工会代表协议

工会代表协议编号：__________

甲方（工会）：__________（以下简称“甲方”）

乙方（代表）：__________（以下简称“乙方”）

鉴于甲方作为劳动者代表的组织，为维护劳动者合法权益，提高劳动者生活质量，乙方作为甲方选派的代表，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确甲乙双方的权利、义务，规范乙方作为甲方代表的行为，确保乙方能够充分履行代表职责，维护劳动者合法权益。

二、合同背景

乙方经甲方全体会员选举产生，任期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

三、双方基本信息

1.甲方名称：__________

地址：__________

2.乙方姓名：__________

地址：__________

双方的责任和义务：

编号：__________

一、甲方责任和义务：

1.甲方应保证乙方作为代表的合法权益，确保乙方在履行代表职责时不受不正当干扰和压力。

2.甲方应定期召开会员大会，及时向乙方通报劳动者的意见和建议，为乙方提供充分的信息支持。

3.甲方应保障乙方在履行代表职责期间的工作时间和工资待遇，不得因乙方履行代表职责而降低其工资或福利。

4.甲方应尊重乙方的独立意见，不得强迫乙方执行违反其个人意愿的决定。

5.甲方应协助乙方与用人单位进行沟通，协调解决劳动者与用人单位之间的矛盾和纠纷。

二、乙方责任和义务：

1.乙方应忠诚履行代表职责，维护劳动者的合法权益，不得损害劳动者利益。

2.乙方应积极参加甲方组织的各项活动，及时向甲方反馈劳动者的意见和建议。

3.乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度，不得利用代表身份进行违法活动。

4.乙方应保持与会员的密切联系，了解会员的实际情况，为会员提供必要的帮助。

5.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的内部信息。

6.乙方在履行代表职责过程中，如因个人原因导致劳动者利益受损，乙方应承担相应责任。

三、双方权利：

1.甲方有权对乙方的代表行为进行监督，确保乙方履行代表职责。

2.甲方有权要求乙方按照甲方的要求，参与相关会议和活动。

3.乙方有权要求甲方提供履行代表职责所需的信息和资源。

4.乙方有权要求甲方对其代表行为给予必要的支持和保障。

四、双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供履行代表职责所需的条件和保障。

2.甲方有义务对乙方的代表行为进行指导和监督。

3.乙方有义务遵守甲方的规章制度，履行代表职责。

4.乙方有义务对甲方提供的信息和资源进行保密。

五、争议解决：

如双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向有关部门申请仲裁或提起诉讼。

合同金额与支付方式：

编号：__________

一、合同金额

本协议项下，乙方作为甲方代表的年度服务费用总额为人民币__________元整（￥__________），具体包括但不限于代表活动津贴、交通补贴、通讯费用等。

二、支付方式

1.乙方代表活动津贴：每月支付人民币__________元整（￥__________），于每月的最后一个工作日支付，支付至乙方指定的银行账户。

2.交通补贴：根据乙方履行代表职责的实际出行情况，按实际发生费用报销，每月底提交报销申请，甲方于次月十日前完成审核并支付。

3.通讯费用：每月支付人民币__________元整（￥__________），作为乙方履行代表职责的通讯费用，于每月的最后一个工作日支付。

三、支付条件

1.乙方需在甲方规定的时间内提交详细的费用报销单据，包括但不限于交通票据、通讯账单等。

2.乙方代表活动津贴的支付，以乙方当月履行代表职责的出勤情况为依据。

3.甲方对乙方的费用报销申请进行审核，确保单据真实、完整，符合甲方相关规定。

四、额外费用

1.如乙方因履行代表职责产生的额外费用，包括但不限于加班费、培训费等，应由甲方另行支付。

2.额外费用的支付，需乙方提供相应证明材料，甲方在收到材料后十个工作日内完成支付。

五、支付期限

本协议项下的所有款项，甲方应在约定的支付期限内完成支付。如因甲方原因导致延迟支付，甲方应向乙方支付相应滞纳金，滞纳金按每日万分之五计算。

六、财务报告

甲方应于每个财年结束时向乙方提供财务报告，详细列明乙方所获得的所有款项及其使用情况。

七、违约责任

若任何一方违反本协议的支付条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿对方因此遭受的损失等。

违约与争议解决机制：

编号：__________

一、违约行为

1.甲方违约行为包括但不限于：未按时支付乙方应得款项、违反本协议约定的支付条件、未经乙方同意擅自变更乙方代表职责范围等。

2.乙方违约行为包括但不限于：未履行代表职责、泄露甲方商业秘密、违反国家法律法规和甲方规章制度等。

二、违约责任

1.甲方违约时，应立即纠正违约行为，并向乙方支付相应的违约金，违约金按未支付款项的千分之五每日计算。

2.乙方违约时，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担由此产生的全部损失，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。

三、赔偿方式

1.因违约行为给对方造成的损失，违约方应承担赔偿责任，包括但不限于实际损失、合理预期损失和合理的律师费、仲裁费等。

2.赔偿金额的确定，以双方协商或法院、仲裁机构的判决为准。

四、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权将争议提交至具有管辖权的人民法院诉讼解决，或提交至双方共同选择的仲裁机构仲裁。

3.仲裁机构的选择：双方同意将争议提交至__________仲裁委员会进行仲裁。

4.适用法律：本协议的签订、效力、解释、履行、终止及其争议的解决均适用中华人民共和国法律。

五、管辖法院

如选择诉讼解决争议，双方同意以下法院为管辖法院：

1.甲方住所地人民法院；

2.乙方住所地人民法院；

3.双方共同选择的法院。

六、其他

1.任何一方在争议解决过程中，应保持合作态度，不得采取任何可能加剧争议的行为。

2.本协议的违约与争议解决机制为本协议不可分割的一部分，与协议其他条款具有同等法律效力。

附则：

编号：__________

一、生效条件

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，但以下条件须同时满足：

1.甲方全体会员大会通过本协议；

2.乙方正式担任甲方代表并接受本协议的全部条款。

二、有效期

本协议的有效期为__________年，自生效之日起计算。本协议到期后，如双方无异议，可自动续签。

三、变更

1.本协议的任何变更，均应以书面形式由双方共同签署，经双方签字（或盖章）后生效。

2.未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更本协议的任何条款。

四、终止

1.本协议在以下情况下终止：

a.本协议约定的有效期届满；

b.双方协商一致解除本协议；

c.任何一方严重违约，另一方在收到违约通知后__________日内未采取补救措施；

d.因不可抗力导致本协议无法履行。

2.协议终止后，双方应立即停止履行各自的义务，并妥善处理未了事宜。

五、通知

1.除非另有约定，任何一方发出的通知应以书面形式进行，并送达至对方在协议中指定的地址。

2.通知自实际收到或合理推定收到之日起生效。

六、不可抗力

1.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明。

3.在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议相关义务；不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行。

七、争议解决

本协议的签订、效力、解释、履行、终止及其争议的解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至具有管辖权的人民法院诉讼解决，或提交至双方共同选择的仲裁机构仲裁。

八、其他

本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

编号：__________

一、需求文档

1.乙方代表工作职责说明书；

2.乙方代表工作计划及年度目标；

3.乙方代表选举结果及相关文件。

二、设计方案

1.甲方与乙方沟通协调机制；

2.劳动者权益保护方案；

3.争议解决流程图。

三、技术规格

1.乙方代表工作所需的硬件设备清单；

2.乙方代表工作所需的软件应用清单；

3.乙方代表工作所需的信息技术支持规范。

四、各类证件复印件

1.乙方代表身份证明复印件；

2.乙方代表授权书复印件；

3.甲方会员大会决议复印件。

五、其他相关文件

1.甲方规章制度复印件；

2.乙方代表履职期间的报告、总结及评估材料；

3.双方协商达成的一致意见及协议。

签字、盖章及日期：

编号：__________

甲方