除乙方相应的工资，并可根据造成的损失情况要求乙方承担赔偿责任。如乙方违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理措施。如乙方的行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。如乙方违反保密条款，应按照本协议约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方擅自离职或未经甲方同意擅自解除本协议，应向甲方支付违约金人民币______元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的擅自离职行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。协议期满后，双方如无异议，则本协议自动延续______年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议