学校保安人员聘用协议书

学校保安人员聘用协议书第一章合同订立1.1合同编号本合同编号为：【______】1.2合同签订日期本合同签订日期为：【______】1.3合同双方信息1.3.1甲方（学校）：【学校全称】，地址：【学校地址】，法定代表人：【法定代表人姓名】，联系方式：【联系电话】。1.3.2乙方（保安人员）：【保安人员姓名】，身份证号码：【身份证号码】，住址：【住址】，联系方式：【联系电话】。1.4合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。1.5合同目的本合同旨在明确甲方与乙方之间的聘用关系，保障双方的合法权益。第二章聘用岗位与职责2.1聘用岗位乙方被聘用为甲方【具体岗位名称】，负责【具体岗位职责】。2.2职责内容2.2.1乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，维护学校的安全稳定。2.2.2乙方负责巡逻、检查、监控等工作，保证校园内的人员和财产安全。2.2.3乙方应协助处理突发事件，如火灾、盗窃等，并及时报告相关部门。2.2.4乙方负责维护校园秩序，对违反校规校纪的行为进行制止和纠正。2.2.5乙方应接受甲方安排的培训和考核，不断提高自身业务水平。第三章聘用期限与工作地点3.1聘用期限本合同聘用期限为【具体期限】，自【开始日期】至【结束日期】。3.2工作地点乙方工作地点为【具体工作地点】，包括但不限于【具体区域】。第四章工资与福利4.1工资待遇4.1.1乙方月工资为人民币【具体金额】元，按月支付。4.1.2乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。4.1.3乙方工资发放时间为每月【具体日期】。4.2福利待遇4.2.1乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。4.2.2乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。4.2.3乙方享有甲方提供的住宿条件，具体标准由双方协商确定。第五章合同解除与终止5.1合同解除5.1.1甲方因乙方严重违反合同约定或工作纪律，有权解除本合同。5.1.2乙方因甲方未履行合同义务或严重损害乙方合法权益，有权解除本合同。5.1.3乙方因个人原因提出解除合同，需提前【具体天数】书面通知甲方。5.2合同终止5.2.1本合同聘用期限届满，如双方无异议，本合同自动终止。5.2.2任何一方提前解除合同，均应按照合同约定支付经济补偿。5.3解除或终止合同后的处理5.3.1乙方在合同解除或终止后，应按照甲方的要求办理工作交接手续。5.3.2甲方应按照国家法律法规和合同约定支付乙方经济补偿。5.3.3双方应妥善处理合同解除或终止后的相关事宜。第六章工作时间与休息6.1工作时间6.1.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日【具体工作时间】小时，每周【具体工作日数】天。6.1.2乙方的工作时间应与甲方学校的作息时间相协调，保证校园安全无死角。6.2休息时间6.2.1乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。6.2.2乙方每周至少享有【具体天数】天的休息日。6.2.3乙方在法定节假日和休息日享有相应的工资待遇。6.3加班规定6.3.1乙方因工作需要加班时，应提前【具体时间】向甲方提出申请。6.3.2甲方应根据国家规定支付乙方加班工资，具体计算方式为：加班工资=加班小时数×小时工资标准。第七章培训与考核7.1培训7.1.1甲方应定期对乙方进行岗位技能和安全知识的培训。7.1.2乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力。7.2考核7.2.1甲方应定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作态度、工作能力、工作业绩等。7.2.2考核结果作为乙方工资调整和晋升的依据。7.3职业发展7.3.1甲方应为乙方提供职业发展通道，鼓励乙方通过培训和考核提升自身能力。7.3.2乙方有权利向甲方提出职业发展规划建议。第八章个人信息与保密8.1个人信息8.1.1乙方应如实提供个人信息，包括但不限于身份证号码、联系方式等。8.1.2甲方应对乙方个人信息予以保密，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密条款8.2.1乙方在履行职务过程中，应保守甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。8.2.2乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露或利用在甲方工作期间获取的任何保密信息。第九章争议处理9.1争议解决方式9.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。9.1.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。9.2争议处理时效9.2.1双方应在争议发生后【具体时间】内提出解决请求。9.2.2逾期提出的解决请求，甲方有权不予受理。第十章其他10.1合同附件本合同附件包括但不限于以下内容：10.1.1乙方的工作岗位说明书；10.1.2乙方的培训计划；10.1.3乙方的考核标准。10.2合同解释本合同的解释权归甲方所有。10.3合同变更10.3.1本合同的任何变更，均应以书面形式进行，并由双方签字确认。10.4合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十一章违法与违规行为11.1违法行为11.1.1乙方在履行职务期间，若涉嫌违法行为，甲方有权立即解除合同，并依法追究乙方的法律责任。11.1.2乙方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。11.2违规行为11.2.1乙方如有违规行为，甲方有权根据违规严重程度给予警告、记过、降级等处理。11.2.2若乙方因违规行为造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。11.2.3乙方在接到甲方处理决定后，如对处理结果有异议，可向甲方提出申诉，甲方应在【具体时间】内给予答复。第十二章合同的补充与修改12.1补充条款本合同的补充条款应由双方协商一致后，以书面形式添加至合同中，成为合同的有效组成部分。12.2修改条款合同的修改条款应当符合国家法律法规，由双方签字同意后方可生效。12.3通知义务12.3.1任何一方对合同的补充或修改，应在修改内容生效前【具体时间】以书面形式通知另一方。12.3.2未能按照规定履行通知义务的一方，对由此产生的后果承担相应责任。第十三章合同解除的条件13.1甲方解除合同的条件13.1.1乙方严重违反工作纪律，造成恶劣影响；13.1.2乙方因个人原因导致无法履行合同义务；13.1.3乙方患有不宜继续履行合同的疾病或因致残。13.2乙方解除合同的条件13.2.1甲方未履行合同义务，严重影响乙方工作；13.2.2甲方违反合同