前台接待续签合同标准文本

前台接待续签合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方前台接待工作事宜，经双方充分协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方作为甲方的前台接待，负责接待来访客人，提供咨询服务，协助处理来访客人提出的问题。

1.2乙方负责接听电话，及时转接电话，处理电话咨询及留言。

1.3乙方负责保持前台环境整洁、有序，确保工作区域整洁卫生。

1.4乙方负责协助甲方完成其他与前台接待相关工作。

二、工作时间与地点

2.1乙方每日工作时间按照甲方规定执行，具体工作时间以甲方安排为准。

2.2乙方工作地点为甲方办公场所。

三、薪资待遇

3.1乙方工资按照甲方规定的薪资标准执行，具体工资数额以甲方通知为准。

3.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。

3.3乙方工资及福利待遇调整按照甲方规定执行。

四、合同期限

4.1本合同期限自年月日起至年月日止。

4.2合同期满前，如双方同意续签，本合同自动续签一年。

五、保密条款

5.1乙方在甲方任职期间及离职后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项承担保密义务。

5.2乙方违反保密义务，造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。

六、违约责任

6.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等；

（3）违反合同约定，给甲方造成重大损失；

（4）被依法追究刑事责任。

6.2甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按时足额支付乙方工资及福利待遇；

（2）违反合同约定，侵犯乙方合法权益。

七、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方工作职责

3.乙方薪资标准

4.乙方福利待遇标准

5.保密协议

6.离职手续办理指南

7.甲方联系方式

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方前台接待工作，并由丙方提供相关支持服务事宜，经三方充分协商一致，达成如下协议：

一、工作内容与责任

1.1乙方作为甲方的前台接待，负责接待来访客人，提供咨询服务，协助处理来访客人提出的问题。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

1.3丙方负责提供乙方所需的前台接待设备、培训和支持服务，确保乙方能够有效履行其职责。

二、工作时间与地点

2.1乙方每日工作时间按照甲方规定执行，具体工作时间以甲方安排为准。

2.2乙方工作地点为甲方办公场所。

三、薪资待遇与福利

3.1乙方工资按照甲方规定的薪资标准执行，具体工资数额以甲方通知为准。

3.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。

3.3丙方负责为乙方提供必要的职业培训和技能提升机会。

四、合同期限与续签

4.1本合同期限自年月日起至年月日止。

4.2合同期满前，如双方同意续签，本合同自动续签一年。

五、丙方的责任与权利

5.1丙方负责乙方的前台接待设备的维护和更新。

5.2丙方有权对乙方的工作进行监督，确保其服务质量符合甲方的要求。

5.3丙方有权根据甲方的要求调整乙方的工作内容。

六、甲方的权益与责任

6.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点和质量标准履行职责。

6.2甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果决定是否续签合同。

6.3甲方负责制定前台接待的规章制度，并监督乙方的执行情况。

七、乙方的违约责任

7.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的责任：

（1）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等；

（3）违反合同约定，给甲方造成重大损失；

（4）被依法追究刑事责任。

八、乙方的限制条款

8.1乙方在合同期内及离职后，不得以任何形式泄露甲方商业秘密或以不正当手段获取甲方利益。

8.2乙方离职后，在甲方业务领域内不得直接或间接从事与甲方有竞争关系的业务。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方工作职责

3.丙方支持服务条款

4.乙方薪资标准

5.乙方福利待遇标准

6.保密协议

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在提高前台接待服务的专业性，通过提供设备、培训和监督，确保乙方能够高效、准确地履行其职责，从而提升甲方的企业形象和服务质量。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过设定明确的工作内容、权益保护和违约责任，确保自身的商业利益得到保障，同时通过丙方的支持，提升服务质量，增强市场竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方作为甲方的前台接待人员，并由丙方提供人力资源管理与支持服务事宜，经三方充分协商一致，达成如下协议：

一、工作内容与责任

1.1乙方作为甲方的前台接待人员，负责接待来访客人，提供咨询服务，协助处理来访客人提出的问题。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

1.3丙方负责乙方的人事管理、薪酬福利发放、培训与发展计划等人力资源支持服务。

二、工作时间与地点

2.1乙方每日工作时间按照甲方规定执行，具体工作时间以甲方安排为准。

2.2乙方工作地点为甲方办公场所。

三、薪资待遇与福利

3.1乙方工资按照甲方规定的薪资标准执行，具体工资数额以甲方通知为准。

3.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。

3.3丙方负责为乙方提供与岗位相关的培训和发展机会。

四、合同期限与续签

4.1本合同期限自年月日起至年月日止。

4.2合同期满前，如双方同意续签，本合同自动续签一年。

五、丙方的责任与权利

5.1丙方负责乙方的人事档案管理、薪酬福利计算与发放。

5.2丙方有权根据乙方的工作表现和甲方的要求调整乙方的薪酬和福利待遇。

5.3丙方有权对乙方进行定期考核，并提出改进建议。

六、乙方的权益与责任

6.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，确保其能够顺利完成工作。

6.2乙方有权获得与工作表现相匹配的薪酬和福利待遇。

6.3乙方有权拒绝超出其工作职责范围的任务。

七、甲方的权利与义务

7.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点和质量标准履行职责。

7.2甲方有义务为乙方提供安全的工作环境和必要的工作设施。

7.3甲方有义务根据乙方的工作表现和丙方的建议进行相应的激励或调整。

八、甲方的违约责任

8.1甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同，并要求丙方提供相应的补偿：

（1）未按时足额支付乙方工资及福利待遇；

（2）违反合同约定，侵犯乙方合法权益；

（3）未提供必要的工作条件和支持，导致乙方无法正常工作。

九、乙方的违约责任

9.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同，并要求丙方协助处理：

（1）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等；

（3）违反合同约定，给甲方造成重大损失。

十、争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方工作职责

3.丙方人力资源支持服务条款

4.乙方薪资标准

5.乙方福利待遇标准

6.保密协议

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同的主导方，通过明确的权利条款和福利待遇，确