保洁劳动合同样本

保洁劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

保洁劳动合同

甲方（雇主）：________________________

乙方（雇员）：________________________

鉴于甲方从事保洁服务业务，乙方具备从事保洁工作的能力和意愿，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处从事保洁工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方应在甲方指定的地点和时间段内，按照甲方的要求，负责完成以下保洁工作：

（1）对甲方指定的区域进行日常保洁，包括但不限于扫地、拖地、擦窗、擦桌、清理垃圾等；

（2）对甲方指定的设施设备进行清洁和维护，确保其正常运行；

（3）遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

二、工作时间和休息

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

2.3甲方应保证乙方每周至少休息一天，休息日为周日。

三、劳动报酬

3.1甲方按照乙方的工作量和工作表现，支付乙方每月工资人民币________元。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.3乙方完成甲方交办的任务，甲方应按照约定支付奖金。

四、社会保险和福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）免费工作餐；

（2）定期组织员工体检；

（3）节日慰问金；

（4）其他福利待遇。

五、劳动合同期限

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为________年。

5.2合同期满前________个月，双方应就续签合同事宜进行协商。

六、劳动合同解除和终止

6.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反本合同约定，侵害乙方合法权益。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

8.3本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方工作考核标准；

（3）乙方入职登记表。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

（1）甲方规章制度

（2）乙方工作考核标准

（3）乙方入职登记表

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

保洁劳动合同

甲方（雇主）：________________________

乙方（雇员）：________________________

第三方主体（劳务派遣单位）：________________________

鉴于甲方从事保洁服务业务，乙方具备从事保洁工作的能力和意愿，为保障甲方的权益，降低用工风险，第三方作为劳务派遣单位，负责乙方的招聘、管理、培训及社会保险缴纳等工作。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处从事保洁工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方应在甲方指定的地点和时间段内，按照甲方的要求，负责完成以下保洁工作：

（1）对甲方指定的区域进行日常保洁，包括但不限于扫地、拖地、擦窗、擦桌、清理垃圾等；

（2）对甲方指定的设施设备进行清洁和维护，确保其正常运行；

（3）遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

二、工作时间和休息

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

2.3甲方应保证乙方每周至少休息一天，休息日为周日。

三、劳动报酬

3.1甲方按照乙方的工作量和工作表现，支付乙方每月工资人民币________元。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.3乙方完成甲方交办的任务，甲方应按照约定支付奖金。

四、社会保险和福利

4.1第三方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）免费工作餐；

（2）定期组织员工体检；

（3）节日慰问金；

（4）其他福利待遇。

五、劳动合同期限

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为________年。

5.2合同期满前________个月，双方应就续签合同事宜进行协商。

六、第三方责任和义务

6.1第三方负责乙方的招聘、管理、培训、社会保险缴纳等工作。

6.2第三方应确保乙方具备从事保洁工作的能力和素质。

6.3第三方应遵守国家相关法律法规，保障乙方合法权益。

七、甲方权利和义务

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，并提出改进意见。

7.2甲方有权根据乙方的工作表现，调整乙方的工资和奖金。

7.3甲方应按时足额支付乙方工资和社会保险。

7.4甲方应保障乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

八、违约责任

8.1乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

8.2乙方因个人原因离职，应提前________天向甲方和第三方提出书面申请。

8.3乙方在合同期内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

九、保密条款

9.1乙方在任职期间，应对甲方业务、技术等保密事项予以保密。

9.2乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他约定

11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

十二、附件

12.1甲方规章制度

12.2乙方工作考核标准

12.3乙方入职登记表

十三、第三方介入的意义和目的

1.降低用工风险：第三方作为劳务派遣单位，承担乙方招聘、管理、培训等责任，有助于甲方降低用工风险。

2.提高工作效率：第三方对乙方进行专业培训，提高乙方的工作能力，有助于甲方提高工作效率。

3.保障乙方权益：第三方作为乙方权益的保障者，有助于甲方更好地履行社会责任。

十四、甲方为主导的目的和意义

1.保障甲方权益：通过合同明确甲乙双方的权利和义务，保障甲方在保洁服务过程中的权益。

2.提高服务质量：甲方通过加强对乙方的监督和考核，提高保洁服务质量。

3.降低用工成本：甲方通过与第三方合作，降低用工成本，提高企业竞争力。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

第三方主体（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

家政服务劳动合同

甲方（雇主）：________________________

乙方（雇员）：________________________

第三方主体（家政服务公司）：________________________

鉴于甲方需要家政服务，乙方具备从事家政工作的能力和意愿，为保障乙方的权益，第三方作为家政服务公司，负责乙方的招聘、管理、培训及社会保险缴纳等工作。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处提供家政服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方应在甲方指定的地点和时间段内，按照甲方的要求，提供以下家政服务：

（1）家庭清洁，包括但不限于扫地、拖地、擦窗、擦桌、整理房间等；

（2）烹饪，负责家庭日常三餐的制作；

（3）照顾老人或儿童，包括但不限于日常护理、陪伴、教育等；

（4）家庭购物，按照甲方要求购买日常生活用品；

（5）其他甲方要求的服务。

二、工作时间与休息

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

2.3甲方应保证乙方每周至少休息一天，休息日由双方协商确定。

三、劳动报酬

3.1甲方按照乙方提供的服务质量和工作量，支付乙方每月工资人民币________元。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.3乙方完成甲方交办的任务，甲方应按照约定支付奖金。

四、社会保险和福利

4.1第三方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）免费工作餐；

（2）定期组织员工体检；

（3）节日慰问金；

（4）其他福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为________年。

5.2合同期满前________个月，双方应就续签合同事宜进行协商。

六、第三方责任和义务

6.1第三方负责乙方的招聘、管理、培训、社会保险缴纳等工作。

6.2第三方应确保乙方具备从事家政服务的专业能力和素质。

6.3第三方应遵守国家相关法律法规，保障乙方合法权益。

七、乙方权利和义务

7.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

7.2乙方有权拒绝甲方不合理的要求或安排。

7.3乙方应按照约定提供高质量的家政服务。

八、违约责任

8.1甲方违反本合同约定，未按时足额支付工资或未提供必要的工作条件，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

8.2乙方因个人原因离职，应提前________天向甲方和第三方提出书面申请。

八、保密条款

9.1乙方在任职期间，应对甲方家庭信息和个人隐私予以保密。

9.2乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他约定

11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

十二、附件

12.1甲方规章制度

12.2乙方工作考核标准

12.3乙方入职登记表

十三、乙方为主导的目的和意义

1.保障乙方权益：通过合同明确乙方的权利和义务，保障乙方在提供家政服务过程中的合法权益。

2.提升服务质量：乙方作为服务提供者，有权要求甲方提供合