煤矿派遣合同协议

煤矿派遣合同协议甲方（派遣单位）：名称：[派遣单位全称]法定代表人：[姓名]地址：[单位地址]联系电话：[电话号码]乙方（用工单位）：名称：[用工单位全称]法定代表人：[姓名]地址：[单位地址]联系电话：[电话号码]鉴于甲方具有合法的劳务派遣资质，乙方因生产经营需要，需使用劳务派遣人员，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方向甲方派遣劳务人员事宜达成如下协议：一、派遣人员的基本情况及工作内容1.派遣人员：甲方按照乙方要求，为乙方派遣[x]名劳务人员，具体人员名单及相关信息见附件一《劳务派遣人员名单》。2.工作内容：乙方安排派遣人员在煤矿从事[具体工作岗位名称]工作，工作内容包括但不限于[详细描述工作任务，如煤炭开采、运输、井下设备操作与维护等]。派遣人员应按照乙方的工作安排和要求，按时、按质、按量完成工作任务。二、派遣期限本合同派遣期限自[起始日期]起至[结束日期]止。派遣期满前，甲乙双方如无异议，则本合同自动延续[延续期限]。若一方欲终止或变更派遣期限，应提前[通知期限]书面通知对方。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权按照本合同约定向乙方收取劳务派遣服务费用。有权了解乙方对派遣人员的工作安排、考核情况等，但应遵守乙方的保密规定。在乙方未按照本合同约定支付费用时，有权暂停派遣服务，并要求乙方支付相应费用及违约金。2.义务：按照国家法律法规及本合同约定，与派遣人员签订劳动合同，并为其缴纳各项社会保险及住房公积金。负责派遣人员的招聘、选拔、培训、体检等工作，确保派遣人员具备履行工作职责的能力和条件。定期对派遣人员进行跟踪管理，了解其工作表现和思想状况，协助乙方做好人员管理工作。负责处理派遣人员与甲方之间的劳动纠纷，承担因甲方原因导致的劳动纠纷所产生的法律责任和经济损失。按照乙方要求，及时调整或补充派遣人员，确保乙方工作的正常开展。（二）乙方权利与义务1.权利：有权要求甲方按照本合同约定派遣符合条件的劳务人员，并要求甲方督促派遣人员遵守乙方的规章制度。有权对派遣人员的工作表现进行考核评价，根据考核结果向甲方提出奖惩建议。在派遣人员不能胜任工作或违反乙方规章制度时，有权要求甲方更换派遣人员。2.义务：按照本合同约定向甲方支付劳务派遣服务费用。为派遣人员提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保其在安全、健康的环境下工作。负责对派遣人员进行工作安排、指挥和监督，按照国家法律法规和乙方规章制度对派遣人员进行管理。不得将派遣人员再派遣到其他用人单位，不得向派遣人员收取任何费用。协助甲方处理派遣人员与乙方之间的纠纷，提供必要的支持和配合。在本合同期满或提前解除时，负责妥善安置派遣人员，如因乙方原因导致派遣人员失业，乙方应按照国家法律法规及相关政策给予相应补偿。四、费用及支付方式1.劳务派遣服务费用：乙方应向甲方支付的劳务派遣服务费用为每人每月[x]元，包含派遣人员的工资、福利、社保、公积金、管理费等所有费用。2.支付方式：乙方应在每月[支付日期]前，将当月劳务派遣服务费用支付至甲方指定的银行账户。甲方应在收到款项后[开票期限]内，向乙方开具合法有效的发票。五、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方按照不低于当地最低工资标准的原则，确定派遣人员的月工资为[x]元。工资发放方式为[具体发放方式，如银行代发]，发放时间为每月[具体日期]。2.福利待遇：甲方按照国家法律法规及地方政策规定，为派遣人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金。派遣人员享有与乙方正式员工同等的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇。具体福利待遇按照乙方的相关规定执行。六、社会保险及住房公积金1.甲方负责按照国家法律法规及当地政策规定，为派遣人员按时足额缴纳各项社会保险及住房公积金。甲方应在每月规定时间内，向社保部门和住房公积金管理中心申报并缴纳相关费用。2.若因甲方未按时足额缴纳社会保险及住房公积金导致派遣人员无法享受相应待遇或遭受损失的，甲方应承担全部赔偿责任。乙方应协助甲方办理相关手续，并提供必要的证明材料。七、培训与考核1.培训：甲方负责组织派遣人员参加必要的入职培训和岗位技能培训，培训内容包括但不限于煤矿安全操作规程、工作流程、劳动纪律等。培训费用由甲方承担。乙方如有特殊培训需求，可向甲方提出，甲方应根据乙方要求安排派遣人员参加相关培训，培训费用由乙方承担。2.考核：乙方负责对派遣人员的工作表现进行考核评价，考核内容包括工作任务完成情况、工作质量、工作态度、安全纪律等。乙方应在每月[考核日期]前，将派遣人员的考核结果反馈给甲方。甲方应根据乙方的考核结果，对派遣人员进行相应的奖惩。八、保密条款1.甲乙双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、人员信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[保密期限]年。九、违约责任1.甲方违约责任：若甲方未按照本合同约定派遣人员或派遣的人员不符合乙方要求，导致乙方工作受到影响的，甲方应承担相应的赔偿责任。若甲方未按照国家法律法规及本合同约定为派遣人员缴纳社会保险及住房公积金，导致乙方遭受损失的，甲方应赔偿乙方因此遭受的全部损失。若甲方违反本合同约定的保密义务，应向乙方支付违约金[x]元，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。2.乙方违约责任：若乙方未按照本合同约定向甲方支付劳务派遣服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[逾期支付比例]向甲方支付违约金。逾期超过[逾期期限]日的，甲方有权暂停派遣服务，并要求乙方支付全部费用及违约金。若乙方违反本合同约定将派遣人员再派遣到其他用人单位或向派遣人员收取费用，应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方违反本合同约定的保密义务，应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。十、合同的变更、解除与终止1.合同变更：本合同的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除：经双方协商一致，可以提前解除本合同。若一方严重违反本合同约定，另一方有权提前解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。在派遣期限内，若因不可抗力或政府政策调整等原因导致本合同无法继续履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并协商解决善后事宜。3.合同终止：本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同自动终止。本合同终止后，双方应按照法律法规及本合同约定，办理相关手续，结清费用，妥善安置派遣人员。十一、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签