12333劳动合同样本

12333劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方需要乙方从事____________________工作，乙方同意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限为____年，自签订之日起生效。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____________________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动纪律。

2.乙方应爱护甲方财产，不得损害甲方利益。

八、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付劳动报酬的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）强迫劳动的；

（4）未按照合同约定提供劳动条件的；

（5）因甲方原因导致乙方无法继续工作的。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

鉴于甲方需要乙方从事____________________工作，乙方同意接受甲方的雇佣，丙方作为第三方主体，承担相应的责任和义务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限为____年，自签订之日起生效。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____________________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

3.丙方应对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照甲方的要求执行。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.甲方有权根据乙方的表现和业绩，对乙方的工资进行调整。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、丙方的责任和义务

1.丙方应对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照甲方的要求执行。

2.丙方应对乙方的工作环境、安全进行保障，确保乙方的人身安全。

3.丙方应对乙方进行必要的培训和指导，提高乙方的工作技能。

八、甲方的权利和义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方的工作质量和进度。

2.甲方有权对乙方的工资、福利进行调整。

3.甲方有权解除本合同，并按照法律规定支付乙方相应的经济补偿。

九、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内不得擅自离职，如需离职，应提前____天书面通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方法定代表人身份证复印件。

第三方主体丙方的介入，旨在为甲方提供更加专业和高效的服务，保障甲方的权益。本合同以甲方权益为主导，强化了甲方的权利，明确了丙方的责任和义务，同时增加了乙方的违约及限制条款，确保了甲方的利益最大化。通过本合同的签订，甲方能够更好地管理乙方，提高工作效率，实现企业的长远发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

鉴于甲方需要乙方担任项目经理，负责某工程项目，乙方希望通过丙方提供的管理和技术支持，以实现项目的高效完成，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限为____年，自签订之日起生效。

二、工作内容

1.乙方作为项目经理，全面负责某工程项目的规划、实施、监督和管理。

2.乙方应按照甲方的要求，确保项目按时、按质、按预算完成。

3.丙方提供必要的技术咨询和项目管理支持，协助乙方完成工作目标。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有项目完成后的奖金和提成。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、丙方的责任和义务

1.丙方提供项目管理软件和技术支持，协助乙方进行项目规划和进度管理。

2.丙方指派专业人员进行现场指导，确保乙方能够掌握项目关键技术和方法。

3.丙方对乙方的工作进行定期评估，并提供改进建议。

八、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的资源和信息，以完成项目任务。

2.乙方有权根据项目进度和实际情况，调整项目计划。

3.乙方有权在确保项目质量的前提下，决定项目团队的人员配置。

九、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金：

（1）未按约定提供项目资源或信息的；

（2）未按约定支付工资和奖金的；

（3）强迫乙方执行不合理的工作任务的；

（4）未保障乙方合法权益的。

2.甲方在合同期内不得无故解除本合同，如需解除，应提前____天书面通知乙方，并按照法律规定支付经济补偿。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件；

5.丙方营业执照复印件；

6.