离职调休协议书范本

离职调休协议书范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于乙方即将离职，甲乙双方经友好协商，就乙方离职前的调休事宜达成如下协议：一、调休原因及背景说明乙方因个人原因申请离职，根据公司规定，乙方在离职前存在部分未休调休假期。为妥善处理乙方离职相关事宜，保障双方合法权益，双方经协商一致，签订本离职调休协议书。二、调休假期明细乙方确认截至本协议签订之日，其未休调休假期共计____天，具体调休日期如下（如有）：|调休日期|调休天数|||||____年__月__日|____天||____年__月__日|____天||......|......|三、调休安排及相关事宜1.调休时间甲方同意乙方在离职前按照本协议约定的调休日期进行调休。调休期间，乙方应按照甲方正常的考勤制度进行打卡或签到签退，以证明其出勤情况。2.工作交接乙方在调休期间，仍需履行与工作交接相关的义务。乙方应在调休前，提前与接手其工作的同事进行充分沟通，确保工作顺利交接。交接内容包括但不限于工作任务、文件资料、客户信息等。乙方应向接手同事提供详细的工作说明和指导，确保接手同事能够顺利开展工作。在调休结束后，乙方应协助接手同事处理可能出现的工作问题，直至工作完全交接清楚。3.薪资待遇乙方调休期间，甲方将按照乙方正常出勤时的工资标准支付工资。工资支付时间及方式按照甲方原工资支付制度执行。如乙方在调休期间存在加班情况，甲方将按照国家法律法规及公司相关规定支付加班工资。加班工资的计算基数为乙方正常出勤时的工资标准。4.福利待遇调休期间，乙方享有与在职员工同等的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、病假等。乙方应按照国家法律法规及公司相关规定享受福利待遇。如乙方在调休期间需要使用社会保险或住房公积金等福利，应按照公司规定的流程进行申请和办理。5.工作纪律乙方在调休期间应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、保密制度、廉洁制度等。乙方不得从事任何有损甲方利益或形象的行为。如乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理，包括但不限于扣除工资、解除劳动合同等。6.安全责任乙方在调休期间应注意自身安全，如因乙方自身原因导致发生安全事故，乙方应自行承担相应的责任。甲方不承担因乙方自身原因导致的安全事故责任。同时，乙方应遵守国家法律法规及公司相关规定，确保工作场所的安全。如乙方发现工作场所存在安全隐患，应及时向甲方报告。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定的调休日期进行调休，并按照甲方正常的考勤制度进行打卡或签到签退。有权对乙方调休期间的工作表现进行监督和考核，如乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理。2.义务按照本协议约定支付乙方调休期间的工资及福利待遇。为乙方调休提供必要的工作条件和支持，确保乙方能够顺利完成工作交接。在乙方调休结束后，为乙方办理离职手续，包括但不限于开具离职证明、办理社会保险和住房公积金减员手续等。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定的调休日期进行调休，并享受与在职员工同等的福利待遇。有权要求甲方为其调休提供必要的工作条件和支持，确保其能够顺利完成工作交接。2.义务按照本协议约定的调休日期进行调休，并按照甲方正常的考勤制度进行打卡或签到签退。在调休期间认真履行工作交接义务，确保工作顺利交接给接手同事。遵守甲方的各项规章制度，不得从事任何有损甲方利益或形象的行为。在调休结束后，及时办理离职手续，如返还公司财物、结清借款等。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方调休期间的工资及福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未支付的工资及福利待遇，同时按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定的调休日期进行调休，擅自旷工的，每旷工一日，甲方有权扣除乙方当日工资的____%作为旷工处罚。旷工超过____日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的调休期间的工资及福利待遇。3.若乙方在调休期间违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、甲方为挽回损失而支付的合理费用等。4.若乙方未按照本协议约定履行工作交接义务，导致工作无法顺利交接给接手同事，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、甲方为挽回损失而支付的合理费用等。5.若一方违反本协议约定的保密义务或竞业限制义务，给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额包括但不限于对方因此遭受的直接经济损失、对方为挽回损失而支付的合理费用等。同时，违约方还应按照法律规定承担违约责任。六、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。3.本协议附件为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。附件包括但不限于乙方未休调休假期明细、工作交接清单等。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________签订日期：____年__