工资保密协议书范本

工资保密协议书范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方在甲方工作期间可能会接触到甲方的工资信息等商业秘密，为保护甲方的合法权益，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定，经友好协商，就乙方对甲方工资信息保密事宜达成如下协议：一、保密信息的定义及范围1.本协议所称保密信息是指甲方支付给乙方的工资数额、工资结构、工资调整记录、奖金分配、福利待遇等与工资相关的一切信息，以及甲方基于工资管理而产生的其他未公开的信息。2.具体包括但不限于以下内容：乙方个人的工资明细，包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资等各项具体组成部分的金额及计算方式。甲方工资核算的标准、流程、方法及相关数据。甲方不同岗位、不同层级的工资水平及对比数据。甲方工资调整的时间、幅度、依据等信息。甲方关于工资发放的特殊规定、政策及相关文件。甲方与工资管理相关的内部会议纪要、讨论记录等。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议的约定保守甲方的工资保密信息。对于乙方违反本协议约定的行为，有权追究乙方的违约责任，并要求乙方承担相应的法律责任。2.义务向乙方明确告知工资保密信息的范围及保密要求。采取合理的保密措施，保护工资保密信息的安全，防止信息泄露。按照法律法规及本协议的约定，及时、足额向乙方支付工资。（二）乙方权利与义务1.权利有权获得甲方按照法律法规及劳动合同约定支付的工资。2.义务严格遵守本协议的约定，对甲方的工资保密信息予以保密，不得向任何第三方披露。不得利用甲方工资保密信息为自己或任何第三方谋取利益。在离职后，仍需继续履行本协议约定的保密义务，期限为离职之日起[x]年。如发现有任何第三方获取或试图获取甲方工资保密信息的情况，应立即通知甲方，并协助甲方采取措施防止信息进一步泄露。不得在未经甲方书面同意的情况下，以任何方式公开或使用甲方工资保密信息。三、保密措施1.甲方采取的保密措施制定完善的工资保密制度，明确工资信息的管理流程和保密要求。对涉及工资保密信息的文件、资料等进行加密存储，并限制访问权限。在办公场所设置专门的工资核算区域，限制无关人员进入。对工资核算人员进行定期的保密培训，提高其保密意识。2.乙方应采取的保密措施在工作中妥善保管涉及工资保密信息的文件、资料等，不得随意丢弃或泄露给无关人员。在使用电子设备处理工资保密信息时，设置必要的密码保护措施，防止信息被他人获取。在与他人交流工作时，避免提及甲方工资保密信息的具体内容。四、违约责任1.若乙方违反本协议约定，向任何第三方披露甲方工资保密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、因调查违约行为而支付的合理费用等。2.若乙方利用甲方工资保密信息为自己或任何第三方谋取利益，乙方应将所获得的全部利益返还给甲方，并按照前款约定向甲方支付违约金及赔偿损失。3.若乙方违反本协议约定的保密期限，在离职后仍未履行保密义务，甲方有权要求乙方继续履行保密义务，并按照前款约定追究乙方的违约责任。4.如乙方的违约行为给甲方造成恶劣影响或严重后果，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并要求乙方承担相应的法律责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方与甲方解除或终止劳动关系后[x]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表