安全隐患排查整治专项行动实施方案

安全隐患排查整治专项行动实施方案第一章实施背景与目标

1.当前我国安全生产形势严峻，各类安全事故频发，对人民群众的生命财产安全构成严重威胁。

2.针对当前安全生产现状，我国政府高度重视，决定开展安全隐患排查整治专项行动，以消除安全隐患，保障人民群众生命财产安全。

3.本次专项行动旨在通过全面排查整治安全隐患，建立健全安全生产责任体系，提高安全生产水平，为我国经济社会持续健康发展创造安全环境。

4.专项行动的目标是：确保排查整治工作不留死角、不走过场，切实提高企业安全生产水平，降低安全事故发生率，为全面建设社会主义现代化国家提供有力保障。

第二章组织架构与责任落实

1.成立由政府主要领导挂帅的专项行动领导小组，统筹协调各方力量，确保排查整治工作顺利进行。

2.各级政府、有关部门和企业要明确责任分工，建立上下贯通、协调有力的组织体系，形成齐抓共管的合力。

3.企业要落实安全生产主体责任，对照相关法规标准，认真开展自查自纠，确保安全隐患得到及时整改。

4.政府部门要加强对企业的监督检查，对存在安全隐患的企业进行严惩，倒逼企业落实安全生产责任。

5.各级政府要加强对专项行动的宣传教育，提高广大人民群众的安全意识，形成全社会关注和参与安全生产的良好氛围。

6.实行网格化管理，将排查整治任务分解到每个网格，明确网格责任人，确保每个网格都有人抓、有人管。

7.建立隐患排查整治台账，详细记录排查整治情况，对发现的安全隐患实行挂号销号制度，确保整改到位。

8.定期召开专项行动调度会议，通报排查整治进展情况，研究解决存在的问题，确保工作落到实处。

第三章排查整治内容与方法

1.对企业的生产设备、生产工艺、安全设施等进行全面检查，查找存在的安全隐患，如设备老化、防护措施不到位等。

2.检查企业的安全生产管理制度是否完善，包括安全生产责任制、安全培训制度、应急预案等是否齐全并得到有效执行。

3.重点关注易发生事故的环节，如高空作业、动火作业、受限空间作业等，确保这些环节的安全措施得到严格执行。

4.实地查看企业安全生产现场，观察员工的安全操作行为，发现习惯性违章操作及时纠正。

5.通过询问企业员工，了解他们对安全生产知识的掌握程度，以及企业对员工的安全培训情况。

6.对企业的安全生产投入进行检查，确保企业有足够的资金用于安全设施的更新改造和员工的安全生产培训。

7.采用“四不两直”的方式（即不听汇报、不用陪同和接待、直插基层、直奔现场），对企业进行暗访，真实掌握企业的安全生产状况。

8.对排查出的安全隐患，制定整改措施和期限，监督企业按时完成整改，并对整改效果进行复查，确保隐患彻底消除。

第四章实施步骤与时间安排

1.启动阶段：组织召开专项行动启动会议，明确任务要求，部署排查整治工作，要求各级政府、有关部门和企业立即行动起来。

2.自查自纠阶段：企业对照安全生产标准和要求，自行开展安全隐患排查，对发现的问题进行整改，形成自查报告。

3.部门检查阶段：政府部门对企业的自查报告进行审核，并组织开展实地检查，对发现的安全隐患提出整改意见。

4.整改落实阶段：企业根据检查反馈，对安全隐患进行整改，政府部门跟踪督促企业整改到位。

5.复查验收阶段：整改结束后，企业申请复查验收，政府部门组织专家进行评估，确保隐患彻底消除。

6.总结评估阶段：专项行动结束后，组织召开总结会议，对排查整治工作进行总结，评估行动效果，总结经验教训。

7.时间安排：专项行动分为四个阶段，每个阶段大约一个月时间，总共为期四个月，确保排查整治工作有序推进。

8.在实施过程中，要根据实际情况及时调整工作计划，确保专项行动的时效性和实效性。同时，要注重宣传报道，及时发布行动进展，接受社会监督。

第五章政策支持与激励措施

1.政府要出台相关政策，为专项行动提供法律依据和制度保障，明确排查整治的标准和要求。

2.设立专项资金，用于支持企业进行安全生产设施改造和新技术应用，鼓励企业提升安全生产水平。

3.对在专项行动中表现突出的企业，给予表彰和奖励，比如减免部分税费、提供信贷支持等，激发企业积极性。

4.对主动上报安全隐患并整改到位的企业，实施优惠政策，如减少检查频次，优先推荐评优评先等。

5.对存在重大安全隐患的企业，采取强制措施，如停业整顿、吊销许可证等，以警示其他企业。

6.建立举报奖励制度，鼓励员工和社会公众举报安全生产违法违规行为，对举报人给予一定的奖励。

7.政府部门要为企业提供技术支持，如组织安全生产培训、提供安全咨询等，帮助企业提升安全生产能力。

8.在专项行动期间，对积极参与排查整治的企业，通过媒体进行宣传，提高企业的社会知名度和品牌形象。

第六章监督检查与追责机制

1.政府部门要成立专门的监督小组，对专项行动的进展情况进行实时监控，确保各项工作按计划进行。

2.定期对企业的安全生产情况进行突击检查，防止企业存在应付检查、弄虚作假的行为。

3.建立举报渠道，让员工和公众都能参与到安全生产的监督中来，一旦发现问题，立即启动调查程序。

4.对排查整治不力的企业，进行公开曝光，同时依法依规对企业负责人进行追责，该罚款的罚款，该处理的处理。

5.对政府工作人员在专项行动中的不作为、慢作为、乱作为现象，也要进行严肃处理，确保工作人员尽职尽责。

6.实施责任倒查机制，一旦发生安全事故，不仅要追究企业的责任，还要追溯到监管部门的监管责任。

7.定期对专项行动的成效进行评估，对发现的问题及时进行调整，确保专项行动始终保持在正确的轨道上。

8.在专项行动结束后，对整个行动的执行情况进行总结，对存在的问题进行分析，为今后的安全生产监管工作提供经验教训。

第七章信息报送与公开

1.企业在排查整治过程中，要及时将工作进展、安全隐患整改情况等信息报告给当地政府和相关部门。

2.政府部门要建立信息报送制度，确保上下级之间信息畅通，对重要情况要第一时间上报，不得迟报、漏报、谎报。

3.通过政府网站、新闻媒体等渠道，定期向社会公开专项行动的进展情况，让公众了解排查整治的成效。

4.对排查出的重大安全隐患，要及时向公众发布警示信息，提醒相关企业和个人注意安全，防范事故发生。

5.对企业的整改措施和整改进展，要通过适当方式向员工公开，让员工了解企业的安全生产状况，参与安全生产管理。

6.在专项行动期间，要设立专门的咨询电话，方便公众和企业咨询相关政策和技术问题。

7.对专项行动中的典型案例，要通过各种渠道进行宣传，以案说法，提高社会公众的安全意识。

8.专项行动结束后，要对整个行动的效果进行评估，并将评估结果向社会公开，接受社会监督。

第八章培训与宣传教育

1.政府部门要组织安全生产培训班，邀请专家为企业负责人、安全管理人员和一线员工讲解安全生产知识和技能。

2.企业要定期对员工进行安全培训，确保每个员工都熟悉本岗位的安全操作规程和应急处置方法。

3.通过举办安全生产知识竞赛、演讲比赛等活动，提高员工学习安全生产知识的积极性。

4.利用宣传栏、海报、横幅等形式，在企业内部广泛宣传安全生产的重要性，营造浓厚的安全生产氛围。

5.政府部门要联合媒体，制作安全生产公益广告，通过电视、广播、网络等渠道播放，增强公众的安全意识。

6.在专项行动期间，要组织开展“安全生产月”、“安全生产周”等活动，集中宣传安全生产法律法规和安全生产知识。

7.企业要利用班前会、安全例会等时机，对员工进行安全生产教育，提醒员工注意安全，预防事故发生。

8.政府和企业要充分利用现代信息技术，如微信、微博等社交媒体平台，发布安全生产信息，扩大宣传教育覆盖面。

第九章应急预案与处置

1.企业要根据实际情况，制定和完善应急预案，明确应急组织机构、应急流程、救援措施等，确保一旦发生事故能够迅速响应。

2.定期组织应急演练，让员工熟悉应急流程和处置方法，提高应对突发事件的能力。

3.建立应急物资储备制度，确保救援物资随时可用，减少事故发生时的救援时间。

4.加强与当地政府、消防、医疗等部门的沟通协作，形成合力，提高应急救援效率。

5.企业要设立应急值班电话，确保事故发生时，相关信息能够迅速传递到应急组织。

6.对应急预案进行定期评估和修订，确保应急预案的科学性和实用性。

7.在专项行动期间，要对企业的应急预案进行抽查，确保应急预案的落实到位。

8.企业要加强对员工的应急知识培训，让员工在遇到紧急情况时，能够冷静应对，减少事故损失。

第十章总结与持续改进

1.专项行动结束后，企业要进行全面总结，分析排查整治过程中的经验教训，找出存在的问题和不足。

2.政府部门要对企业提交的总结报告进行审核，对企业的整改效果进行评估，提出改进建议。

3.企业要根据总结和评估的结果，制定持续改进的计划，不断提升安全生产水平。

4.政府部门要对企业持续改进的情况进行跟踪，确保企业整改措施得到有效执行。