安全专项排查整治行动方案

安全专项排查整治行动方案第一章安全专项排查整治行动背景及意义

1.当前安全形势分析

当前，我国安全生产形势严峻，各类事故频发，给人民生命财产安全带来严重威胁。为进一步加强安全生产工作，预防和减少事故发生，提高安全生产水平，我国政府决定开展安全专项排查整治行动。

2.安全专项排查整治行动的背景

针对当前安全生产领域的突出问题，依据国家安全生产法律法规，结合我国实际情况，政府决定开展此次安全专项排查整治行动，以确保人民群众生命财产安全。

3.安全专项排查整治行动的意义

开展安全专项排查整治行动，有利于提高企业安全生产意识，落实安全生产责任；有利于消除安全隐患，防止事故发生；有利于推动安全生产法律法规的实施，提高安全生产水平；有利于促进经济社会持续健康发展。

第二章安全专项排查整治行动目标与任务

1.行动目标

本次安全专项排查整治行动旨在实现以下目标：

-深入排查安全生产隐患，确保企业安全生产条件得到有效改善。

-提高企业安全生产水平，降低事故发生率。

-增强全民安全意识，形成人人关心安全生产的良好氛围。

2.行动任务

-组织开展安全生产大检查，全面排查企业安全隐患。

-对存在安全隐患的企业进行整改，确保整改措施到位。

-强化安全生产责任制，明确企业负责人和安全管理人员的安全职责。

-加大安全生产法律法规的宣传和培训力度，提高从业人员的安全素质。

-建立健全安全生产长效机制，确保安全生产工作的持续推进。

-对安全生产违法违规行为进行严厉打击，严肃查处事故责任人。

-加强安全生产应急管理体系建设，提高应对突发事故的能力。

第三章安全专项排查整治行动组织架构与职责

1.组织架构

安全专项排查整治行动设立领导小组，负责统一领导和协调行动的开展。领导小组下设立办公室，负责日常事务。各级政府、相关部门和企业要成立相应的工作机构，形成上下联动、协同推进的工作格局。

2.职责分工

-领导小组：负责行动的总体部署、指导、协调和监督，研究解决重大问题。

-办公室：负责制定行动方案、组织实施、督促检查、信息汇总和情况报告等工作。

-各级政府：负责本行政区域内安全专项排查整治行动的组织实施，确保行动落到实处。

-相关部门：按照职责分工，负责本行业领域的安全排查整治工作，提供政策支持和技术指导。

-企业：负责开展自查自纠，落实安全生产责任，配合政府部门开展排查整治工作。

3.工作机制

-建立定期会商制度，统筹协调各方力量，形成工作合力。

-实施信息共享，及时掌握行动进展情况，确保问题及时发现、及时解决。

-建立健全激励和问责机制，对表现突出的单位和个人给予表彰，对工作不力的进行问责。

-加强舆论引导，营造良好的社会氛围，推动行动的深入开展。

第四章安全专项排查整治行动实施步骤

1.准备阶段

-开展宣传发动，提高全社会对安全专项排查整治行动的认识和重视。

-组织培训，提升参与排查整治工作人员的业务素质和能力。

-制定详细的排查整治方案，明确排查范围、内容、标准和要求。

2.排查阶段

-企业开展自查自纠，对照排查整治方案要求，全面排查安全隐患。

-政府部门组织对重点区域、重点企业进行排查，确保排查工作全面、深入。

3.整改阶段

-对排查发现的安全隐患，企业要制定整改措施，明确整改责任人，限时完成整改。

-政府部门要对企业整改情况进行跟踪督促，确保整改到位。

4.验收阶段

-企业整改完成后，向政府部门提交验收申请。

-政府部门组织验收，对整改不到位的，要督促企业继续整改。

5.总结阶段

-对安全专项排查整治行动进行总结，评估行动效果。

-分析行动中存在的问题和不足，提出改进措施。

-对行动中的经验和做法进行提炼，形成制度性成果。

6.持续改进阶段

-建立安全生产长效机制，推动企业持续改进安全生产水平。

-定期开展“回头看”，确保安全隐患得到及时发现和整改。

-深入推进安全生产标准化建设，提高企业安全生产水平。

第五章安全专项排查整治行动关键环节与要求

1.排查环节

-确保排查工作全面覆盖，不遗漏任何一个环节和部位。

-对排查出的安全隐患进行分类，明确整改优先级，重点突出。

-排查过程中要详细记录，形成排查报告，为整改提供依据。

2.整改环节

-整改措施要具体、可操作，针对性强。

-整改过程中要确保安全生产的正常进行，防止因整改引发新的安全隐患。

-整改完成后，要及时进行效果评估，验证整改措施的有效性。

3.验收环节

-验收标准要明确，严格按照排查整治方案和安全生产法律法规执行。

-验收过程要公开透明，接受社会监督。

-验收合格后，要及时撤销相关安全隐患记录，对整改效果进行总结。

4.信息反馈环节

-建立信息反馈机制，确保排查整治过程中的信息及时、准确、全面。

-对排查整治中发现的问题和整改措施，要及时向上级报告。

-对社会公众关注的重大安全隐患，要及时公开相关信息，回应社会关切。

5.责任落实环节

-明确各环节的责任人和责任单位，确保责任到人。

-对未履行职责或履行职责不到位的，要严肃追究责任。

-建立激励与约束并重的机制，鼓励工作人员积极履行职责。

第六章安全专项排查整治行动保障措施

1.政策保障

-制定和完善相关政策，为安全专项排查整治行动提供法律依据。

-明确各部门的监管职责，确保行动的有序开展。

-加大对违法违规行为的处罚力度，形成有效的震慑。

2.资金保障

-确保安全专项排查整治行动所需的资金投入，保障行动的顺利进行。

-对企业整改过程中所需的资金给予一定的政策支持或财政补贴。

-建立资金使用监管机制，确保资金使用的合规性和有效性。

3.技术保障

-利用先进技术手段，提高排查整治的效率和准确性。

-对参与排查整治的人员进行技术培训，提升其专业能力。

-建立专家咨询团队，为行动提供技术支持和指导。

4.人员保障

-配备足够的排查整治人员，确保行动的人力需求。

-加强对参与行动人员的激励，提高其工作积极性。

-对表现突出的个人和集体给予表彰，树立榜样。

5.信息保障

-建立信息管理系统，及时收集、整理、分析排查整治信息。

-确保信息的准确性和时效性，为决策提供数据支持。

-加强信息安全，防止信息泄露，确保信息安全。

6.社会保障

-加强与社会各界的沟通，争取社会的理解和支持。

-通过媒体宣传，提高公众的安全意识，形成良好的社会氛围。

-鼓励公众参与安全隐患的举报，形成群防群治的良好格局。

第七章安全专项排查整治行动监督与问责

1.监督机制

-建立政府监督、企业自律、社会参与的多层次监督体系。

-定期对排查整治行动进行监督检查，确保各项工作落实到位。

-鼓励和支持媒体、公众对企业安全生产情况进行监督。

2.问责制度

-对排查整治工作中不履行职责、推诿扯皮、敷衍塞责的部门和人员，依法依规进行问责。

-对因工作不力导致事故发生的，严肃追究相关责任人的责任。

-对企业存在重大安全隐患不整改或整改不到位的，依法予以处罚，直至停产停业。

3.审计监督

-对排查整治行动中的资金使用情况进行审计，确保资金使用的合规性。

-对审计发现的问题，及时进行处理，追责问责。

4.社会监督

-建立安全隐患举报奖励制度，鼓励公众积极参与安全生产监督。

-对举报属实的，给予一定的物质和精神奖励。

-对恶意举报、捏造事实的，依法追究法律责任。

5.内部监督

-企业要建立内部监督机制，对安全生产情况进行自我监督。

-定期开展内部审计，对排查整治工作进行全面评估。

-对内部监督发现的问题，及时进行整改，并向政府部门报告。

6.责任追究

-对因玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊等行为导致事故发生的，依法严肃追究责任。

-对排查整治工作中发现的腐败问题，移交纪检监察部门处理。

-对排查整治工作中的失职失责行为，依法依规进行问责。

第八章安全专项排查整治行动的宣传与培训

1.宣传工作

-制定宣传方案，明确宣传目标和内容。

-通过新闻媒体、网络平台、户外广告等多种渠道开展宣传活动。

-制作宣传资料，发放到企业、社区和学校，提高公众的安全生产意识。

-定期举办安全生产知识讲座和宣传活动，提升全民安全意识。

2.培训工作

-对参与排查整治行动的工作人员进行专业培训，提升其业务能力。

-针对企业负责人和安全管理人员，开展安全生产法律法规和安全管理知识培训。

-对企业一线员工进行安全操作技能和应急处置能力培训。

-定期组织应急演练，提高应对突发事故的能力。

3.宣传与培训相结合

-结合实际情况，开展针对性的宣传与培训活动。

-利用典型案例，进行警示教育，增强宣传与培训的实效性。

-鼓励企业开展安全生产文化建设，形成良好的安全生产氛围。

4.社会动员

-动员社会各界参与安全生产宣传与培训，形成强大的社会合力。

-联合社区、学校、企业等开展安全生产宣传教育活动。

-鼓励社会各界人士担任安全生产宣传志愿者，扩大宣传覆盖面。

5.持续宣传与培训

-将宣传与培训工作纳入常态化管理，形成长效机制。

-定期更新宣传内容，确保宣传信息的准确性和时效性。

-对宣传与培训效果进行评估，根据评估结果调整宣传与培训策略。

第九章安全专项排查整治行动的考核与评估

1.考核体系

-制定科学合理的考核指标体系，涵盖排查整治的各个方面。

-明确考核程序和方法，确保考核的公正性和准确性。

-定期对各级政府、相关部门和企业进行考核，评估其工作成效。

2.考核内容

-排查整治工作的组织领导、方案制定和实施情况。

-安全隐患的发现、整改和验收情况。

-安全生产责任制的落实和安全生产法律法规的执行情况。

-安全生产投入和资金使用情况。

3.考核结果运用

-对考核结果进行通报，对表现突出的单位和个人给予表彰。

-对考核不合格的，进行约谈、通报批评，并责令整改。

-将考核结果作为干部选拔任用、评先评优的重要依据。

4.评估机制

-建立安全专项排查整治行动的第三方评估机制。

-定期组织专家对排查整治行动进行评估，提出改进意见和建议。

-对排查整治行动的长效机制进行评估，确保工作的持续性和有效性。

5.社会监督

-鼓励社会各界对考核评估工作进行监督，确保考核评估的公开透明。

-对公众反映的问题，及时进行调查核实，并采取相应措施。

6.持续改进

-根据考核评估结果，及时调整排查整治策略和工作重点。

-对考核评估中发现的问题，制定整改措施，持续推动排查整治工作的改进。

第十章安全专项排查整治行动的总结与展望

1.工作总结

-对安全专项排查整治行动进行全面总结，梳理行动的主要成效和经验。

-分析行动中存在的问题和不足，总结原因，提出改进措施。

-对行动中的典型案例进行归纳整理，形成经验材料。

2.成果固化

-将行动中的有效做法和成功经验上升为制度性成果，加以固化。

-推广行动中形成的优秀做法，提升整体安全生产水平。

-对行动中涌现出的先进人物和事迹进行宣传，发挥榜样引领作用。

3.长效机制建设

-建立健全安全生产长效机制，推动安全生产工作的常态化、制度化。

-加强安全生产法规体系建设，完善安