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文档简介
学生就业协议合同甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(学生):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于乙方为即将毕业的学生,有意向在甲方就业,甲方同意接收乙方。经双方协商一致,依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,就乙方到甲方就业事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至乙方毕业并正式与甲方签订劳动合同之日止。二、工作岗位及内容1.工作岗位:甲方根据自身业务需要,安排乙方在____________________部门担任____________________岗位。2.工作内容:乙方应按照甲方的要求,完成该岗位所承担的各项工作任务,具体工作内容包括但不限于____________________(详细描述工作任务)。三、工作地点乙方的工作地点为____________________。如甲方因业务需要调整工作地点,应提前与乙方协商,并征得乙方同意。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬:甲方按照国家法律法规及本单位的薪酬制度,确定乙方的劳动报酬。乙方在试用期期间的月工资为____________________元,试用期满后,甲方根据乙方的工作表现及岗位要求,确定乙方的月工资为____________________元(或根据业绩等情况确定具体工资构成及发放方式)。2.福利待遇:甲方按照国家及地方有关规定,为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)及住房公积金。同时,甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________(如带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期);____________________(如节日福利、生日福利、定期体检等);____________________(其他福利待遇)。五、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议及甲方的规章制度履行工作职责;有权对乙方的工作表现进行考核和评价;在乙方违反本协议或甲方规章制度时,有权按照规定进行处理。2.义务按照本协议约定为乙方提供工作岗位,并保障乙方正常开展工作所需的条件;按照约定向乙方支付劳动报酬及提供福利待遇;负责对乙方进行必要的入职培训和业务指导;在乙方毕业前,根据乙方的学习情况和甲方的用人需求,与乙方保持沟通,如有需要,可提供实习机会或相关指导;在乙方毕业并符合甲方录用条件后,及时与乙方签订正式劳动合同。(二)乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供工作岗位、劳动报酬及福利待遇;有权了解甲方的规章制度和工作要求;在自身合法权益受到侵害时,有权向甲方提出异议或通过合法途径维护自己的权益。2.义务按照本协议约定的时间和要求,完成学业并取得相应学历证书和学位证书;遵守国家法律法规及甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密和工作秘密;按照甲方的要求认真履行工作职责,按时、保质完成工作任务;在本协议有效期内,未经甲方书面同意,不得与其他单位签订就业协议或建立劳动关系;如乙方因自身原因需要解除本协议,应提前通知甲方,并按照甲方要求办理相关手续;乙方应在毕业前及时将就业协议书反馈给甲方,并配合甲方办理相关录用手续。六、保密条款1.乙方应对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用该等信息。2.本条款的保密期限自本协议生效之日起至乙方离职后______年内。乙方离职后,仍应履行保密义务。3.如乙方违反保密条款,应向甲方支付违约金______元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、违约责任1.若甲方违反本协议约定,未按照约定提供工作岗位、支付劳动报酬或提供福利待遇等,应承担违约责任。甲方应按照法律规定及本协议约定,向乙方支付违约金或赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方违反本协议约定,未按照约定完成学业、违反甲方规章制度、泄露甲方秘密或与其他单位签订就业协议等,应承担违约责任。乙方应向甲方支付违约金______元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失的,甲方有权依法追究乙方的法律责任。3.任何一方违反本协议约定的保密条款,应按照本协议第六条的约定承担违约责任。八、协议的变更、解除与终止1.协议变更:本协议履行期间,如有下列情形之一,经双方协商一致,可以变更本协议的相关内容:甲方因经营状况发生重大变化,需要调整乙方工作岗位或工作地点的;乙方因自身原因需要变更工作岗位或工作地点的;其他经双方协商一致认为需要变更协议内容的情形。协议变更应采用书面形式,并由双方签字(或盖章)确认。2.协议解除:在本协议有效期内,如有下列情形之一,一方可以解除本协议:经双方协商一致,可以解除本协议;因不可抗力致使本协议无法履行的,可以解除本协议;乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担违约责任;甲方违反本协议约定,乙方有权解除本协议,并要求甲方承担违约责任;乙方毕业前未能取得相应学历证书和学位证书,或因其他原因不符合甲方录用条件的,甲方有权解除本协议;法律法规规定的其他可以解除协议的情形。一方要求解除本协议的,应提前______日书面通知对方,并按照法律规定及本协议约定办理相关手续。3.协议终止:本协议在下列情形下终止:本协议期满,双方未续签的;乙方毕业并正式与甲方签订劳动合同的;本协议因不可抗力或法律法规规定的其他情形无法继续履行的;双方协商一致终止本协议的。协议终止后,双方应按照法律规定及本协议约定办理相关手续。九、争议解决本协议的签订、履行、变更、解除及终止等事项,如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有
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