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文档简介
众诚劳务合同样本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):________________________
鉴于甲方需要乙方提供劳务服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、劳务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在约定的工作地点和时间内,完成甲方委托的劳务工作。
2.乙方应遵守甲方的工作规章制度,服从甲方的工作安排。
二、工作期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.乙方在合同有效期内,如因特殊原因需提前解除合同,应提前____天向甲方提出书面申请。
三、工作地点及工作时间
1.工作地点:________________________
2.工作时间:每周工作____天,每天工作____小时。
四、工资及福利待遇
1.乙方工资:按月支付,每月工资为人民币____元。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等假期。
3.乙方享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
五、劳动保护及安全
1.甲方应确保乙方在劳动过程中的人身安全,提供必要的安全防护设施。
2.乙方应严格遵守劳动安全规程,不得违章操作。
六、合同解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.以下情况之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方的工作规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
3.以下情况之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按约定支付工资;
(2)甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方未按照约定提供劳动保护及安全设施。
七、违约责任
1.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.甲方未按时支付乙方工资,应支付违约金,违约金为应支付工资的____%。
3.甲方未按约定缴纳社会保险,应补缴并支付滞纳金。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方提供的劳动安全规程及操作规范;
2.甲方提供的乙方工资计算标准;
3.甲方提供的乙方社会保险缴纳标准。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):________________________
丙方(劳务派遣单位):________________________
鉴于甲方需要乙方提供劳务服务,为保障甲方的权益,同时规范劳务派遣关系,甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、劳务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在约定的工作地点和时间内,通过丙方提供的劳务派遣服务,完成甲方委托的劳务工作。
2.乙方应遵守甲方的工作规章制度,服从甲方的工作安排。
二、工作期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.乙方在合同有效期内,如因特殊原因需提前解除合同,应提前____天向甲方提出书面申请。
三、工作地点及工作时间
1.工作地点:________________________
2.工作时间:每周工作____天,每天工作____小时。
四、工资及福利待遇
1.乙方工资:按月支付,每月工资为人民币____元。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等假期。
3.乙方享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
4.甲方有权根据市场行情及乙方工作表现,对乙方工资进行调整。
五、丙方的责任与义务
1.丙方应按照国家相关法律法规,对乙方进行岗前培训,确保乙方具备完成工作任务的能力。
2.丙方应负责乙方的招聘、入职、离职手续,以及乙方在丙方工作期间的人事管理。
3.丙方应按照国家规定,为乙方缴纳社会保险。
六、甲方的权利与义务
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导,确保乙方按照约定完成工作任务。
2.甲方有权根据工作需要,调整乙方的岗位和工作内容。
3.甲方有权根据市场行情及乙方工作表现,对乙方工资进行调整。
4.甲方应按照约定支付丙方劳务派遣费用。
七、乙方的违约及限制条款
1.乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方的工作规章制度;
(2)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)被依法追究刑事责任。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得自行离职或从事与甲方无关的工作。
3.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密。
八、丙方的违约责任
1.丙方如未按照约定支付乙方工资,应支付违约金,违约金为应支付工资的____%。
2.丙方如未按照约定缴纳社会保险,应补缴并支付滞纳金。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方提供的劳动安全规程及操作规范;
2.甲方提供的乙方工资计算标准;
3.甲方提供的乙方社会保险缴纳标准。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
丙方(盖章):________________________
签订日期:________________________
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方作为劳务派遣单位,规范劳务派遣关系,降低甲方的人力资源管理成本,提高人力资源管理效率。同时,甲方作为主导方,通过增加权利条款和利益条款,确保自身权益得到充分保障。
甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为委托方,有权对乙方的工作进行监督和指导,确保乙方按照约定完成工作任务。此外,甲方有权根据市场行情及乙方工作表现,对乙方工资进行调整,从而提高工作效率和经济效益。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(委托方):________________________
乙方(受托方):________________________
丙方(服务提供方):________________________
鉴于甲方需要乙方通过丙方提供的服务完成特定项目,为保障乙方在项目中的权益,甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、项目内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在约定的工作地点和时间内,通过丙方提供的服务,完成甲方委托的特定项目。
2.乙方应遵守丙方的服务规范,服从丙方的工作安排。
二、服务期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.乙方在合同有效期内,如因特殊原因需提前解除合同,应提前____天向甲方提出书面申请。
三、服务地点及工作时间
1.服务地点:________________________
2.工作时间:每周工作____天,每天工作____小时。
四、服务费用及支付方式
1.乙方服务费用:按月支付,每月服务费用为人民币____元。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等假期。
3.乙方享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
4.甲方应按时支付乙方服务费用,如有延迟,应支付滞纳金。
五、丙方的责任与义务
1.丙方应按照国家相关法律法规,为乙方提供必要的工作条件和服务支持。
2.丙方应确保乙方的工作安全和健康,提供必要的安全防护设施。
3.丙方应按照约定,为乙方支付服务费用。
六、乙方的权利与义务
1.乙方有权要求甲方按时支付服务费用,并对服务费用进行调整。
2.乙方有权要求丙方提供符合合同约定的工作条件和服务。
3.乙方有权要求甲方提供必要的项目资料和指导。
七、甲方的违约及限制条款
1.甲方如有以下行为,乙方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方服务费用;
(2)未按照约定提供项目资料和指导;
(3)甲方提供的项目资料存在重大错误或误导。
2.甲方在合同期内,未经乙方同意,不得擅自变更项目内容或终止项目。
3.甲方在合同期内,不得要求乙方从事与项目无关的工作。
八、丙方的违约责任
1.丙方如未按照约定支付乙方服务费用,应支付违约金,违约金为应支付费用的____%。
2.丙方如未按照约定提供必要的工作条件和服务支持,乙方有权要求其承担相应责任。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.丙方提供的工作条件和服务规范;
2.乙方服务费用计算标准;
3.乙方社会保险缴纳标准。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
丙方(盖章):________________________
签订日期:___________________
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