产假工资结算协议书

产假工资结算协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方在甲方处工作，并已依法享受产假，现甲乙双方就乙方产假期间工资结算事宜，经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、协议背景乙方于____年__月__日与甲方签订劳动合同，在甲方担任____岗位工作。乙方于____年__月__日开始休产假，产假期间为____年__月__日至____年__月__日。二、产假工资结算依据及标准1.结算依据：根据国家及地方有关法律法规规定，乙方产假期间甲方应依法支付工资。双方确认，本协议所涉及的产假工资结算以乙方正常出勤月工资标准为基础。2.工资标准：乙方正常出勤月工资为人民币____元（大写____元整）。此工资包含基本工资、岗位工资、绩效工资等各项工资构成部分。三、产假工资结算金额及支付方式1.结算金额：经双方核算，甲方应支付乙方产假期间工资共计人民币____元（大写____元整）。该金额为乙方产假期间的工资总额，已扣除乙方依法应缴纳的社会保险、住房公积金等个人承担部分。2.支付方式：甲方应在本协议签订后的____个工作日内，将上述产假工资以银行转账的方式支付至乙方以下指定银行账户：开户银行：____________________银行账号：____________________账户名称：____________________四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方提供真实有效的身份信息、产假相关证明文件等资料，以便进行工资结算。对乙方产假期间的出勤情况、工作表现等进行监督检查。2.义务按照本协议约定的时间和方式，足额支付乙方产假工资。为乙方办理并缴纳乙方产假期间依法应由甲方承担的社会保险、住房公积金等费用。向乙方提供工资结算明细清单，详细注明工资构成、发放金额、扣除项目等内容。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付产假工资。有权知晓甲方为其办理社会保险、住房公积金等缴纳情况。2.义务向甲方提供真实、准确的个人信息及产假相关证明文件，如产假申请书、医院诊断证明、出生证明等。保证在产假期间遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，不得从事与甲方利益相冲突的工作或活动。在收到甲方支付的产假工资后，向甲方出具收款凭证。五、保密条款1.双方应对在本协议签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和金额支付乙方产假工资，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____日的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付拖欠的工资、违约金以及经济补偿。2.若乙方违反本协议约定，提供虚假信息或从事损害甲方利益的行为，甲方有权扣除乙方已领取的产假工资，并要求乙方返还相应款项。乙方还应承担因此给甲方造成的一切损失。3.如一方违反保密条款约定，应向对方支付违约金人民币____元（大写____元整）。如因违约行为给对方造成损失的，违约方还应承担赔偿责任。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：____年__月__日乙方（签