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文档简介
江苏集体合同协议甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者集体):名称:______________________代表人:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于甲乙双方为维护劳动者的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,经双方平等协商,就乙方代表劳动者与甲方签订集体合同事宜达成如下协议:一、合同双方身份1.甲方作为用人单位,具有合法的经营资格,依法招用劳动者并与之建立劳动关系。甲方应遵守国家法律法规,保障劳动者的合法权益,为劳动者提供良好的工作环境和劳动条件。2.乙方作为劳动者集体的代表,由本单位工会或职工推举产生,代表全体劳动者与甲方进行平等协商,维护劳动者的整体利益。乙方应如实反映劳动者的意愿和要求,积极履行代表职责。二、标的物或服务具体描述1.工作内容与岗位甲方根据自身经营需要,安排乙方代表的劳动者从事[具体工作内容],工作岗位包括但不限于[列举主要岗位名称]。乙方应确保所代表的劳动者具备履行岗位职责所需的技能和知识,并按照甲方的要求完成工作任务。2.工作地点劳动者的工作地点为[详细工作地点]。甲方如需变更工作地点,应与乙方协商一致,并提前以书面形式通知劳动者。3.劳动报酬甲方按照国家法律法规及本单位工资分配制度,向乙方代表的劳动者支付劳动报酬。劳动报酬包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等。具体工资标准为:基本工资:[具体金额或计算方式]元/月。绩效工资:根据劳动者的工作表现和绩效考核结果发放,具体考核办法和标准见附件[绩效考核制度名称]。奖金:根据甲方的经营效益和劳动者的贡献发放,发放时间和金额由甲方决定。津贴、补贴:按照国家和地方有关规定以及甲方的实际情况发放,包括但不限于[列举主要津贴、补贴项目]。甲方应按时足额支付劳动者工资,不得克扣或无故拖欠。工资支付周期为[具体支付周期,如每月/每季度等],支付日期为[具体支付日期]。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付。三、权利义务(一)甲方权利义务1.权利按照本合同约定,合理安排劳动者的工作岗位和工作任务,要求劳动者遵守甲方的规章制度和劳动纪律。根据生产经营需要,依法制定和完善内部规章制度,包括但不限于劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等方面的规章制度,并告知乙方和劳动者。对乙方代表的劳动者进行考核评价,根据考核结果决定劳动者的晋升、调薪、奖励或处罚。2.义务遵守国家法律法规,依法保障劳动者的合法权益,执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护。按照本合同约定的劳动报酬标准和支付方式,按时足额支付劳动者工资,并依法缴纳社会保险费和住房公积金。为劳动者提供必要的职业技能培训和职业发展机会,提高劳动者的综合素质和工作能力。建立健全劳动争议调解机制,及时处理劳动者的投诉和建议,积极化解劳动纠纷。(二)乙方权利义务1.权利代表劳动者与甲方进行平等协商,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订集体合同,并监督甲方履行集体合同。了解劳动者的工作情况和需求,向甲方反映劳动者的意见和建议,维护劳动者的合法权益。参与甲方的民主管理,对甲方的经营管理活动提出意见和建议。2.义务教育和引导劳动者遵守国家法律法规和甲方的规章制度,履行劳动合同约定的义务。协助甲方做好劳动管理工作,配合甲方处理劳动争议和突发事件。定期向劳动者公布集体合同的履行情况,接受劳动者的监督。四、违约责任1.若甲方违反本合同约定,未按时足额支付劳动者工资、未依法缴纳社会保险费和住房公积金或未提供相应的劳动条件和劳动保护等,乙方有权要求甲方限期改正。甲方逾期不改正的,乙方可代表劳动者向劳动行政部门投诉,要求甲方支付拖欠的工资、补缴社会保险费和住房公积金,并按照国家有关规定支付赔偿金。给劳动者造成损失的,甲方应依法承担赔偿责任。2.若乙方违反本合同约定,未履行代表职责或未能如实反映劳动者的意愿和要求,导致劳动者合法权益受到损害的,乙方应承担相应的赔偿责任。甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失,并可根据实际情况决定是否继续与乙方履行集体合同。3.任何一方违反本合同约定,给对方造成经济损失的,应承担赔偿责任。赔偿金额按照实际损失计算,包括但不限于直接经济损失、可得利益损失等。五、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间,除涉及争议的部分外,双方应继续履行本合同其他条款约定的义务。六、其他条款1.本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为[合同有效期时长]年。合同期满前[合同期满前时长]个月,双方应进行协商,如无异议,则本合同自动延续[延续时长]年。如有异议,双方应重新协商签订新的集体合同。2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充,并以书面形式作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。3.本合同一式[合同份数]份,甲乙双方各执[甲方、乙方各自持有份数]份,报劳动行政部门备案[备案份数]份。甲方(盖章):______________________法定代表人
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