双方协商解除劳动合同协议范本6篇

双方协商解除劳动合同协议范本6篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]联系方式：[乙方电话号码或其他联系方式]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致解除劳动合同：一、协议背景及目的双方本着公平、公正、和谐的原则，经过友好协商，一致同意就解除双方之间的劳动合同达成协议。目的在于明确双方权益，妥善解决劳动合同解除过程中的各项事宜，促进双方的平稳过渡。二、解除劳动合同的条件和日期双方经过充分沟通，达成一致意见，同意在XXXX年XX月XX日解除劳动合同。具体解除条件包括但不限于以下方面：乙方完成当前工作任务交接等事项。双方对此并无异议。三、双方权益和义务的约定（一）甲方应当支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至XXXX年XX月XX日为止，并确保乙方享有的一切待遇和福利得到妥善处理。（二）乙方应当确保将各项工作交接完毕并尽力配合甲方的后续工作。乙方承诺在完成所有工作交接前不得擅自离职或从事损害甲方利益的行为。否则应承担相应的法律责任。（三）乙方离职后应当保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密或从事损害公司声誉的行为。若违反约定造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。（四）甲乙双方共同确认，除本协议约定的内容外，双方在劳动合同期间不存在其他劳动争议或纠纷。双方应严格遵守法律法规和合同约定，履行各自义务。若一方违反约定造成对方损失，应当承担赔偿责任。本协议中的各项约定作为解除劳动合同后解决相关问题的依据。对于涉及的问题应以书面形式提交双方协商解决。双方同意本协议具有法律效力，并对双方具有约束力。四、违约责任及纠纷解决方式（一）甲乙双方在履行本协议过程中如有一方违约应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失包括但不限于合理的律师费、诉讼费及其他维权成本等费用（二）如因履行本协议发生争议双方应首先通过友好协商解决协商不成的任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议五、其他（一）本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效协议一式两份甲乙双方各执一份具有同等法律效力（二）本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商确定（三）本协议的修改和补充必须以书面形式进行并由甲乙双方签字盖章后方为有效甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________日期：XXXX年XX月XX日甲方代表（签字）：__________日期：XXXX年XX月XX日。【注：以上为法律顾问拟定的范本，实际合同应根据具体情况进行调整。】篇2甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本协商解除劳动合同协议，共同遵守。一、协议内容1.双方协商解除劳动合同的日期为：_________年_________月_________日。2.乙方在甲方的工作年限为：_________年。3.甲方应向乙方支付的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬的结算方式如下：_________。4.甲方应为乙方缴纳的社保、公积金等费用的结算方式如下：_________。5.乙方在甲方工作期间所借用的物品、设备、资金等，应在协议生效前归还甲方。6.双方协商确定的其他事项：_________。二、双方的权利和义务1.甲方应按时向乙方支付劳动报酬，并为乙方提供必要的工作条件和环境。2.乙方应按时向甲方提交工作成果，并保证工作成果的质量。3.双方应共同遵守法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的形象和声誉。4.双方应保守甲方的商业机密和保密信息，不得擅自泄露或利用甲方的商业机密和保密信息谋取个人利益。5.乙方在协议生效前应与甲方办理离职手续，确保工作的顺利进行。6.双方应积极协商解决本协议履行过程中出现的问题，确保双方权益得到充分保障。三、违约责任1.甲方未按时向乙方支付劳动报酬或未提供必要的工作条件和环境，应承担相应的违约责任。2.乙方未按时完成工作任务或工作质量不符合要求，应承担相应的违约责任。3.双方违反本协议约定的其他事项，应承担相应的违约责任。四、争议解决1.双方协商解除劳动合同过程中发生争议，应通过协商或调解解决。协商或调解不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解。2.如果调解委员会无法调解，双方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，双方应履行仲裁裁决的结果。3.如果一方不履行仲裁裁决的结果，另一方可以向人民法院申请强制执行。五、其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应认真履行协议内容，确保双方权益得到充分保障。2.本协议未尽事宜，可由双方协商补充。协商补充的协议内容与本协议具有同等法律效力。3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。甲方（用人单位）：_________（签字/盖章）日期：_________年_________月_________日乙方（劳动者）：_________（签字）日期：_________年_________月_________日篇3甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________双方经友好协商，就双方协商解除劳动合同相关事宜达成如下协议：一、协议背景1.甲方和乙方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，约定乙方在甲方从事_________工作。2.因_________原因，双方经过友好协商，同意提前解除劳动合同。二、协议内容1.双方一致同意提前解除劳动合同。2.乙方在甲方的工作年限为_________年，甲方应向乙方支付相应的经济补偿。具体补偿数额为_________元。3.乙方在甲方工作期间所欠的款项（如借款、培训费用等）应在双方解除劳动合同前一次性还清。4.甲方应为乙方办理离职手续，包括但不限于：人事关系转移、社会保险关系转移、公积金账户转移等。5.乙方应确保在离职前与甲方进行工作交接，包括但不限于：工作资料移交、工作进度汇报、工作事项说明等。6.双方一致同意，本协议签订后，乙方与甲方之间的劳动关系立即终止，乙方不得再以甲方的名义从事任何活动。三、违约责任1.双方应本着诚信原则履行本协议，如一方违约，应承担相应的法律责任。2.乙方如违反本协议约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的全部损失。3.甲方如违反本协议约定，应向乙方支付违约金，违约金数额为_________元。四、争议解决1.双方因履行本协议发生争议的，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中已约定的其他条款。五、其他约定1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）乙方（劳动者）：_________（签字或盖章）日期：_________年_________月_________日篇4甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]联系方式：[乙方电话号码或其他联系方式]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致解除劳动合同：一、协议背景及目的双方本着公平、公正、和谐的原则，经过友好协商，一致同意就解除劳动合同事宜达成如下协议。本协议旨在明确双方的权利义务，确保双方解除劳动合同过程中的合法权益得到保障。二、解除劳动合同的时间和方式双方同意自本协议签署之日起正式解除劳动合同，解除方式为协商解除。双方在此确认，此决定是自愿作出的，不存在任何争议或纠纷。三、工资、福利及相关待遇处理1.乙方在职期间的工资、奖金、津贴、福利等已按照合同约定支付。2.甲方将为乙方办理社会保险和住房公积金的结算手续，确保乙方的相关权益。3.双方确认，自本协议签署之日起，乙方不再享受甲方的任何福利待遇。四、保密义务和竞业限制1.乙方应对在职期间所掌握的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向第三方泄露。2.乙方在离职后的一定期限内（一般为XX个月至XX年不等），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务。3.若乙方违反上述保密义务和竞业限制，应承担相应的法律责任。五、违约责任及处理1.双方应本着诚实守信的原则履行本协议。如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。2.如因乙方违反约定导致劳动合同解除，乙方应返还甲方已支付的所有费用，包括但不限于工资、奖金、培训费用等。六、未尽事宜及争议解决1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。2.如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.双方确认，本协议是双方真实意思的表示，不存在任何欺诈、胁迫等情形。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。3.本协议的任何修改和补充，必须以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。甲方（盖章）：[公司合同专用章]法定代表人（签字）：[甲方法人手写签名]乙方（签字）：[乙方手写签名]签订日期：XXXX年XX月XX日---终止---篇5甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。乙方（员工）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。鉴于甲方和乙方在XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因双方协商，决定在XXXX年XX月XX日解除劳动合同。为明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、协议内容1.双方协商解除劳动合同的时间为XXXX年XX月XX日。2.乙方在甲方的工作年限为XX年，甲方已支付乙方工资至XXXX年XX月XX日。3.乙方在甲方工作期间，甲方已支付乙方各项福利及奖金，包括但不限于年终奖、绩效工资等。4.双方协商确定，乙方在甲方工作期间所欠甲方的款项已全部结清。5.乙方在甲方工作期间，甲方已提供乙方相应的培训机会及学习资源，乙方对此表示感激。6.双方协商确定，乙方在甲方工作期间所取得的工作成果及知识产权归甲方所有。7.乙方在甲方工作期间，甲方已支付乙方相应的劳动报酬，乙方对此表示满意。8.双方协商确定，乙方在甲方工作期间所承担的工作职责已全部完成。9.双方协商确定，乙方在甲方工作期间所享有的各项权利已全部得到保障。10.双方协商确定，乙方在甲方工作期间所存在的问题已全部得到解决。二、违约责任1.双方协商确定，如一方违反本协议内容，需承担相应的违约责任。2.违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任的承担方式需根据违约方的情况及违约程度来确定。3.双方协商确定，如乙方违反本协议内容，需赔偿甲方因乙方违约所造成的全部损失。4.双方协商确定，如甲方违反本协议内容，需支付乙方相应的违约金及赔偿损失。三、争议解决1.双方协商确定，如在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。3.双方在争议解决过程中，应遵守相关法律法规及仲裁、诉讼程序规定。4.双方协商确定，如在争议解决过程中发现本协议内容存在不明确或无法执行的情况，应根据实际情况进行协商修改或补充。四、其他事项1.双方协商确定，本协议内容保密，任何一方不得向第三方泄露本协议内容。2.双方协商确定，本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：XXX（签字/盖章）日期：XXXX年XX月XX日乙方（员工）：XXX（签字）日期：XXXX年XX月XX日篇6甲方：[公司名称]（以下简称“甲方”）乙方：[员工姓名]（以下简称“乙方”）鉴于甲乙双方于[具体年份]年[具体月份]日签订了一份劳动合同，现因双方协商一致，决定提前解除劳动合同。为明确双方权益，特达成以下协议：一、协议目的双方本着公平、公正、协商一致的原则，自愿解除劳动合同关系，并对相关事宜进行约定。二、解除劳动合同的日期三、工资及福利待遇处理1.乙方在甲方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等一律结算至劳动合同解除之日。2.甲方应支付乙方的最后一份工资及依法应支付的各类补偿款，须在劳动合同解除后XX个工作日内一次性支付完毕。3.乙方在职期间涉及的各类