女工安全协议书范本

女工安全协议书范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（女工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于乙方在甲方处工作，为了确保乙方在工作过程中的安全与健康，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方工作期间的安全事宜达成如下协议：一、协议标的及服务具体描述1.工作岗位及内容乙方在甲方从事____________________岗位工作，具体工作内容为____________________。甲方应根据乙方的工作岗位性质和工作特点，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。2.工作环境及条件甲方应确保乙方的工作场所符合国家规定的安全生产条件，具备必要的安全设施和防护设备，如消防器材、通风设备、防护栏等。工作场所应保持整洁、通道畅通，不得存在危及乙方人身安全的危险因素。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方遵守甲方的安全规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动保护用品。对乙方违反安全规定的行为进行制止、纠正，并根据甲方的规章制度给予相应的处罚。2.义务按照国家法律法规和行业标准，为乙方提供符合安全要求的工作场所、设备、设施及劳动保护用品，并确保其正常运行和使用。对乙方进行上岗前、在岗期间的安全教育培训，培训内容包括安全操作规程、事故案例分析、应急处理措施等，使乙方熟悉工作环境和工作流程，掌握必要的安全知识和技能。培训记录应妥善保存。定期对工作场所进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。对重大安全隐患，应立即采取有效的防范措施，并及时向上级主管部门报告。为乙方缴纳工伤保险，确保乙方在工作期间发生事故或患职业病时能够依法享受工伤保险待遇。在乙方发生安全事故时，应立即采取救援措施，并按照国家有关规定及时报告相关部门，积极协助有关部门进行事故调查和处理。（二）乙方权利义务1.权利有权了解其工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。对甲方违反安全规定的行为有权提出批评、检举和控告。在工作期间因安全事故受到伤害时，有权依法享受工伤保险待遇；如甲方未依法为乙方缴纳工伤保险的，有权要求甲方按照工伤保险待遇的标准承担赔偿责任。2.义务遵守国家法律法规及甲方的安全规章制度和操作规程，自觉接受甲方的安全教育培训，正确佩戴和使用劳动保护用品。积极参加甲方组织的安全活动，如安全培训、安全演练等，提高自身的安全意识和应急处理能力。发现安全隐患或不安全因素时，应及时向甲方报告，并配合甲方采取相应的措施进行处理。在工作过程中，如因自身违反安全规定导致发生安全事故，应承担相应的责任。三、安全保障措施1.劳动保护用品配备甲方根据乙方的工作岗位性质和工作特点，按照国家规定为乙方配备必要的劳动保护用品，如安全帽、安全鞋、防护手套、口罩等。乙方应按照规定正确佩戴和使用劳动保护用品，不得擅自更改或丢弃。2.安全培训教育甲方应定期组织乙方进行安全培训教育，培训内容应包括国家安全生产法律法规、甲方安全规章制度、操作规程、事故案例分析、应急处理措施等。培训方式可以采用集中授课、现场演示、视频教学等多种形式。乙方应积极参加甲方组织的安全培训教育活动，认真学习安全知识和技能，提高自身的安全意识和防范能力。未经甲方同意，乙方不得无故缺席安全培训教育活动。3.安全检查与隐患排查甲方应建立健全安全检查制度，定期对工作场所、设备设施进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。安全检查应包括日常检查、定期检查、专项检查等。乙方应积极配合甲方的安全检查工作，对检查中发现的安全隐患应及时整改。如乙方发现安全隐患或不安全因素，应立即向甲方报告，不得隐瞒不报或拖延不报。4.应急救援预案甲方应制定完善的应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等。应急救援预案应定期进行演练，确保在发生安全事故时能够迅速、有效地进行救援。乙方应熟悉甲方的应急救援预案，掌握必要的应急救援知识和技能。在发生安全事故时，应按照应急救援预案的要求及时采取应急措施，并配合甲方进行救援工作。四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议的约定为乙方提供符合安全要求的工作场所、设备设施及劳动保护用品，或者未对乙方进行必要的安全教育培训，导致乙方发生安全事故的，甲方应承担相应的赔偿责任。若甲方违反国家法律法规和行业标准，强令乙方冒险作业，或者对乙方提出的安全建议和意见不予采纳，导致乙方发生安全事故的，甲方应承担全部赔偿责任。若甲方未按照国家有关规定及时报告安全事故，或者未积极协助有关部门进行事故调查和处理，影响乙方依法享受工伤保险待遇的，甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方违反国家法律法规及甲方的安全规章制度和操作规程，擅自更改或丢弃劳动保护用品，或者未按照规定正确佩戴和使用劳动保护用品，导致发生安全事故的，乙方应承担相应的责任。若乙方未积极参加甲方组织的安全培训教育活动，或者在工作过程中拒绝执行甲方的安全指令，导致发生安全事故的，乙方应承担相应的责任。若乙方发现安全隐患或不安全因素未及时向甲方报告，或者故意隐瞒不报或拖延不报，导致安全事故扩大的，乙方应承担相应的责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方在甲方工作结束之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：______年____月____日乙