




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025企业经营贷款抵押合同模板本合同(以下简称“本合同”)由下列双方于年月日在中华人民共和国(城市/地区)签订:甲方(贷款人):地址:法定代表人:联系方式:乙方(借款人):地址:法定代表人:联系方式:鉴于乙方因经营需要向甲方申请贷款,甲方同意向乙方提供贷款,双方根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规,本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:第一条贷款金额甲方同意向乙方提供人民币(大写)万元整(¥.00)作为贷款(以下统称“贷款”)。第二条贷款用途乙方承诺将贷款用于(具体用途),并保证不将贷款用于任何违法或不符合约定用途的活动。第三条贷款期限本贷款期限为个月(或年),自年月日起至年月日止。第四条贷款利率贷款利率为%(年利率/月利率),利息按(月/季/年)支付。第五条贷款的发放与支付甲方应在本合同签订并满足下列条件后个工作日内发放贷款:乙方已按约定提供所有抵押物相关资料并完成抵押登记。乙方已按要求提供其他相关文件、证明并经甲方审核通过。甲方将贷款支付至乙方指定账户:开户银行:账号:户名:第六条还款计划乙方应按以下计划偿还贷款本息:按(月/季)分期还款,每期还款金额为人民币元整;每期还款日为每月/每季的日;一期还款应于贷款到期日前结清所有本息。第七条抵押物乙方以(具体抵押物名称,如:房地产、车辆、设备等)作为抵押物(以下统称“抵押物”),为其在本合同项下的债务提供担保。抵押物的详细信息如下:名称:权属证明编号:数量/型号:评估价值:产权归属:第八条抵押登记甲乙双方应依法办理抵押物的抵押登记手续,相关费用由乙方承担。抵押登记完成后,抵押物的权利证书由甲方保管,乙方应配合甲方完成相关手续。第九条抵押权的实现若乙方未按本合同约定履行还款义务,则甲方有权依法处分抵押物以实现抵押权。处分抵押物所得款项优先用于偿还本合同项下的贷款本息及相关费用。第十条甲乙双方的权利与义务甲方的权利与义务:按时发放贷款,除本合同另有规定外,不得无故拖延。监督乙方按合同约定用途使用贷款。甲方有权定期检查抵押物的使用和保管情况,乙方应予以配合。乙方的权利与义务:按时、足额偿还贷款本息。保证抵押物的安全、完整,不得擅自处分抵押物。乙方发生任何可能影响其履行债务能力的变化(如:经营状况恶化、重要资产损失等),应在事件发生后日内书面通知甲方,并采取甲方认可的补救措施。第十一条违约责任若乙方未按本合同约定按时足额偿还贷款本息,甲方有权采取下列措施:通知乙方立即偿还全部或部分贷款本息;以合法方式处分抵押物以清偿债务;通过诉讼或其他法律途径追究乙方的违约责任。若甲方未按本合同约定按时发放贷款,乙方有权要求甲方赔偿造成的损失。第十二条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向(甲方所在地或抵押物所在地)人民法院提起诉讼。第十三条其他约定本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式份,甲乙双方各执一份,其余副本用于办理相关手续或提交相关部门。本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条通知双方约定的联系地址如下:甲方:乙方:任何一方变更联系地址应于变更后日内书面通知对方,否则视为未变更。(以下为签署部分)甲方(盖章):授权代表签名:签署日期:年月日乙方(盖章):授权
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024济宁高新区职业中等专业学校工作人员招聘考试及答案
- 2024河南省平舆县中等职业学校工作人员招聘考试及答案
- 2024沧源佤族自治县职业技术学校工作人员招聘考试及答案
- 疼痛腰痛康复规范
- 幼儿园冬季卫生保健小知识
- 教育机构二人合资托管合同书
- 心理知识习题(含参考答案)
- 电子商务行业分析报告
- 植物题库含答案
- 企业与员工离职合同样本
- 造价咨询公司组织机构及人员岗位职责
- 中国文化科举制度的等级
- GB/T 700-2006碳素结构钢
- 多发性骨髓瘤NCCN患者指南中文版2022
- GB/T 13441.4-2012机械振动与冲击人体暴露于全身振动的评价第4部分:振动和旋转运动对固定导轨运输系统中的乘客及乘务员舒适影响的评价指南
- 教科版科学五年级下册全册全套课件【最新版】
- 中绿的制度课
- 机械原理课程设计-抽油机机械系统设计说明书
- 医疗护理品管圈QCC成果汇报之提高住院病人健康宣教的知晓率(问题解决型)
- DBJ41T 074-2013 高压细水雾灭火系统设计、施工及验收规范
- Q∕SY 05262-2019 机械清管器技术条件
评论
0/150
提交评论