技师用工合同协议

技师用工合同协议甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方业务需要，乙方具备相关专业技能，愿意为甲方提供技师服务，双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，经平等协商，自愿签订本合同协议，以资共同遵守。一、合同标的及服务内容1.服务内容：乙方作为技师，为甲方提供[具体服务项目名称]服务。该服务涵盖但不限于[详细列举服务涉及的具体操作或任务，例如对[特定设备名称]进行维修、保养、调试，为客户提供[具体技术咨询领域]的技术咨询等]。2.服务标准：乙方应按照国家相关行业标准、甲方制定的内部操作规范以及双方另行约定的特殊要求，以专业、熟练、负责的态度完成服务任务，确保服务质量达到[具体质量标准要求，如服务后设备正常运行率达到[x]%以上，客户满意度达到[x]%以上等]。二、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止。合同期满前，双方如无异议，则自动延续[延续期限，如一年]。如需终止合同，双方应提前[通知期限，如三十日]书面通知对方。三、工作时间和工作地点1.工作时间：乙方的工作时间根据甲方业务需求确定，原则上每周工作[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。但在业务高峰期或紧急情况下，乙方应根据甲方要求适当延长工作时间，甲方应按照法律法规规定给予相应的加班报酬或安排调休。甲方应保证乙方每周至少休息[休息天数]天。具体工作时间安排由甲方提前通知乙方。2.工作地点：乙方主要在甲方指定的经营场所内提供服务，具体地点为[详细地址]。如因甲方业务拓展或其他合理原因需要乙方到其他地点工作，乙方应予以配合，甲方应根据实际情况给予相应的交通补贴或其他合理补偿。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权要求乙方按照本合同约定及甲方要求提供服务，并对乙方的工作进行监督、检查和指导。根据乙方的工作表现和甲方经营状况，有权对乙方的薪酬待遇进行调整，但应提前[通知期限，如十五日]书面通知乙方。在乙方违反本合同约定或甲方规章制度时，有权依据相关规定对乙方进行处理，直至解除本合同。2.义务：按照本合同约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作环境，包括但不限于提供符合安全标准的工作设备、工具等，并对工作场所的安全负责。负责对乙方进行必要的业务培训和指导，提供相关技术资料和信息，帮助乙方提高业务水平和工作能力。按照国家法律法规和甲方内部规定，为乙方缴纳各项社会保险费用。（二）乙方权利与义务1.权利：有权按照本合同约定获得劳动报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境，保障自身的安全和健康。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出合理建议和意见。在甲方违反本合同约定或法律法规规定时，有权解除本合同，并要求甲方支付相应的经济补偿。2.义务：遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行工作职责。按照本合同约定及甲方要求，按时、保质、保量地完成工作任务，提供优质的服务。保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。爱护甲方提供的工作设备、工具等财物，如有损坏或丢失，应照价赔偿。不断提高自身业务水平和综合素质，积极参加甲方组织的培训和学习活动。五、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬：甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的基本工资为每月人民币[x]元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定，绩效工资每月最高不超过人民币[x]元。甲方根据乙方的服务项目和服务量，按照[具体计费标准，如每项服务收费[x]元，每小时收费[x]元等]向乙方支付服务提成。服务提成每月结算一次，与基本工资和绩效工资一并发放。2.支付方式：甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将乙方上月的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。如遇节假日或特殊情况，支付日期可提前或顺延，但应提前通知乙方。六、社会保险及福利待遇1.社会保险：甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳的社会保险费用部分，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。2.福利待遇：乙方享有甲方规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期。具体休假天数和休假方式按照甲方相关规定执行。甲方根据经营状况和乙方的工作表现，可能会为乙方提供其他福利待遇，如节日福利、生日福利、职业培训机会、晋升机会等。七、保密条款1.保密范围：乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等机密信息予以保密。保密信息包括但不限于甲方的产品设计、技术方案、工艺流程、财务数据、客户名单、营销计划等。2.保密期限：本条款的保密期限自本合同生效之日起至本合同终止后[保密期限时长，如两年]内持续有效。乙方在保密期限届满后仍应承担保密义务，但甲方无需再支付保密费用。3.保密措施：乙方应采取合理的保密措施，防止机密信息的泄露。未经甲方书面同意，乙方不得将机密信息以任何形式提供给第三方或用于非本合同目的的其他用途。如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。八、违约责任1.甲方违约责任：若甲方未按照本合同约定向乙方支付劳动报酬或提供工作条件，乙方有权要求甲方支付拖欠的劳动报酬、补足工作条件，并按照应支付金额的[x]%向乙方支付违约金。若甲方违反本合同约定的保密条款，应向乙方支付违约金人民币[x]元，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。若甲方违反本合同约定擅自解除本合同，应按照乙方在甲方工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付经济补偿；如乙方月工资高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。2.乙方违约责任：若乙方未按照本合同约定及甲方要求提供服务，甲方有权要求乙方限期整改；如乙方在限期内仍未达到要求，甲方有权扣除乙方相应的劳动报酬，并按照未完成服务金额的[x]%向甲方支付违约金。若乙方违反本合同约定的保密条款，应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权从乙方工资中扣除违约金及赔偿金，如乙方工资不足以支付的，乙方应另行补足。若乙方擅自解除本合同，应提前[通知期限，如三十日]书面通知甲方；如乙方未提前通知甲方擅自离职，应按照未履行合同期限对应的劳动报酬总额的[x]%向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式