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文档简介
人力软件管理服务合同范例第一篇范文:合同编号:__________
合同签订双方:
甲方(服务提供方):__________________________
乙方(服务接受方):__________________________
鉴于甲方拥有一定规模的人力资源管理需求,乙方具备为甲方提供人力资源软件管理服务的专业能力,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、服务内容
1.1乙方根据甲方的要求,提供人力资源软件管理服务,包括但不限于以下内容:
(1)人力资源管理软件的安装、调试、维护和升级;
(2)人力资源管理软件的操作培训及用户支持;
(3)根据甲方需求,提供定制化的人力资源管理解决方案;
(4)协助甲方进行人力资源管理数据的统计、分析和报告。
1.2乙方应保证所提供的人力资源管理软件符合国家相关法律法规的要求,并具备以下特点:
(1)功能完善、操作简便;
(2)数据安全、稳定可靠;
(3)兼容性强、易于扩展。
二、服务期限
2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
2.2合同期满后,如双方无异议,可继续履行本合同。
三、服务费用及支付方式
3.1乙方根据甲方实际使用情况,按照以下标准收取服务费用:
(1)人力资源管理软件使用费:__________元/年;
(2)定制化解决方案开发费用:__________元;
(3)操作培训及用户支持费用:__________元/次。
3.2甲方应在每个服务周期开始前支付当期服务费用,支付方式为__________。
四、保密条款
4.1双方对本合同内容以及在本合同履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。
4.2本保密条款在本合同终止后仍然有效。
五、违约责任
5.1如一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
5.2违约方应在本合同约定的履行期限内采取补救措施,如仍无法消除违约造成的损失,违约方应赔偿对方因此遭受的全部损失。
六、争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、合同解除
7.1在以下情况下,任何一方有权解除本合同:
(1)一方违反本合同约定,经另一方书面通知后仍未采取补救措施;
(2)一方丧失履约能力,经另一方书面通知后仍未恢复;
(3)发生不可抗力,致使本合同无法履行。
7.2本合同解除后,双方应立即停止履行本合同,并按照约定进行结算。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
8.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.人力资源管理软件使用说明书;
2.定制化解决方案详细需求;
3.操作培训及用户支持计划。
甲方(盖章):__________________________
乙方(盖章):__________________________
签订日期:__________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同签订双方:
甲方(服务接受方):__________________________
乙方(服务提供方):__________________________
丙方(第三方合作方):__________________________
鉴于甲方拥有一定规模的人力资源管理需求,乙方具备为甲方提供人力资源软件管理服务的专业能力,丙方作为第三方合作方,提供技术支持、数据安全保障及增值服务,为保障甲方的权益,经三方友好协商,达成如下协议:
一、服务内容
1.1乙方根据甲方的要求,提供人力资源软件管理服务,包括但不限于以下内容:
(1)人力资源管理软件的安装、调试、维护和升级;
(2)人力资源管理软件的操作培训及用户支持;
(3)根据甲方需求,提供定制化的人力资源管理解决方案;
(4)协助甲方进行人力资源管理数据的统计、分析和报告。
1.2丙方提供以下服务:
(1)技术支持,确保乙方提供的人力资源管理软件正常运行;
(2)数据安全保障,对甲方的人力资源管理数据进行加密存储,防止数据泄露;
(3)增值服务,包括但不限于行业报告、专家咨询等。
二、服务期限与费用
2.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
2.2服务费用如下:
(1)乙方人力资源管理软件使用费:__________元/年;
(2)定制化解决方案开发费用:__________元;
(3)操作培训及用户支持费用:__________元/次;
(4)丙方增值服务费用:__________元/年。
三、甲方的权益与权利
3.1甲方有权要求乙方和丙方按照本合同约定,提供高质量的人力资源管理服务。
3.2甲方有权对乙方和丙方提供的服务进行监督和评估,并提出改进意见。
3.3甲方有权要求乙方和丙方提供相关技术文档和操作手册,确保甲方能够独立操作和管理人力资源管理软件。
3.4甲方有权在合同期间,根据自身需求调整服务内容和范围。
四、乙方的责任与权利
4.1乙方应按照合同约定,保证人力资源管理软件的稳定性、安全性和可靠性。
4.2乙方有权在合同期间,根据市场情况和技术发展,对人力资源管理软件进行升级和优化。
4.3乙方有权要求甲方提供真实、完整的人力资源管理数据,以便乙方进行服务。
五、丙方的责任与权利
5.1丙方应确保甲方的人力资源管理数据安全,防止数据泄露和篡改。
5.2丙方有权要求甲方提供必要的数据接口,以便丙方提供增值服务。
5.3丙方有权对甲方的人力资源管理数据进行统计分析,但不得泄露甲方商业秘密。
六、违约责任
6.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
6.2乙方和丙方未履行保密义务,导致甲方商业秘密泄露的,应承担连带责任。
七、合同解除
7.1在以下情况下,任何一方有权解除本合同:
(1)一方严重违反本合同约定,经另一方书面通知后仍未改正;
(2)发生不可抗力,致使本合同无法履行。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同未尽事宜,三方可另行协商签订补充协议。
9.2本合同一式三份,三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.人力资源管理软件使用说明书;
2.定制化解决方案详细需求;
3.操作培训及用户支持计划;
4.数据安全保障协议;
5.增值服务协议。
甲方(盖章):__________________________
乙方(盖章):__________________________
丙方(盖章):__________________________
签订日期:__________________________
第三方介入的意义和目的:
1.通过引入第三方丙方,甲方能够获得更全面、专业的服务,提高人力资源管理效率。
2.第三方丙方在数据安全保障方面的专业能力,能够有效降低甲方数据泄露风险。
3.第三方丙方的增值服务,有助于甲方更好地了解行业动态,提升人力资源管理水平。
甲方为主导的目的和意义:
1.甲方作为合同主导方,能够根据自身需求调整服务内容和范围,确保服务的针对性和实用性。
2.甲方在合同中享有更多的权益和权利,能够更好地保障自身利益。
3.甲方通过引入第三方丙方,实现服务多元化,提高人力资源管理的整体水平。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同签订双方:
甲方(服务提供方):__________________________
乙方(服务接受方):__________________________
丙方(第三方合作方):__________________________
鉴于乙方需要借助甲方的技术和资源优势,以提升其产品研发能力,丙方作为第三方合作方,提供研发项目管理及质量控制服务,为保障乙方的权益,经三方友好协商,达成如下协议:
一、服务内容
1.1甲方根据乙方的需求,提供产品研发技术支持,包括但不限于以下内容:
(1)提供产品研发所需的硬件设施和软件工具;
(2)协助乙方进行技术难题攻关;
(3)提供产品研发过程中的技术咨询服务。
1.2丙方提供以下服务:
(1)研发项目管理,确保乙方产品研发项目按时、按质完成;
(2)质量控制,对乙方产品研发成果进行质量检测和评估;
(3)提供行业最佳实践和经验分享。
二、服务期限与费用
2.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
2.2服务费用如下:
(1)甲方产品研发技术支持费用:__________元/年;
(2)丙方研发项目管理及质量控制费用:__________元/年;
(3)其他相关费用:__________元。
三、乙方的权益与权利
3.1乙方有权要求甲方按照合同约定,提供高质量的产品研发技术支持。
3.2乙方有权对甲方提供的技术支持进行监督和评估,并提出改进意见。
3.3乙方有权要求甲方在产品研发过程中,优先考虑乙方的需求和意见。
3.4乙方有权在合同期间,根据自身研发进度调整服务内容和范围。
四、甲方的责任与权利
4.1甲方应按照合同约定,保证提供的产品研发技术支持符合乙方需求。
4.2甲方有权要求乙方提供详细的产品研发计划和需求文档,以便甲方进行技术支持。
4.3甲方有权对乙方研发成果进行技术评估,并提出改进建议。
五、丙方的责任与权利
5.1丙方应确保乙方产品研发项目按照合同约定的时间节点和质量标准完成。
5.2丙方有权要求乙方提供研发项目进度报告和成果展示,以便丙方进行项目管理。
5.3丙方有权对乙方研发成果进行质量检测,并提出改进建议。
六、违约责任
6.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
6.2甲方未履行技术支持义务,导致乙方研发进度延误或成果不合格的,应承担连带责任。
七、合同解除
7.1在以下情况下,任何一方有权解除本合同:
(1)一方严重违反本合同约定,经另一方书面通知后仍未改正;
(2)发生不可抗力,致使本合同无法履行。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同未尽事宜,三方可另行协商签订补充协议。
9.2本合同一式三份,三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.产品研发技术支持计划;
2.研发项目管理及质量控制方案;
3.行业最佳实践和经验分享材料。
甲方(盖章):__________________________
乙方(盖章):__________________________
丙方(盖章):__________________________
签订日期:__________________________
乙方为主导的目的和意义:
1.乙方作为合同主导方,能够根据自身研发需求,选择最合适的技术支持和项目管理服务,确保研发项目
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