学校门卫室管理制度

学校门卫室管理制度一、总则1.目的为了加强学校门卫室管理，维护学校正常的教学、工作和生活秩序，保障师生人身安全和学校财产安全，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于学校门卫室及门卫工作人员。

二、门卫职责1.人员出入管理严格执行学校门禁制度，坚守岗位，按时开关门。上班时间不得擅自离岗、串岗、睡岗。对进入学校的人员进行严格盘查、登记，严禁无关人员进入学校。学生因特殊情况提前离校，须凭班主任签字的请假条方可放行。对外来访客，要查验其有效身份证件，询问来访事由，与被访人员取得联系并核实后，填写《外来人员登记表》，经被访人员同意并在保卫室等候，方可进入学校。来访结束后，督促其尽快离开学校。对携带物品出校的人员和车辆，要认真检查、核实，凭学校相关部门出具的出门条放行，并做好登记。对可疑物品要进行盘查，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入学校。2.车辆出入管理指挥进出学校的车辆，确保交通顺畅，停放有序。禁止校外无关车辆进入学校，特殊情况经学校领导同意并登记后，方可入校。对本校教职工车辆，应核实车牌，检查车内是否携带违禁物品，予以放行。对运送货物的车辆，要核实货物清单，与相关部门或人员联系确认后，按指定路线和时间放行，并做好记录。3.巡逻守护定时对学校进行巡逻，白天至少每小时巡逻一次，夜间至少每两小时巡逻一次，并做好巡逻记录。巡逻内容包括学校的建筑物、设施设备、消防器材、水电线路等，重点检查是否存在安全隐患。发现异常情况或安全隐患，要及时采取措施，并报告学校相关领导和部门。对正在发生的违法犯罪行为，应立即制止，并及时报警。4.安全保卫负责维护学校门卫室及周边区域的治安秩序，保护学校财产安全。发现有人在学校寻衅滋事、打架斗殴等违法行为，要及时制止并报告学校保卫部门或公安机关。协助学校做好重大活动、考试等期间的安全保卫工作，确保活动顺利进行。负责学校门卫室的安全防范工作，做好防火、防盗、防破坏等工作。定期检查门卫室的消防器材、监控设备等，确保其正常运行。5.信息传达负责接收、传达学校的各类文件、通知、信件等，并及时送达相关部门或人员。做好学校与外界的信息沟通工作，及时反馈学校的相关信息，保障学校工作的正常运转。

三、门禁制度1.门禁时间周一至周五：早上：[开门时间][上课预备铃响前10分钟]为开门时间，期间允许师生及相关人员正常入校。上课期间：关闭校门，禁止无关人员入校。下午：上课结束后至[关门时间]为开门时间，允许师生及相关人员正常出校。[关门时间]后，关闭校门，禁止人员随意出入。特殊情况需出入的，经学校领导批准后，门卫核实身份后方可放行。周六、周日及节假日：校门实行封闭管理，原则上只开放一个通道，并安排专人值班。如有特殊情况需要入校，须提前与学校相关部门联系，经同意后在门卫室登记入校。2.门禁设施学校配备完善的门禁设施，包括电动伸缩门、门禁卡系统、人脸识别系统等。门卫工作人员要熟练掌握门禁设施的操作方法，确保其正常运行。门禁卡由学校统一制作、发放，仅限本人使用，不得转借他人。如有遗失，应及时向学校保卫部门挂失补办。人脸识别系统要定期进行维护和更新，确保识别准确率。对因特殊原因无法通过人脸识别入校的人员，门卫要通过其他方式核实身份后放行。3.门禁管理师生及相关人员入校时，应主动出示有效证件或通过人脸识别系统验证身份，经门卫确认后放行。严禁冒用他人证件入校。未经学校允许，校外人员一律不得进入学校。如遇特殊情况确需入校，门卫要严格按照外来人员管理规定进行登记、核实，并与被访人员取得联系，经同意后方可入校。学生在校期间不得擅自离校，如有特殊情况需要提前离校，须凭班主任签字的请假条到门卫室登记，经门卫核实后放行。

四、外来人员管理1.登记备案外来人员进入学校前，门卫要认真查验其有效身份证件，并询问来访事由。填写《外来人员登记表》，详细记录来访人员的姓名、性别、身份证号码、联系电话、来访时间、来访事由、被访部门及人员等信息。2.联系确认通过电话、对讲机等方式与被访人员取得联系，核实来访人员身份及来访事由。如被访人员不在学校或不方便接待，应委婉拒绝来访人员入校，并做好解释工作。经被访人员同意后，告知来访人员在门卫室等候，并要求其遵守学校相关规定。3.陪同指引外来人员入校时，门卫要安排专人陪同，并指引其前往被访地点。陪同人员要全程跟随，确保外来人员不进入与来访事由无关的区域。来访结束后，陪同人员要将外来人员送出学校，并督促其尽快离开。4.特殊情况处理如遇紧急情况或突发事件，外来人员需要进入学校的，门卫要在做好登记的同时，立即报告学校相关领导和部门，并协助做好相关处置工作。对拒绝登记或不配合门卫管理的外来人员，门卫要及时制止，并报告学校保卫部门或公安机关。

五、车辆管理1.登记检查校外车辆进入学校，门卫要认真检查车辆外观、车内物品等，询问来访事由，并填写《外来车辆登记表》，记录车辆牌号、车主姓名、联系电话、来访时间、来访事由、被访部门及人员等信息。对携带易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品的车辆，严禁进入学校。对可疑车辆，要进行盘查，确保安全后再决定是否放行。2.通行规定进入学校的车辆要严格按照规定的路线和速度行驶，不得随意停放。禁止在学校内鸣笛、超速行驶。本校教职工车辆应停放在指定的停车场或停车位内，不得乱停乱放。外来车辆经允许入校后，要在门卫指定的地点停放，并听从门卫指挥。运送货物的车辆，要在规定的时间和地点装卸货物，装卸完毕后应立即离开学校。严禁在学校内长时间停留或过夜停放。3.出门检查车辆出校时，门卫要认真检查车内物品，核实是否有学校财物或违禁物品。凭学校相关部门出具的出门条放行，并做好登记。对拉运学校公物的车辆，要仔细核对出门条上的物品清单与实际装载物品是否一致，经确认无误后放行。对无出门条或物品清单与实际不符的车辆，门卫要及时与相关部门或人员联系核实，待确认后再放行。

六、巡逻制度1.巡逻安排门卫工作人员要按照规定的时间和路线进行巡逻，确保学校安全无死角。巡逻路线应覆盖学校的教学楼、办公楼、图书馆、实验室、学生宿舍、食堂、操场等区域。白天巡逻时，要注意观察校园内人员的活动情况、设施设备的运行状况等，及时发现并处理异常情况。夜间巡逻时，要重点检查学校的门窗、水电设施、消防器材等是否完好，是否有可疑人员或异常声响。2.巡逻记录每次巡逻后，门卫工作人员要认真填写《巡逻记录》，记录巡逻时间、巡逻路线、发现的问题及处理情况等。巡逻记录应字迹清晰、内容详实，不得弄虚作假。《巡逻记录》要妥善保管，以备查阅。如发现问题未及时记录或记录不完整，将追究相关人员的责任。3.问题处理在巡逻过程中，发现安全隐患或异常情况，门卫工作人员要及时采取措施进行处理。如遇重大问题或无法处理的情况，要立即报告学校相关领导和部门，并做好现场保护工作。对巡逻中发现的一般性问题，要及时通知相关部门进行整改。整改情况要进行跟踪记录，确保问题得到彻底解决。

七、安全保卫制度1.安全教育门卫工作人员要定期参加学校组织的安全保卫知识培训，提高安全意识和业务能力。培训内容包括法律法规、安全防范知识、应急处置技能等。协助学校开展安全教育活动，向师生宣传安全保卫知识，提高师生的安全防范意识和自我保护能力。2.安全检查每日对门卫室及周边区域进行安全检查，确保门窗、水电设施、消防器材等完好无损。对发现的安全隐患要及时报告并进行整改。定期对学校的门禁设施、监控设备等进行检查和维护，确保其正常运行。如发现设备故障，要及时联系专业人员进行维修。3.应急处置制定完善的应急预案，明确门卫工作人员在突发事件中的职责和应急处置流程。定期组织应急演练，提高应急处置能力。遇到突发事件时，门卫工作人员要立即采取措施进行处置，如制止违法犯罪行为、疏散师生、保护现场等，并及时报告学校相关领导和部门，配合做好后续处置工作。

八、信息传达制度1.文件接收门卫工作人员要及时接收学校传达的各类文件、通知、信件等，并认真做好登记。登记内容包括文件名称、发文部门、发文时间、文件编号等。对重要文件和紧急通知，要立即通知相关部门或人员领取，并督促其及时处理。2.信息传递按照学校的要求，及时将文件、通知等信息传递给相关部门或人员。传递方式包括电话通知、专人送达、内部网络发布等。对涉及多个部门的文件或通知，要确保信息传递的准确性和及时性，避免出现遗漏或延误。3.信息反馈及时反馈学校与外界的信息沟通情况，如校外单位或个人的来访、咨询、投诉等。对重要信息要形成书面报告，提交学校相关领导和部门。协助学校做好信息公开工作，为师生和家长提供必要的信息服务。

九、考核与奖惩1.考核内容对门卫工作人员的考核内容包括工作纪律、岗位职责履行情况、安全保卫工作成效、信息传达准确性等方面。工作纪律方面，考核其是否遵守学校的作息时间、请假制度，是否擅自离岗、串岗、睡岗等。岗位职责履行方面，考核其对人员、车辆出入管理、巡逻守护、安全保卫、信息传达等工作的执行情况。安全保卫工作成效方面，考核其是否及时发现并处理安全隐患，是否有效防范各类安全事故的发生。信息传达准确性方面，考核其对文件、通知等信息的接收、传递和反馈情况是否准确、及时。2.考核方式考核采取日常检查与定期考核相结合的方式。日常检查由学校保卫部门负责，定期考核由学校相关部门组成考核小组进行。日常检查主要检查门卫工作人员的工作纪律、岗位职责履行情况等，发现问题及时记录并督促整改。定期考核每学期进行一次，考核小组通过查阅资料、实地查看、问卷调查等方式，对门卫工作人员的工作进行全面评估。3.奖励措施对工作表现突出、成绩显著的门卫工作人员，学校给予表彰和奖励。奖励方式