2025超市雇佣合同范本

2025超市雇佣合同范本本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国省市签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：乙方（员工）：姓名：身份号码：住所：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿达成以下条款，共同遵守执行。第一条合同基本条款合同类型：本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止。试用期：试用期为个月，自年月日起至年月日止。工作地点：乙方的工作地点为甲方经营的超市（具体地址：）。合同期限：本合同有效期为年个月，期满后双方可协商续签。第二条工作内容工作岗位：乙方同意根据甲方的安排，从事岗位的工作（具体职责见附件）。工作职责：乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，遵守甲方的规章制度。工作地点变更：如因甲方经营需要，乙方的工作地点可能发生变更，乙方同意服从甲方的安排。第三条工作时间与休息休假工作时间：乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过小时，每周工作不超过小时。休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、休息日以及带薪年假。具体安排由甲方根据实际情况另行通知。加班：如因工作需要，甲方安排乙方加班的，应依法支付加班工资。乙方不得擅自加班，需经甲方书面批准。第四条劳动报酬与福利基本工资：乙方的基本工资为元/月（含税），于每月日发放。绩效奖金：乙方的绩效奖金根据甲方制定的考核标准发放，具体金额由甲方根据乙方的工作表现确定。支付方式：甲方通过银行转账的方式支付乙方的劳动报酬。社会保险与公积金：甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。乙方应按照规定缴纳个人应承担的部分。福利待遇：乙方享有甲方提供的以下福利：（1）；（2）；（3）。第五条劳动条件与劳动保护劳动条件：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和必要的劳动工具，保障乙方的工作安全和健康。劳动保护：甲方应按照国家规定为乙方提供劳动保护用品，定期组织乙方进行健康检查。安全培训：甲方应对乙方进行必要的安全操作培训，确保乙方了解并遵守相关安全规程。第六条保密条款保密义务：乙方承诺对甲方的商业秘密、技术秘密及其他未公开的信息保密，不得向任何第三方泄露。保密范围：包括但不限于甲方的经营策略、财务数据、客户信息、员工信息、技术资料等。保密期限：本条款的保密义务在本合同期满后仍然有效，期限为年。第七条知识产权职务成果：乙方在甲方任职期间，因履行工作职责或利用甲方提供的资源所完成的发明、作品、技术改进等职务成果，其知识产权归甲方所有。成果归属：乙方不得将职务成果用于非甲方用途，亦不得擅自申请专利或进行其他处分。第八条合同的变更、解除与终止合同变更：经双方协商一致，可以书面形式变更本合同条款。合同解除：（1）乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同；（2）甲方提前三十日以书面形式通知乙方，或额外支付乙方一个月工资，可以解除劳动合同；（3）符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定情形的，甲方有权解除劳动合同。合同终止：本合同期满后，双方可以协商同意续签劳动合同。如不续签，本合同自动终止。第九条违约责任违约金：如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的损失，并支付违约金元。经济补偿：如甲方违反本合同约定，解除或终止劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿金。第十条争议解决协商解决：双方因履行本合同发生争议的，应协商解决。仲裁诉讼：协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十一条附则本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或委托代理人（签字）：