劳务派遣协议范本

劳务派遣协议范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务派遣单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方使用乙方派遣的劳务人员事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满前，双方如无异议，则本协议自动延续____年。二、劳务人员的派遣1.乙方按照甲方要求，负责招聘、筛选、面试、录用符合甲方条件的劳务人员，并将其派遣至甲方工作。劳务人员名单及相关信息以附件形式（附件一：劳务人员名单）作为本协议的组成部分。2.甲方根据工作需要，向乙方提出劳务人员的数量、岗位、工作内容、工作地点、工作时间等具体要求，乙方应按照甲方要求及时派遣合适的劳务人员。三、劳务费用及支付方式1.甲方按照以下标准向乙方支付劳务费用：每人每月劳务费用为人民币______元，包含劳务人员的工资、福利、社会保险费用、乙方管理费等所有费用。上述劳务费用为固定费用，不因任何因素调整，除非本协议另有约定。2.支付方式：甲方应在每月____日前，将上月劳务费用支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到款项后____个工作日内，向甲方提供合法有效的发票。银行账户信息：乙方开户银行：____________________乙方银行账号：____________________乙方开户名称：____________________四、劳务人员的工资及福利待遇1.乙方按照不低于甲方所在地最低工资标准，结合劳务人员的工作岗位、工作表现等因素，确定劳务人员的月工资。劳务人员的工资明细以附件形式（附件二：劳务人员工资清单）作为本协议的组成部分。2.乙方应于每月____日前，以货币形式足额支付劳务人员工资。3.甲方应为劳务人员提供符合国家规定的劳动条件和必要的劳动保护用品。4.劳务人员享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期，具体休假安排按照国家法律法规及甲方相关规定执行。5.乙方按照国家和地方有关规定，为劳务人员缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）及住房公积金，乙方应确保劳务人员依法享受各项社会保险待遇。因乙方未依法缴纳社会保险导致劳务人员遭受损失的，由乙方承担全部赔偿责任。五、双方的权利和义务（一）甲方权利和义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定派遣合格的劳务人员，并对劳务人员的工作进行监督、检查和考核。有权根据工作需要，调整劳务人员的工作岗位、工作内容、工作地点，但应提前____日书面通知乙方和劳务人员。有权根据劳务人员的工作表现，向乙方提出奖惩建议。2.义务按照本协议约定，按时足额向乙方支付劳务费用。为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障劳务人员的安全和健康。对劳务人员进行上岗前培训和日常工作指导，提供相关的工作资料和信息。协助乙方处理劳务人员在工作过程中发生的与工作相关的问题和纠纷。（二）乙方权利和义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳务费用。有权对甲方违反本协议约定的行为提出异议，并要求甲方改正。2.义务按照本协议约定，招聘、筛选、面试、录用符合甲方条件的劳务人员，并与其签订劳动合同，建立劳动关系。负责劳务人员的工资发放、社会保险缴纳、档案管理等工作，确保劳务人员的合法权益得到保障。定期对劳务人员进行培训和管理，提高劳务人员的业务素质和工作能力。负责处理劳务人员与甲方之间因工作产生的纠纷和问题，如因乙方原因导致纠纷扩大或给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。按照国家法律法规及甲方要求，为劳务人员办理相关工作手续，如工作证、出入证等。乙方应确保所派遣的劳务人员具备从事相关工作的资质和能力，如因劳务人员资质问题给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。六、劳务人员的退回1.劳务人员有下列情形之一的，甲方有权将其退回乙方：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；本协议约定的其他情形。2.甲方将劳务人员退回乙方的，应提前____日书面通知乙方，并说明退回理由。3.乙方应在收到甲方退回通知后____个工作日内，按照法律法规及本协议约定，办理劳务人员的劳动关系解除或终止手续，并将处理结果书面通知甲方。七、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付劳务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已发生的劳务费用及违约金。2.若乙方未按照本协议约定派遣合格的劳务人员，或未按时足额支付劳务人员工资、缴纳社会保险等，导致甲方遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若一方违反本协议约定的保密条款，应向对方支付违约金人民币______元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.如因不可抗力等不可预见、不可避免、不可克服的因素导致一方无法履行本协议约定的义务，该方不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明。九、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人或授权代表（签字）：______签订日期：____年__月__日乙方（盖章）：____________________法定代表人或授权代表（签字）：______签订日期：____年__月__日附件一：劳务人员名单|序号|姓名|性别|身份证号码|工作岗位|工作地点|联系电话||||||||||1||||||||2||||||||...|...|...|...|...|...|...|附件二：劳务人员工资清单|序号|姓名|月工资（元）|加班工资（元）|奖金（元）|